ユニクロの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全793件） 29ページ目

アパレルではなく小売業です。店長になれなければボーナスもほぼ無いはずです。
新卒では早急に店長代理の資格を取り、店長にならなければ絶望的です。
毎日業...続きを読む(全162文字)

出産休暇や育児休暇をとれる環境はすこしづつではあるが、会社として定着させようとしている。しかし、実際店舗の店長職で土日休むことや、子供に熱がでたからと言っ...続きを読む(全152文字)

女性管理職の増加を会社は求めています。ワークライフバランスを軸にキャリアパスや勤務制度に改善が続けようとしていますので、入社しやすい環境は増していくと思い...続きを読む(全174文字)

販売の話。
本部の話はわからないが。
女性にとってとてもやりがいのある企業ではないだろうか。
ただし、正社員で店長となると結婚、出産など落ち着いてな...続きを読む(全163文字)

産休、育児休暇は正社員でなくとも条件をクリアしていれば一応あります。なので、言い方は悪いですがそれを求めて居座っている方も多々見えます。
女性でも昇給昇...続きを読む(全210文字)

育児休暇がとれたり主婦のかたも準社員で保険完備もある中
固定時間で残業なしに帰れたりと自由にシフト時間を優遇してもらえるところは
利点だと思います。昇...続きを読む(全194文字)

・出産・育児休暇が取得でき、その後、個人の希望に合わせて復職できる。
周りも受け入れてくれる風土。
・女性だから店長や要職に就けないなんてことは一切な...続きを読む(全167文字)

パート・アルバイトであれば、店長によっては土日休めることもあります。また契約社員になり、シフト管理ができるようになれば、土日のどちらかを休めることもありま...続きを読む(全175文字)

正社員はとても昇進しやすい評価制度だと思います。スーパーバイザーでは女性も多く活躍
されています。
準社員という枠でもかなり働きやすいと思います。主婦...続きを読む(全159文字)

だんだんと女性の管理職は増えている。店長レベルであれば、非常に多い。3割以上いる。ただSV、S店長、LDクラスになるとまだ少ない。ただいないと言う訳ではな...続きを読む(全207文字)

子どもがいるママでも働きやすさを感じました。時給も主婦にはちょうどいい感じでした。初めてでも親切な指導があり安心して働けます。歩く広告塔というだけあり、ユ...続きを読む(全150文字)

男女関係なく仕事を得ることができる。
様々なセクションがあるが、男女関係なく各セクションリーダーになることができる。
産休も取得することが可能。
出産...続きを読む(全163文字)

女性の多くが、出産後の職場復帰に不安を抱えていると思いますが、当社は子育ての負担にならないように、万全の体制で向かいいれてくれる環境があります。シフトも随...続きを読む(全170文字)

女性が働きやすいかどうかというよりは、評価は男女関係なく結果でみてくれる会社だと思う。
ただ、女性が働きやすい会社か?と聞かれれば働きやすいとは思わない...続きを読む(全166文字)

男女差別は全くないと思われます。
完全に実力主義になりますので、男女共に同じ昇給制度がありますのでそのあたりは特に問題はないと思われます。
力仕事は、...続きを読む(全164文字)

老若男女関係なく、お客様がご来店されるので女性が活躍しやすい職場ではある。
また、結婚・出産経験者のコアスタッフを敬遠する風土があるが、子供がいるスタッ...続きを読む(全210文字)

出産後にふっきする女性社員はいた。地域限定社員制度もあるし主婦でやってる人も非常に多い。知名度も高いから穴埋めの短期のアルバイトを募集してもすぐ応募がくる...続きを読む(全152文字)

キャリアパスにおいては、男女の隔たりはありません。自身・店舗の課題と向き合い、スピードを持って克服していく事と、それを上司に認めてさえもらえればキャリアア...続きを読む(全164文字)

男性から見て、女性のキャリアパスは非常に開かれていると感じる。完全実力主義なので、優秀な人材は性別で差別されることはない。しかし、プライベートとの両立を果...続きを読む(全154文字)

私の店舗は女性が多かったため、ある意味女性社会でした。
よくよく話を聞くと人間関係は色々あったようなのですが、激務である為に仕事中は協力せざるを得なくな...続きを読む(全176文字)

実力主義のため、男女差別は少ない。アパレルの性質上、男性社員よりも女性社員が活躍しやすい。しかし、評価を与えるのが男性上司が多いため、PRはかなり必要。ま...続きを読む(全153文字)

しっかり育児休暇が取れるし、カムバックも問題なし。
キャリアパスに関しても、完全に実力主義なので、差別等一切感じることはない、むしろ女性は多い方だと思う...続きを読む(全169文字)

ユニクロで準社員をしていましたが、8割は女性スタッフでした。女性が大い職場だと、派閥ができやすいです。どの派閥にも所属しない、八方美人のような方が活躍しや...続きを読む(全166文字)

全国転勤があること、店舗経営は休みが固定ではないことからワークバランスを重視する人には向かないです。特に店長は転勤が多く、一年以上ひとつの店舗にいれば長い...続きを読む(全191文字)

正社員ではなくなりますが、出産したらアルバイトで戻ってくる方も
いらっしゃるようです。自分のいた店舗ではいませんでしたが…。
女性のキャリア職もいまし...続きを読む(全174文字)