ぎょうせいの評判・口コミ一覧（全377件） 14ページ目

例規集の編集はやりがいがありました。
お客様の笑顔を想像して間違いのないものをつくる努力をしました。
社会に貢献することがとてもうれしくやりがいとなり...続きを読む(全151文字)

法令図書の出版社です。私は図書販売の営業をしております。どの業界にも言えることですが、出版業界は紙媒体の衰退が仕事に大きく影響をうけます。商品については、...続きを読む(全419文字)

比較的働きやすいが、良くも悪くも保守的なので、モチベーションを保つのが難しい。現在の状況は分からないが、人間関係はとても良いので、そういったストレスは感じ...続きを読む(全153文字)

女性の比率は高く、上下関係もなく働きやすいと思う。ただし、役職者は(当時)ほとんどが男性だった。キャリアアップは、難しい(専門的すぎる点も含め)と思うが、...続きを読む(全162文字)

年功序列なので、昇進昇給は年齢とともに上がっていく。ただし、資格手当・役職手当などはあるが、昇給はそれほどよくはない。
逆に仕事の内容に対しての給与金額...続きを読む(全151文字)

事業縮小のための人員整理ではっきり言えば、リストラです。会社側から「貴方の活躍するフィールドはありません。残っていただいても、貴方の意にそぐわない配属にな...続きを読む(全172文字)

私の営業スタイルは、お客様の顔が見える仕事(営業)でした。社内はかつて、パラハラ、セクハラのオンパレードでしたが、いつしかそれもなくなりました。法令図書を...続きを読む(全306文字)

私、個人の成績が反映されているのも事実ですが、まったく満足できる金額ではありません。「生きぬよう、死なぬよう」な給与です。評価制度については、自己評価と会...続きを読む(全198文字)

地方自治にに寄与するという意味では、やりがいはあったかもしれない。
ただ、日々の業務の中でそれを感じることはあまりない。
出張はそこそこ多い部署だった...続きを読む(全166文字)

プライベートはしっかり取ることができた。
そんなに遅くまで仕事をする文化はなかった。休日出勤なども少なかったと思う。
(ただし、朝は割と早く来ることが...続きを読む(全163文字)

社風が合わなかった。ある程度堅い組織が平気な人じゃないと難しいと思う。
また、自身のキャリアを考えたときに、あまり長くいると次が厳しくなると感じた。
...続きを読む(全158文字)

「駐在員」として入社しました。給与体系はフルコミッションです。入社後の半年間は交通費や営業補助の支給がありますが、それ以降は完全に自腹。その為、売上げない...続きを読む(全183文字)

直行直帰の駐在員には、最低限の保障のみです。住宅補助はなく、家族手当と最低限の交通費、などになります。「社会保険と厚生年金のある自営業者」と同じと考えてい...続きを読む(全154文字)

もともと法令図書の「加除式」で一分野を築いた歴史ある企業。しかし、デジタル化や経費削減といった流れで、「加除式図書」の収益が年々落ち込んでいる状況です。そ...続きを読む(全171文字)

産休・育休ともに制度が整っており、育児短縮勤務も子どもが小学1年生の間まで可能と、出産育児をする女性も働きやすい環境にあります。部署にもよると思いますが、...続きを読む(全209文字)

企画を立て、取材・原稿作成、デザインレイアウト、お客様とのやりとりなど、本づくりのすべての行程に関わることができました。半年から1年ほどかけて1冊の本がで...続きを読む(全158文字)

不景気な世の中、会社の業績も厳しい状況にはありますが、毎年わずかながらも昇給があります。ボーナスも増減はあるものの、年に2回必ず支給されています。しかし同...続きを読む(全215文字)

業績不振による希望退職募集に応じ退職しました。
関連会社に転籍するという選択肢もありましたが、これまで従事してきた出版物の企画という業務ができなくなるた...続きを読む(全170文字)

私の担当して来た専門書籍の企画・編集の仕事の喜びは、モノ作りを実感できるでしょうか。自分の初めて企画した本が出来あがった時の嬉しさは、二十数年経った今も忘...続きを読む(全192文字)

加除式例規集という分野での占有率は依然トップであるものの、出版物の売上げ不振、電子媒体の台頭、当社の主要顧客である地方自治体の税収不足、市町村合併による自...続きを読む(全162文字)

産休、育休の制度は整っており、取得実績も多い。育児短時間勤務なども活用されている。
ただし、女性の管理職はいないので、子供を育てながらもバリバリ出世した...続きを読む(全155文字)

人事制度があらためられた。
年功序列を廃し、実力主義とのことだが、結局は会社の業績により昇進させないことで、昇給が抑えられる傾向となり、大卒初任給からは...続きを読む(全207文字)

ぎょうせいは例規集を編纂しています。全国地方公共団体においてはおかげさまで大きなシェアを誇っています。庁舎職員のため、自治体住民のため、いただいた業務をき...続きを読む(全177文字)

裕福な家で育った人が多いせいかほのぼのとした社風です。しかしあまり危機感が感じられないのも事実です。最近では成果主義が導入され、人事部も創設されました。人...続きを読む(全155文字)

台本と呼ばれる紐綴じの加除式図書は終焉を迎えようとしています。今後は更新が速いデータベースを軸に顧客の声に応えていくことになるでしょう。速く・安く・そして...続きを読む(全161文字)