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株式会社パウレック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パウレックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パウレックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パウレックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パウレックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.8

パウレックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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パウレックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社パウレックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には自由な会社なので、自分からどんどん提案すれば、大きな反対を受けることもなく色々なことをさせてもらえます。新人には英語などの教育も始まり、教育と...続きを読む(全150文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

即戦力の中途入社ばかり採用しているので人を育てるのが下手。
忙しすぎて育てている余裕もない。
上司と部下を2人1組で組み合わせて仕事をしながら教育す...続きを読む(全164文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パウレックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年5月20日
回答者:

【良い点】
出動や対応時間が無くても給料がもらえるのは公務員の利点
【気になること・改善したほうがいい点】
法定手続きは時間制限有りなので期日までにやらな...
続きを読む(全115文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2023年10月1日
回答者:

【良い点】
今後のゴルフ人口の増加次第で、成長するかしないか分かれていくと思われる。
増えれば必然的に物が売れて今後成長していくと思われるが、減っていくと...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2003年頃

投稿日:2023年10月2日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
組合のの基本ルールとして、非常に厳しい印象がありました。面接時の内容に申告漏れの内容があった場合などは、容赦なく解...
続きを読む(全102文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2017年4月27日
回答者:

【良い点】
もらってる人はもらってる。
経営は安定しておりボーナスはしっかり出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はなかなか給料が上がら...
続きを読む(全187文字)

回答者:

【良い点】
良い点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制には、全く計画性がない。新卒を採用しても教えるセンスがないため、新卒者は数...
続きを読む(全179文字)

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パウレックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社パウレックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年6月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬、食品、電池業界に装置を納入していますので、現状の安定性、将来性もあります。将来をみすえて、開発も活発で新製品をつぎつぎにだしています。...続きを読む(全189文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年6月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度は大企業に近いものがあるとおもいます。定期検診も1日人間ドックで検査項目が非常におおいです。外部講習、通信教育など費用は会社負担いただけ...続きを読む(全179文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年6月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当者の意見・判断がおおいに反映されます。裁量範囲が広く、設計したい形にできます。その分責任も大きいので、設計・判断がまちがっているとたいへ...続きを読む(全195文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々、正社員の女性社員が少ないのでなんとも言えないが、勤務における姿勢はきっちりとしている印象を持っており、各人ともに仕事に前向きに取り組め...続きを読む(全184文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については極々一般的。たまに社員旅行で海外旅行に行ける(一応、全社員が対象)。
評価はいつまでもステージが上がらない人もおり、上司と...続きを読む(全196文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価されていない人ほどワークライフバランスが取れていると思う。
一方で管理職は皆無といって良い。平日は確実に22時を超えても残業をしているの...続きを読む(全197文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年3月17日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は育児休暇があり、取得後も希望すれば普通に元の職場に、復帰できる。若干の部署移動はあっても殆ど業務内容はほとんど変わらない。
【気になる...続きを読む(全180文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月24日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
粉体業界というニッチな業界なので競合が少ない

【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと新規な開発よりもお客様がオーダーする...続きを読む(全178文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の医薬・医療機器関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
場所で仕事を選ばれる方に関しては要注意点です。東京支店で募集をかけた上で、面接で本社の転勤がありうる話を匂わせて...続きを読む(全183文字)

株式会社パウレックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月6日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

機械系メーカーらしくあまりワークライフバランスとか気にしていない印象…
残業代はしっかりでるので、何を仕事の、モチベーションにするかでかなり違うと思う
...続きを読む(全110文字)

メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日立建機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップのための環境は比較的多いように感じる。外部企業での研修も自分のスキルに見合ったものをある程度自由に選択できる点は良いと感じる。続きを読む(全76文字)

カヤバ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級が上がると社員教育の場が設けられた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな業種でも言えるが、社員本人のやる気がなけれ...続きを読む(全83文字)

アカマツフォーシス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署次第だけど優しく教えてくれる方が居るのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルすら無い、人に教えてもらうだけで...続きを読む(全100文字)

株式会社山本製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員と中途採用向けに研修は順番に実施されるが、本社と拠点の差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、...続きを読む(全85文字)

小橋工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で仕事を巻き取る気があれば無限に仕事を振られ、否が応でも成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な組織変更のせいで課長以...続きを読む(全172文字)

株式会社コマテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるのかもしれないが、作る物が決まりきっている為、溶接がある程度上達するとそれ以上の大きな変化が無くなる気...続きを読む(全97文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業らしく教育体制が整い、技術研修や階層別・海外研修も充実している。続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    OBOG訪問で、新人教育は川崎重工と子会社が一貫して整備していると感じた。続きを読む(全37文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社ダイフクの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研修は充実しているため、成長できる環境である続きを読む(全22文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修や勉強会が充実しており、基礎を固めやすい環境だと感じました。続きを読む(全32文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    パウレックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パウレック
    フリガナ パウレック
    設立日 1955年1月
    資本金 7505万7000円
    従業員数 165人
    決算月 9月
    代表者 夏山晋
    本社所在地 〒664-0837 兵庫県伊丹市北河原5丁目5番5号
    電話番号 072-778-7301
    URL https://www.powrex.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1576169

    パウレックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。