回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度は大企業に近いものがあるとおもいます。定期検診も1日人間ドックで検査項目が非常におおいです。外部講習、通信教育など費用は会社負担いただけ...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社パウレック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パウレックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パウレックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度は大企業に近いものがあるとおもいます。定期検診も1日人間ドックで検査項目が非常におおいです。外部講習、通信教育など費用は会社負担いただけ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生については極々一般的。たまに社員旅行で海外旅行に行ける(一応、全社員が対象)。
評価はいつまでもステージが上がらない人もおり、上司と...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
得に、中小企業では、この程度ではないでしょうか?最近では、色々な見直しがなされており、標準的なものに変化の兆しがあります。 しかし、社員旅行に関していえ...続きを読む(全156文字)
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健康診断は充実している。配偶者の健康診断も40歳以上であれば可能。育児休業制度があるが、過去育児休業制度を利用した人は、ほとんど無い。現在も福利厚生につ...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2022年5月17日【良い点】
親会社の炭酸カルシウムでのビジネスが、業界的には寄与しているところが大きい。当商品が納入されていないユーザーでも知名度で、営業的に助けられる場...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月21日【良い点】
売上げによってインセンティブが何段階にも分かれており売上げた分しっかりもらえます。また、連続契約によっても%が上がって行くためしっかり契約をと...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年1月27日【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署は残業が多く、ワークライフバランスとは程遠い環境でした。業務量の分担が管理職内でうまく調整できていないと...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年3月11日【良い点】
実験動物施設において飼育管理を行う。人によっては実験補助など専門的ことも行うこともある。飼育機材の清掃、準備や清掃など仕事は様々。基本的にはひ...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年9月27日【良い点】
非正規であるからかもしれませんが、ワークライフバランスはしっかりとれております。遅くまでの残業、休日出勤は入社してからこれまで一切ありませんで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
医薬、食品、電池業界に装置を納入していますので、現状の安定性、将来性もあります。将来をみすえて、開発も活発で新製品をつぎつぎにだしています。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
担当者の意見・判断がおおいに反映されます。裁量範囲が広く、設計したい形にできます。その分責任も大きいので、設計・判断がまちがっているとたいへ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
元々、正社員の女性社員が少ないのでなんとも言えないが、勤務における姿勢はきっちりとしている印象を持っており、各人ともに仕事に前向きに取り組め...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価されていない人ほどワークライフバランスが取れていると思う。
一方で管理職は皆無といって良い。平日は確実に22時を超えても残業をしているの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性は育児休暇があり、取得後も希望すれば普通に元の職場に、復帰できる。若干の部署移動はあっても殆ど業務内容はほとんど変わらない。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
粉体業界というニッチな業界なので競合が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと新規な開発よりもお客様がオーダーする...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所で仕事を選ばれる方に関しては要注意点です。東京支店で募集をかけた上で、面接で本社の転勤がありうる話を匂わせて...続きを読む(全183文字)
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機械系メーカーらしくあまりワークライフバランスとか気にしていない印象…
残業代はしっかりでるので、何を仕事の、モチベーションにするかでかなり違うと思う
...続きを読む(全110文字)
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給与は高いと思う。但し残業代に大きく左右される。賞与もここ数年間の間は6か月前後で。
ただサービスエンジスタッフは出張が多くプライベートな時間はほぼな...続きを読む(全154文字)
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基本的に個人商店。
コンプライアンスに関する認識が極めて低いので、これが気になる人には厳しいかも。
あと、酒の席が多い。
一般社員と管理職の間には...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
無料で資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
リフトや玉掛の免許を取る際に酷い講習の場に回される事がある。
リフトで有名な某企...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
親会社のタクマ株式会社の影響で手当等は充実している気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
食事補助等は物価高騰もあるので上げた方...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年間休日多いことと財形貯蓄制度や自己啓発の通信教育など会社負担で受講出来るのはよかったてす。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外青...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
住宅補助はそこまで安くは無いが高くも無い。中小企業にしては出る方。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止であるにも関わらず、そこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な社会保障にある、最低限のものはそろっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当に自費を上乗せすることができないなど、...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社宅の立地が悪い(通勤時間40分、最寄り駅から徒歩20分)、家賃補助が無い。車通勤は現在、駐車場の制限があるので実質、不可な状況。
【気にな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職金の制度はある。また、5年に1回の長期休暇制度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は減らされており、多いとは言えない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
野球観戦チケット配布やイベントごとを多く開催してくれた。ひとりでも家族でも参加できるものが多く楽しめた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社宅や寮、借り上げ社宅に格安(5000円〜)で済むことができる。特に東京都など相場が高いところでは実質の賃金UPは大きい。住宅手当もそれなり...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社用車が1人一台貸与され、通勤にも使用可能。独身、既婚者問わず借り上げ社宅で家賃の7割を会社で負担してくれる。(上限あり)続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社パウレック |
|---|---|
| フリガナ | パウレック |
| 設立日 | 1955年1月 |
| 資本金 | 7505万7000円 |
| 従業員数 | 165人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 夏山晋 |
| 本社所在地 | 〒664-0837 兵庫県伊丹市北河原5丁目5番5号 |
| 電話番号 | 072-778-7301 |
| URL | https://www.powrex.co.jp/ |
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