イニシャルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内での勉強会は積極的に行われているものの福利厚生は全くないといっても過言ではない。上のレイヤーは十分にお金をもらっているため困らないが家賃...続きを読む(全95文字)

【良い点】
評価が明確で一年の上り幅がとても大きく長くいれば長くいるほどたくさんお金はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって賞...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってさまざまではあるが教育体制は整っていない。しかし、先輩等に聞けばしっかり答えてくれるため自ら動いてい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
綺麗な人は多い。そして学歴の良い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はかなり激務、積極的に接待も参加をうながされる。女性...続きを読む(全181文字)

【良い点】
イベントが土日にあったとしても、普段の休みはとりやすい。忙しい分休みや遅刻には緩い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分で率先してやりたいタイプは成長すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあまりしない、覚えた頃には辞めていく人が多...続きを読む(全189文字)

【良い点】
退職することを伝えた後であっても、チームが予算を達成したのでインセンティブをいただけました。（誰が上司になるかによると思いますが）
【気にな...続きを読む(全228文字)

【良い点】
同じ年の別の業界の友人よりかは年収はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、かなり残業が多いので、働いた時間に見...続きを読む(全195文字)

【良い点】
エンタメ業界にも近いので、芸能人に会うことが多い。面白い。
イベントにも多く参加できるの、そういった行事が好きな人にはとても向いていると思う...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給は取りやすい。ただ、休みであろうと自分が残した仕事があれば休みでも対応する。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給中であっても、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
アクセンチュアのワークライフバランスは、正直「プロジェクト次第」という印象が強いです。制度面はかなり整っており、フレックス勤務やリモートワー...続きを読む(全503文字)

【良い点】
第二新卒からでは、育児時短勤務を選択できるなど、非常に制度がととのっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てとの両立などにつ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
大型連休など世間が休みな時は休みではないのが残念ですが、休みは月に10日あるのと有休もしっかり取れます。
また残業も基本ないです。
仕事内容...続きを読む(全516文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい。事前にPJ上位者と、クライアントへの説明は必要だが、嫌な顔をされると言ったことはなく、不在期間に周りの業務が滞らない...続きを読む(全94文字)

【良い点】
事業所によると思いますが、有給は割と取りやすい。残業が多いかどうかは役職などによるが、多少はある。シフト制のため、平日に役所や病院などに行け...続きを読む(全140文字)

【良い点】
部門によるが、リスクアドバイザリー部門は比較的ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクアドバイザリ...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日は担当する校舎によるため同期とは長期休みしか休みが合わない。
有給に関しては自分自身が休むと上席がシフト...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
永遠と資料へのダメ出しがありとてつもなく長時間勤務することになる。
特に社長のレビューは質も低いうえに雑で、プレ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、土日はしっかりと休め、有給も消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ層は休みはしっかり休み、残業...続きを読む(全251文字)

【良い点】
事務スタッフとして勤務していましたが、ワークライフバランスの面ではこれ以上ないほど恵まれていました,。最大の特徴は残業ほぼゼロという点です。...続きを読む(全176文字)