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本社が愛知県の半田にあるため、都会に住みたい人には少し閑静な場所だと感じる。続きを読む(全38文字)
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Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 社員・元社員による会社の評価
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Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 学生による会社の評価
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3.1
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回答者：
部署や職種によって差があるが、近年は働き方改革への意識が高まっている。
休暇制度や時短勤務制度などが整備されている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有休は申請しやすいが、部署による
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては出張が多すぎるのでライフワークバランスや身体への負荷...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
フレックス制、テレワークも充実してきた。続きを読む(全26文字)
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【社員から聞いた】部署によって異なるらしいです。最近はテレワークが導入されてきて改善されている傾向にあるらいしいです。
【本・サイトで調べた】フレッ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生が充実、有給取りやすい。有給は余程の自由がない限りはまず取得できないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の場所...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業時間は、新規事業でなければ、残業時間は平均して20h程度で多くはない。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
一般職、主任レベルであれば有給は取得しやすい。
ただし課長以上はなかなか有給消化できていない。また、残業も多い。
一般職においても、順調に昇...続きを読む(全242文字)
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Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
お客さま目線の商品開発ができるので、消費者のためになっていることが日頃から実感でき、やりがいはあると感じる続きを読む(全53文字)
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納豆や鍋つゆ、ポン酢などの事業展開だが、海外受けする商品が少ないため、海外進出するまでの期間が滞りそうだと不安に感じる続きを読む(全59文字)
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回答者：
技術職として採用されるため、工場、基礎研究、開発など、入社後どこに配属されるかが確定していない点が不安点だと感じる続きを読む(全57文字)
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挑戦を後押ししてくれる企業であるため、研究職であれば自身の気になる学会へ見に行くなど、勉強する機会を十分に与えてくれる続きを読む(全59文字)
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食を通じて人々の健康や食文化に貢献できる。
グローバル展開しており、多様な事業に携われる。
歴史ある企業ながら、新しいことへの挑戦も奨励される風土。続きを読む(全76文字)
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調味料市場は安定しているが、人口減少や健康志向の変化への対応が課題。
グローバル展開の強化と、新たな食の提案が将来性を左右する。
環境への配慮やサステ...続きを読む(全92文字)
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回答者：
年功序列と成果主義を組み合わせた評価制度。
個人の目標達成度や能力、貢献度などが評価に反映される。続きを読む(全50文字)
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回答者：
階層別研修や専門スキル向上のための研修制度などが用意されている。
自己啓発支援制度など、社員の成長をサポートする体制がある。
ジョブローテーション制度...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育児休暇や産休はちゃんと取れていると思います。復帰して活躍する人もまぁまぁいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や産休によ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン志向。明らかに無駄な業務が多い。よくわからない指示を噛み砕かずにそのままお...続きを読む(全87文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
残業はほぼないので予定を入れやすい。有給も希望通り取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は原則仕事なので休む場合は有給にあ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
リモートワーク制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期など業務が集中する時期は長時間の残業が求められることが多く、...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は兎に角、休みの日も働き、平日も終電近くまで仕事と仕事漬けの毎日でした。今の時代だとNGですが、こちらも望む...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはめちゃくちゃ取りやすい。案件にもよるが、自分で働く場所・時間を柔軟に決めることができる。もちろん期待された成果を出す前...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるところが大きく、アサインされるまでは分からない。
リモートかつ定時で上がれるような案件もあれば、週5オ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
土日祝休みで平日に出勤した場合でも必ず代休が取れる点。
基本残業はありませんが、現地までの移動時間があるので、人によっては往復4.5時間働く...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
激務のプロジェクトでは、終電まで働くこともあり。場合によっては、休日にもキャッチアップをす...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
個人的に一番良かったと感じたのは残業が圧倒的に少ないという部分です。前職ではかなり残業があったのでより少ないと感じましたし、業務後の時間に余...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
業務内容や時期にもよりますが、お休みは取りやすいです。
お子様がいる方も多いので、そういった点でも理解がありました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休みは基本的に取れる。部署にもよるが、仕事をキチンとしていれば前日に休みを急にとっても問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
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回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｍｉｚｋａｎ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ |
|---|---|
| フリガナ | ミツカンホールディングス |
| 設立日 | 2000年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 3,700人 |
| 売上高 | 100億9600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 中埜裕子 |
| 本社所在地 | 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地 |
| 電話番号 | 0569-21-3331 |
| URL | https://www.mizkan.co.jp/company/ |
NOKIZAL ID: 1689623
