イーグルブルグマンジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
扶養手当はある。他の所より少し多い印象。
配偶者10000円、第一子5000円、第二子3000円となっている。

資格手当もあるが、資格を持っ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
賞与に関してはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、毎年のベースアップも雀の涙程度
賞与は出るものの、残業をしない...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が不足している部門が多いため
資格勉強などには時間がさけない
外部講習など出張に出たい場合は
自分の仕事がたま...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多く、改善する気もないので慢性化している。
頑張って残業を削減していても
他の部門の手伝いに回され、...続きを読む(全126文字)

【良い点】
成長性はかなりあると考える。半導体産業向けの製品に強く、この業界の好況の影響を受けて設備をいくら稼働させてもオーダーがはけない状態になった。そ...続きを読む(全178文字)

残業すればそこそこ貰える。ただ場所によっては残業しないところもある為、格差はあると思う。また二交代をすれば二交代手当も貰える為、年収20万円ほどアップする...続きを読む(全159文字)

ものづくりが好きな人には合っていそう。
ノルマも設定されているのでやりがいはあると思う。続きを読む(全44文字)

上司について行く気がない。
いつも言い訳を言っていて正直人望が無く部下もまとめられておらず、溝が深まる一方。続きを読む(全54文字)

年間休日が他より少ない。（祝日無、第4土曜日出勤日）
ただ毎年休みを増やして行こうという組合の考えがあるので今度に期待したい。
GW、夏季休暇、冬季休暇は...続きを読む(全101文字)

新卒の若手が辞めて行く傾向にある。
この問題を解決しないとこの会社に未来が無い。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
誰もやる気がない、役員も社長に怒られないようにしているだけで良くなることはない。社長が女性をすごく下に見ているから...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人間関係は緩く気楽。
特に人に魅力を感じたわけではないが
同業他社に比べて設備が充実していたと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本的に温厚な人が多く、声を荒げる上司などはいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いた話ではあるが、本社はピリピリとした雰囲気が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
希望すればマネジメントする立場にはなりやすいと思う。場所によっては幹部報告が多く、面白みがないため、やりたい人が少ないため。続きを読む(全68文字)

【良い点】
親切な人が多かった印象。他部署の人でも社内で会うと気さくに声をかけてくれた。社員同士の交流は多いが、そういったものは苦手な人は少し鬱陶しく感じ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方達は、同じ管理者同志であまり協力的ではなかったと思います。
自分の管理場の仕事量を...続きを読む(全90文字)

【良い点】
慎重な社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦的ではなく、また陰気な感じな社員が多いイメージ
細かいことを気にしすぎて結局無駄...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員同士は仲良い印象でしたので上の人に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良いというより距離がちかいことがいやなひとはい...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
40～50代の年齢層が極端に少なく、将来も含め会社経営の担い手が明らかに不足している。そのため将来の管理者を育成す...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社員はあまり前に出ない。全体的に皆よくわかっていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップ？なのか、管理職はマネージメントや...続きを読む(全87文字)