住友電気工業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全76件）

【良い点】
希望すればマネジメントする立場にはなりやすいと思う。場所によっては幹部報告が多く、面白みがないため、やりたい人が少ないため。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古いため新しい制度を導入するのにとても時間がかかる。
仕事が出来なくてもクビにはならないのでそういう人が上司...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒採用の際に「人で選んだ」という方もいます。確かに大手なので良い人もいます。退職後も連絡をとる元上司もいます。社員も多いですので、いい人もい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
真面目な人が多い。仕事のために必死に働いてる人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目が故にお堅い人が多い。もっと柔軟な人が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
面倒見は悪くない。しかし体育会系的な社風なので合わない人は合わない。

一応部下や若手を育てようという気風はある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)

【良い点】
配属先によるというのが正直なところだが、全体的に穏やかでいい人が多いように思う。
私の例では上司や部内で不快な思いをすることはなく、特に上司は...続きを読む(全345文字)

【良い点】
真面目な方が多く、会社の方針によく従う人が多いと思う。数字に強く論理的に考えられる人が多い。昇進論文や報告会があり負担は大きいと思うが論理的思...続きを読む(全295文字)

【良い点】
真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも真面目な人が多い。型破りなことは嫌う人も多く、上層部にいる人の意見ばか...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は担当レベルの仕事を理解していないため、正当な評価が得られない。技術系社員は頭はよいが話が通じないやっかいな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的には物腰柔らかく、良い人が多い。学歴フィルターもあり、新卒はリクルーター面談を含め、かなりの面接回数を突破する必要があるため、優秀な方が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
大手企業で人気のある関東系大学の採用が必ずしも主ではないので人材レベルはあくまで地方・関西では良い程度です続きを読む(全59文字)

【良い点】
優秀な同期と知り合えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他はわからないが、私の関わった管理職にはゴマをすって出世してしまったと思われ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司や先輩がサポート体制を整えてくれるので、安心して業務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教育体制が不足している続きを読む(全75文字)

【良い点】
概ね優しい方が多いです。プライベートへの配慮もあり、バランスをとって働ける環境です。
最近は若手の離職率が高く、管理職の配慮もしっかりしてきて...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は上司と部下の板挟みになる場面が多々見受けられます。続きを読む(全51文字)

【良い点】
コミュニケーションはとりやすい。一部コミュニケーションがちゃんとできない人もいるが、それでもコミュニケーションはとりやすい。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員の平均的なレベルが高く、誠実に仕事に取り組む人が多い。

上司は部下を気にかけてくれることが多い。面倒見の良い人が多い印象を持っている。キ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
管理職とのコミュニケーションは非常に取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に対して休みを取らないでほしいとの発言があっ...続きを読む(全130文字)

管理職についてはトップがどう考えるかをひたすら忖度しながら仕事をしているので、担当としては理不尽なことが多くある続きを読む(全56文字)

優秀で真面目な人が多い一方で、仕事におけるアイデアやクリエイティブさは評価できる人が少ない。工夫よりいかに実直に業務を取り組めるか、定量的に評価できる部分...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有能な人が管理職になるのではなく、鈍感で年次が高いだけの人が管理職になるため、部下として働くのには頼りないです。
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
穏やかな人が多数を占める。
どこの企業もそうだとは思うが、一部体育会系のパワハラ気質な人もいる。続きを読む(全54文字)