ヤンマーマリンインターナショナルアジアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
将来性はある。大手の資本が入っているというのもあるが、モノ売りから、コト売りビジネスへの変革最中である。マリンビジネスは、かなりの資本が必要...続きを読む(全275文字)

【良い点】
同僚は協力的で、とても部内の雰囲気はよかった。頑張る人はとにかく仕事優先で頑張っていたイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全269文字)

【良い点】
この業界では大手企業であり、需要と供給は安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の設備や技術などが、２０年前か...続きを読む(全184文字)

【良い点】
グループ会社の強みで、財政貯蓄制度や団体保険、不動産の紹介など、ヤンマー本体の福利厚生はすべて受けることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
育休も充実してます。当時にしては画期的。
今はあの頃よりもずっと良くなっているかもと思う。しかしながら昨今の経営状態等により女性に厳しい一面...続きを読む(全171文字)

【良い点】
本社移転時に退職しました。が、上司が良いかたばかりで本当に働きやすかったです。今、どうなっているかはわかりませんが当時の同僚、上司がかなり上...続きを読む(全237文字)

【良い点】
会社には社有船があり休日に借りて釣りなどのマリンスポーツをすることができました。小さな会社で周りの人も親切な人が多いのでとてもアットホームな...続きを読む(全176文字)

【良い点】
赤字ではあるがボーナスが出ている。自動車業界で高い方ではないがぼちぼちの給料ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語...続きを読む(全101文字)

【良い点】
物価上昇に伴い、給与も結構上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与で還元するため、基本給は比較的低いと思う
評価はどの企業...続きを読む(全105文字)

【良い点】
給料は自動車系では中の下です
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと現場【作業者】の給料上げて役職の給料は歩合制にすれば良い。

人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年功序列のため年600万程までは昇給する見込みがあるが40代になっても昇格しなければ年齢給、経験給のみの上昇となり頭打ちとなる。中小と比べる...続きを読む(全494文字)

【良い点】
ある程度の年齢までは、毎年定額で昇給していく。近年は世間の風潮に合わせたのか、若手の昇級ベースが増えてきている。また、上長と毎月の個人面談の...続きを読む(全138文字)

【良い点】
契約社員なので、
昇進はないが、配属部署によっては、残業時間が発生するので、同じ契約社員でも給与に差が出る人も居る。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は良い方だと思う。評価制度は整っている用に見えるし改善しようとしているが、結局のところは直属の上司が評価し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年功序列。
仕事ができなくても長くいれば給料があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は管理職に気に入られれば上がる。
仕事も...続きを読む(全100文字)

【良い点】
当時は年3回ボーナスがありました。
(夏、冬、決算賞与)
だいたい基本給2ヶ月分ぐらいはあったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
日系企業の中では年収は高いほうだと思います。トヨタ自動車は職種が多く、主に技術職/事務職、業務職、技能職で、それぞれ年収が異なるためネットの...続きを読む(全296文字)