この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正規でもフレンドリーに接して頂き仕事はしやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼は正社員も派遣も皆一緒にやるのだが、...続きを読む(全164文字)
サンデン株式会社 報酬UP
サンデン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜4501万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンデン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサンデン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
非正規でもフレンドリーに接して頂き仕事はしやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼は正社員も派遣も皆一緒にやるのだが、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
群馬県の企業として考えれば年収は悪くない。ただし最近は賞与が少ないので、大手企業に比べると年収は低迷気味である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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年功序列である。
年功序列であるため、どれだけ努力した所で若い内は基本的にかなりの低スピードでしか昇格することが出来ない。親会社が変わったことにより最近で...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
年功序列制なので、大した功績がなくても給与は上がっていく。基本給は県内では高いほう。しかし、ボーナスは期待できない。査定は半年に一度、仕事の成...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
残業代、休日手当などは全部出ます。(当たり前ですが‥)
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
入社3年目くらいで年収が400万円程度になるし年々給料も上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いため、仕事はしな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自動車部品業界の中では、水準的に真ん中か、少し上の水準となっている。
未だに、年齢級の制度が残っている。
査定に関しては、所属長と面談を行うが...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
群馬の会社としては全体的に給料は高い気がする。この地区では、他の家庭よりも裕福なイメージもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は悪くなかったと思います。
本社が群馬にあるので、家賃などを考えても十分な金額をもらえていたと思います。
評価に関しても、私のいた部署では...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務内容はスキルアップできる内容だったこと、時間外勤務は多少はあったが体を壊すほどではない。
比較的大きな企業なので安心はできる。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
働いている当時はもう少し貰いたいと思っていましたが、退職して周囲の企業と比較すると決して悪くなかったと感じます(残業手当込みですが)。
評価制...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大学新卒で入社をしましたが、他社と同等くらいの給与でした。可もなく不可もなくといったところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人が皆優しく、助けてくれる。
有給を取るように推進しており、取得しないと人事から通知が来る。ライフバランスはとれやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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福利厚生は充実している。年間6万円のカフェテリアポイントが付与される。有給休暇は取りやすい環境であると思う。
会社は中小企業が中身がともなわず大企業にな...続きを読む(全163文字)
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職能給、職務給、年齢級と大きく3つの指標に分かれている。
職能給は年に1回の昇格試験がある。
しかし年功序列が強く、仕事が出来る人でも同じ課内の先輩が...続きを読む(全227文字)
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給与は可もなく不可もなくといった程度。
群馬県内では良い方ということだが、真偽は不明。
給与体系は、職能等級+職務等級+年齢給ということにはなっている...続きを読む(全171文字)
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東証一部上場機械。上々の待遇年俸である。部長クラスで1000万円超え。世間を見渡し上を見りゃ~キリないが、社員孝行の安定給与が約束された素晴らしい会社です...続きを読む(全156文字)
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年収はメーカーなので、あまり高くないです。その代わり、福利厚生がしっかりしています。昇給も少しずつしか上がらないため、大幅な給料UPはありません。ボーナス...続きを読む(全159文字)
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毎月の給与は一部上場企業としては一般的であるが、管理職は賞与が低い。リーマンショック前の水準に戻っていない感あり。
昇給昇進は、実力のある人であれば「有...続きを読む(全258文字)
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社内職位制度は段階的に設定されておりそのステップアップは公正かつ厳粛なる試験制度が全社員公正に行われている。合否判断は筆記試験、面接で裁定される。勿論、年...続きを読む(全167文字)
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基本給与は、年齢と職務の重さで決定される。賞与は基本給与に会社の業績に応じた倍率を乗じたもの+個人の努力報酬で、職位が上になればなるほど個人成績分の上昇率...続きを読む(全166文字)
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給与は大企業としては、そんなに高いほうではないが、地元では良いほうであるらしい。中小企業も含めれば、良いほうだと判断できるのだろう。成果給制度が基本であり...続きを読む(全162文字)
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給与は高い方ではないと思います。入社前には平均残業時間が20時間/月はあると説明を受けていましたが、実際は極度の残業規制があり残業はほとんどありません。フ...続きを読む(全169文字)
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研究開発職は、業界水準に比べると給料は安かったです。
群馬の地元企業であり、経営者一族が地元の名士であるため、地元の評判を気にして、工場のラインで働く工...続きを読む(全188文字)
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正規に入社した社員で比べると決して高い方ではないらしいですが、中途採用で条件決めをきっちりしておけばそれなりの収入は確保されます。成果に厳しいわけでもなく...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
派遣社員でも産休、育休、時短勤務に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によってはトイレに行きづらいところもあり、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員食堂が安くてよかった。
正社員の人はJRの切符が安く買えたり、住宅補助もあり、その他色々充実していたようです。
副業はOKでした。
【気に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みも多く、非正規でも産休育休がもらえたし、時短勤務も対応してくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
盆暮れに正社員はボーナス...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
次の仕事の紹介を会社で会場を用意し、ある程度の誠意は感じられたこと。
会社都合になったので、すぐに失業手当が出たこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
改善提案を常に受け付けていて、少しでも仕事をやりやすく早く正確にするには、など考えるのはやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属の運もあるが、一緒に働く同僚の多くは本当に面倒見が良く、穏やかな人が多いためかなり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えない。度重なる組織の変更でこのまま自分のいる部署はきりはなされるのではないか、という不安が拭えない。大...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給取得に対して批判的は人は誰もおらず、子供の急病等についてもみんなの理解がある為とても働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製造業という事もあり、圧倒的に女性が製造も間接も少ないため、重宝されている印象である。育児休業などもしっかりととれる。また児童が夏休み中だけ時...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給休暇は簡単に取れる。前日申請でも問題ない。フレックス制度を導入しており、例えば子供を保育園に登園させてから出社している人も多くいる。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は世の中平均以上を頂いており、非常にありがたかった。また、評価制度も整っており、納得性かつ妥当性の高い人事評価となっておりました。評価結果...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く設定されており、そのうえで年齢や号給加給で上下するが微々たる額である。自分の仕事を効率よく早く終わらせ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
給料だけ良い
【気になること・改善したほうがいい点】
エンゲージメントは極めて低く上位者の好き嫌いで評価が決まる。成果を出しても基本は平滑化さ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業界平均以下。業績も上がらないため賞与が上がることも期待できない。
人事評価に関しては相対評価であるが、年...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年功序列なので仕事を頑張っていない窓際社員で合っても給料が上がっていくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、どれだけ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
隔週で夜勤があり、夜勤時には賃金が割り増しになるので給料はいい。
繁忙期、主に夏頃は毎日残業があり手取りで30万を超える月もある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
給料はなかなかよかったですが、残業が多かったです。
仕事もそんなにきつくはなかったですが、ライン作業なので時間がたつのが遅く感じました。
【気...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収は製造業では並の部類だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や昇給は個人の能力はあまり関係なく、上司に気に入られるかが重視...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
会社自体はかなりの大きさなので簡単には潰れない安心感は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
EV車化、ハイブリッド化が進んでトルク...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一人で生活していくには困らないと思うが、結婚、住宅ローン、子どもの教育費、車の維持などを考えると厳しいものがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)
会社名 | サンデン株式会社 |
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フリガナ | サンデン |
設立日 | 1943年7月 |
資本金 | 110億3700万円 |
従業員数 | 5,587人 |
売上高 | 1792億7900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 朱ダン |
本社所在地 | 〒372-0052 群馬県伊勢崎市寿町20番地 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 0270-24-1211 |
URL | https://www.sanden.co.jp/index.html |
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