ＭＴＧ　ＦＯＲＭＡＶＩＴＡの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社会経験の浅い人でもステップアップ、ポジションアップできるチャンスが多いと思います。
発売前の商品をいち早く試すことができる機会もあります...続きを読む(全250文字)

【良い点】
販売職の人でも公休日数がしっかりあるので立ち仕事でも無理のない出勤がしやすいと思います。お昼と午後の休憩時間もしっかりとれます。
有給消化...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ヒット商品であってもお客様の声が反映されて改良、バージョンアップして更にヒット商品になっていくことも多いです。どんどん進化していきます。
...続きを読む(全246文字)

【良い点】
自ブランドに限らず、MTG商品全般が社割で購入できるので、出たばかりの新商品は難しいものの、気になっている商品や話題の商品はオンライン通して基...続きを読む(全155文字)

【良い点】
聞けばなんでも答えてくれる上司や先輩は多い。基本的にいい商品を販売しているので自信持って販売業務に取り組んでいる人が多いです。
ベテランのスタ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
若い社員は年齢の割には貰えていると思う。ボーナスは実績重視のためどれだけ売上を達成したかによって上げることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
精神疾患などで休職する人が多かった。百貨店の特徴や同じ店舗で働く人によって環境が変わってくるので百貨店ごとに離職率...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自身の成績がボーナスに繋がる点は良かったが元のボーナス基準が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高評価を得てもあまりボーナスが上...続きを読む(全174文字)

【良い点】
色々な年代の方と接することができ自分が得た知識を使って販売をするので、売れた時の達成感がある。基本的にドライヤーや美顔ローラーなどの単価が高い...続きを読む(全164文字)

【良い点】
30歳までは住宅補助が一部でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意味のない研修や、店舗が忙しい時にトレーナーがロールプレイをし...続きを読む(全116文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。産休や育休を取得し戻ってきたスタッフは、役職がなくなることが多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
キャリアアップはすぐできます。入って3ヶ月で店長打診もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りませんので、産休・育休は取れ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性は多く、女性の管理職の方も多くおられます。
女性だからと言って働きづらい、昇進しずらしということはないです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
比率として女性社員が多く、女性は活躍している印象です。管理職についてる女性もいて働きやすさはあるとあると思います。現場スタッフでも産休・育休後...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性がメインの為、妊娠や育休や急なお休みには寛容です。
一部、理解のない上司もいましたが、今はコンプライアンスの関係でかなり柔軟になりました。...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事務職は全員女性であるため、働きやすいと思う。ただ、定時で帰るだけなので収入は見込めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導員に女...続きを読む(全119文字)

【良い点】
男女の業務の違いやチャンスの機会の不公平はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前の話で現在はわからないが、女性であっても個人ノル...続きを読む(全116文字)

【良い点】
主婦のパートの方の定時になればまわりのアルバイトが仕事を引き継いでいたので、勤務時間が延びたりしにくく働きやすさはあると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性に対してはとてもいい会社かと思います。
一部店舗では女性リーダーも活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はレジ業務...続きを読む(全110文字)

【良い点】
パートさんはどちらかというと主婦の方が多かく、女性だから働きにくいということはないです。自分がいた店舗には昇給していた女性の社員さんもいたので...続きを読む(全167文字)