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株式会社新晃プラント 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新晃プラントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社新晃プラントの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新晃プラントの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社新晃プラントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

新晃プラントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

新晃プラントの 職種別年収

職種別年収

技術系(建築、土木)

??? 万円

- -

- - 万円

新晃プラントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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新晃プラントの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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新晃プラントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも毎年昇給額は一定。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数が多いが(24〜26日/月)
休出手当等は存在しないため、働き...続きを読む(全134文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも毎年昇給額は一定。
月収・年収だけを見れば平均的な額と言えるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数が多い...続きを読む(全162文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は良くも悪くも毎年ほぼ一定。
成果を出しても出さなくても昇給額は変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度も存在しないし...続きを読む(全137文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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新晃プラントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはなれない。
現場工事9割ほど上司が客先や元請との折衝をするため、そこへ入り込む余地がない。
こちら側がい...続きを読む(全133文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業かつ施工管理を任される人が少ない為、職長としてデビューできれば
ありとあらゆる工事を経験できノウハウは身につきやすい。
【気になること...続きを読む(全200文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票や転職サイトでは
・完全週休2日制(サイトによって週休2日)
・年間休日120日以上
・デスクワーク6割 品...続きを読む(全339文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日祝は出勤となり、平日に1日休みを取るため
求人内容にある完全週休2日制とは真逆の勤務体系。続きを読む(全80文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車が世界からなくならない限り、この事業は継続していけると思われる。
航空機関連の工事を受注していたことあり、少なからず新規参入事業も考えて...続きを読む(全82文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車が世界からなくならない限り、この事業は継続していけると思われる。
航空機関連の工事を受注していたことあり、少なからず新規参入事業も考えて...続きを読む(全82文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理としてのスキルやノウハウは
身につけられる環境だと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、OJTや社内マニュアルはない...続きを読む(全105文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標に出来る存在はいるため、スキルを身につける事は出来るかもしれない。教えてくれるというよりは昔ながらの見て盗め、というやり方に近い。
【気に...続きを読む(全240文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小企業のため、最初から最後まで仕事を覚えられるし、覚えなければならない。
会社が大きいと部署も増えて、専門的な仕事になりがちだが、仕事の幅は広...続きを読む(全156文字)

株式会社新晃プラントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にホームページの福利厚生は存在しない。続きを読む(全51文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績賞与は多少なりとも他の企業に比べると良いかもしれないが、給料がそもそも低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭面を気にしている...続きを読む(全130文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
激務の割に給与水準は低め。(無論、どの業界のどんな会社と比較するかによって変わるが)
総じて、自身の給与水準に満足...続きを読む(全253文字)

テクノデザイン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
男性
2年前
品質管理・品質保証(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与前と年度末に人事考課査定ありますが、形式だけで何の役割も果たしていません。
昇給も...続きを読む(全110文字)

株式会社キッツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーの平均的な給与はもらえているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が形骸化しており、部門で平均を合わせ...続きを読む(全87文字)

株式会社マイスティアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先にもよるが当たりの場所だと有給も取りやすく仕事も忙しすぎずいい。最近は半導体業界が盛り上がってるので忙しいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全288文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
生産技術(医薬)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価制度が改訂され、年功序列から能力評価へと変わったが年功序列の風潮が今なお強いため仕事をしていなくても長い期間在籍さえしていれば高給取り...続きを読む(全251文字)

日本無機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列。30代がいない為、それほど頑張らなくても40代以下は管理職になれる可能性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全133文字)

株式会社デザインネットワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は技術的な貢献よりも経営層との関係性が重視される傾向があるように感じた。特に透明性のある評価基準があるわけ...続きを読む(全106文字)

東芝エネルギーシステムズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職になれば、仕事の割合にお給料は高い。
時間を気にせずに好きな時間に、好きな場所で、成果さえ出せば、何も言われない。ずっと在宅も可能だった...続きを読む(全520文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業すれば稼げる。ただし働きすぎるとお金にならない労働に繋がることもあるので注意
【気になること・改善したほうがいい点】
地方など残業がないと...続きを読む(全87文字)

新晃プラントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社新晃プラント
フリガナ シンコウプラント
資本金 2400万円
従業員数 44人
売上高 15億6000万円
決算月 9月
代表者 貞木康史
本社所在地 〒476-0002 愛知県東海市名和町中埋田22番地の3
電話番号 052-603-3533
URL https://www.shinkouplant.co.jp/
NOKIZAL ID: 2105372

新晃プラントの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。