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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は基本給が上がり、若手中堅の退職者が減ってきた印象があるが、それまでは優秀な人材の流出が多かった。
そのため...続きを読む(全202文字)
株式会社堀場製作所
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は基本給が上がり、若手中堅の退職者が減ってきた印象があるが、それまでは優秀な人材の流出が多かった。
そのため...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量の大きさはあるし、やる気がある人は業務も任されるため成長機会は多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気設計者として転...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価が昇給や賞与に反映される制度にはなっている。その評価に対して社員一人一人に部長と面談があり、その面談内容を登録しないといけないシステムと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給はとりやすい環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
責任感のある人や優秀な人間に業務が集まる傾向にあるため、有給をとりたくて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社理由は学生時代の専攻と取り扱っている製品がマッチした点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
多品種少量生産というビジネススタイ...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから責任のある比較的大きな仕事が与えられるので、それにくらいついていけば、勝手に成長していきます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期首に目標を立てるが、目標と異なるが重要な仕事をすればそれは評価され、賞与に反映される。ある意味、部下の仕事をしっかり見てくれているという風...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自己主張が強いと、状況によりますが比較的自由に動くことができる面はあります。また、実務担当者レベルでは人格者が多い印象です。
【気になること...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社堀場製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ホリバセイサクショ |
| 設立日 | 1953年1月 |
| 資本金 | 120億1100万円 |
| 従業員数 | 7,399人 ※2017年12月31日現在 |
| 売上高 | 1953億9900万円 ※連結(2017年度) |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 会長兼グループCEO:堀場 厚/社長:足立 正之 |
| 本社所在地 | 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 763万円 |
| 電話番号 | 075-313-8121 |
| URL | https://www.horiba.com/jpn/ |
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