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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休を取っている人もいたが、30代以降の女性で店舗勤務の正社員となると数が少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジンズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジンズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休を取っている人もいたが、30代以降の女性で店舗勤務の正社員となると数が少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に、男性だから女性だからという評価基準はないように思います。
女性のスタッフも多く、店長や本部社員も女性が多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
店舗の半分くらいが女性スタッフなのでどんな方でも働きやすい環境だとは思います。
女性に特化していると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
正直この会社は男とか女とかあんまり関係ないと思います、やることは全くおなじなので
パートさんとかは働きやすいと思います。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取る人もいるが、お腹が大きくなってもギリギリまで動き回らないといけないため、大変そうだった、
女性の店長は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性でも男性でも関係なく上を目指せる環境ではあります。
産休や育休も取ってる人が多く、復帰後も働けるような制度は整っていると思います。
エリ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
パートであれば十分両立できると思う。フルタイムの人は実家住まいで両親が子守りをしていたり、高校生である程度自立している。パートでももっと時間...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分が所属していた店舗はかなり女性が多くわざわざ愛想を振りまく必要がないため、女性同士での会話などもしやすい雰囲気だったように感じます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休や育児休暇などもあるので働きやすいと思う。同じところで職場復帰もできるので、そこは働きやすいと思う続きを読む(全57文字)
女性社員がいきいきと働いている印象。しかし、エリアマネージャーは男性の方だったので深くは分からない。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
何でも挑戦できる社風。マネジメントの学習に加えて、眼鏡の専門知識も身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶことが多すぎ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人に恵まれた環境だった。
働く人の性格や雰囲気はどの店舗でもだいたい一致しており、人材に一貫性があったため合えば働きやすい。
【気になること...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
意欲があれば成長できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長のための転勤が多い。たしかに1店舗では様々なケースや仕事を学べないか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
積極的に社内資格取得に挑戦すると昇給も見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長資格試験に合格しただけでは、年収はさほど上がらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
魅力的な人が多く、恵まれた環境の中で成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
AD以上の管理職とは日頃あまりコミュニケーションを...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
人材開発に力を入れており、未経験でも積極的に挑戦・成長できる環境。eラーニングやOJTを駆使し、実務経験と合わせて知識の習得ができる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年収については、業界や企業規模を踏まえると極端に高水準というわけではないものの、安定した昇給や賞与が支給されている点は安心感があると感じまし...続きを読む(全549文字)
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【良い点】
早めに伝えれば土日でも休みを取ることはできなくもない(ただし比較的暇な店舗に限る)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことだが...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率は、店舗にとってかなり差があります。
スタッフの人数が多い店舗であれば、有給と、リフレッシュ休暇を使用...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動がかなり多いです。
特に少し前までは、新卒入社した人は必ず全国転勤前提だったので半年くらいで異動になる人が多...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性社員同士の人間関係は比較的良好で、相談しやすい雰囲気があります。業務上の悩みや不安を共有できる点は働きやすさにつながっていると感じます。...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
子育てをしている、もしくは結婚をしているなど、ばりばりに稼がなくてもいいと考える人たちにとっては働きやすいと思う。
男女ともに産休・育休を取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性は子供の成長に合わせて職種転換しやすいと思います。
時短勤務しているママさんも多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
事務作業だったりもあったり、環境に関しても育休が男女問わず取れる所がものすごい良い環境。
女性の上司の方もいたりで楽しく働ける環境です。
【...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からない。当時女性社員は本社には沢山いたと思うが、営業所では事務員くらい。営業とは違...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ひと昔前と比べると、随分と女性社員は増えました。他業界と比べてまだまだとは言え、管理職登用も多くなっています。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたときは、女性の管理職はいなかったです。
また時短やリモートの制度がなかったちめ、結婚した方は、辞め...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
建設業界全体で見ると女性の比率はまだ低いかもしれませんが、当社は女性でも活躍できる機会を積極的に作っていると見ています。
現場では、女性も働...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男性が8割の職場環境でしたが、女性への配慮がきちんとされています。
会社がハラスメント対策を厳しく行っているので、不快な思いをしたことは無か...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場です。
ただ所詮は飛び込み営業の会社です。
男女関係なく大変な仕事です。
あくまで傾向ですが、女性の方で長く働かれている...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 株式会社ジンズ |
|---|---|
| フリガナ | ジンズ |
| 設立日 | 2014年4月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 2人 |
| 代表者 | 宮澤仁 |
| 本社所在地 | 〒489-0886 愛知県瀬戸市萩山台2丁目147番地 |
| 電話番号 | 0561-76-9952 |
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