ｙｅｌｌの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
実力主義のため、結果を出すことができれば優遇される環境でした。
入社してから一定期間内に数字を出すとオーダーメイドスーツを作ってくれる制度があ...続きを読む(全513文字)

【良い点】
周りが優しくてとてもやりがいのある仕事だった。給与に関してもインセンティブもありやりがいあった。またやりたい。続きを読む(全61文字)

【良い点】
求人広告以外にも様々な商材を取り扱っているため、総合的にコンサルティングできるのはいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材知...続きを読む(全110文字)

【良い点】
完全な実力主義なので、やる気次第でどんどん昇格ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力を発揮するための研修などがあまりないた...続きを読む(全122文字)

【良い点】
育児休暇はとりやすい環境であると思う。職場復帰されている人はみないが、会社側から復帰の打診がある話を聞いたことがあるため、長期期間仕事を離れて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
エンドユーザーに向けて商品の納品の機会があり、実際に喜んでいただけるのを見るとやりがいにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
納...続きを読む(全113文字)

【良い点】
営業目標を達成していなくても基本的に給与は問題なく支払われていた。目標を達成した営業はいたが、高い目標に対して達成してもインセンティブなどがあ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
外回りで泥臭い営業がしたい人には向いているのかもしれない。既存顧客と新規開拓をする営業職のため、マルチになんでもこなしたい人には向いているかも...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、副業可能でもないため、会社から手厚い福利厚生があったとは感じられない。交通費の支給は問題なくあった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
メインとしている放送機器の需要があまりなく、限られたパイを他社と取り合っている状況のため、将来的な売上を増加は見込めない。
【気になること・改...続きを読む(全129文字)

【良い点】
お世話になった方々には感謝しかありません。とても親切に接してもらいありがとうございました。今後の会社の発展をお祈りいたします。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織変更が多すぎて手続き系の業務が多すぎる。自分の属している組織がこの先も残っているイメージがないと感じた続きを読む(全73文字)

【良い点】
迷った点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のスキルアップやキャリアアップのために、その選択を取っただけです。この会社...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職に対しての理解はあり、スムーズに辞めることができた。保険の手続きなど、事務的な対応もきちんとやってもらえて安心して辞められました。
【気に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ひたすらきつかった
理想と現実のギャップがすごい
与えられた仕事だけを頑張ってきた人には向いていないと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
人間関係が良好かつ給料ももらえているので、退職については迷っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは、もう年齢的に転職機...続きを読む(全118文字)

【良い点】
経営層やマネジャー層を中心に、この企業を１０年後２０年後にどうしていきたいかというビジョンを描いたり、社員に具体で示すことがなく、
漠然と行き...続きを読む(全89文字)

【良い点】
時給はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
高校生に教えるのが得意であったため、担当する生徒が高校生ばかりになったことにあります...続きを読む(全243文字)

【良い点】
若いタイミングから責任のある仕事を任せてもらえる。しかも、それなりの規模感で。また、何より人が良い。これがこの企業の1番の魅力ではないか？
【...続きを読む(全142文字)

【良い点】
当時の契約社員の在籍年数が3年満期だったため契約満了退社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は正社員登用があるみたいなので、...続きを読む(全99文字)