回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
求人の内容と実態が近い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手未経験の場合、そもそもテレアポ自体のハードルは高いので、なぜこれをや...続きを読む(全107文字)
株式会社yell
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社yellの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社yellで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
求人の内容と実態が近い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手未経験の場合、そもそもテレアポ自体のハードルは高いので、なぜこれをや...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社のため仕方無いとは思うが、想像以上にテレアポが多かった。
案件を持っていないプレイヤーは一日100件以上...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げる営業と思って入社していたため、歩合がなかったことはやる気をそがれる結果となった。入社前にしっかり確認すべきだった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署にもよるが活気があり、若々しいフレッシュな雰囲気があったと思う。
上長の人柄によって部署の雰囲気も変わる。
私の部署内ではコミュニケーシ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
通年求人を出している会社なので、ある程度の環境は察することができていました。なのでギャップも何もありません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当にテレアポはしんどいです。わかって入ってもその比ではありません。鋼のメンタルと食らいつく心がなければ負けます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
完全な実力主義なので、やる気次第でどんどん昇格ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力を発揮するための研修などがあまりない...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
し社員同士の仲の良さに惹かれて入社しました。比較的年齢層も若く分からない事があればすぐに聞けて答えてもらえる環境が整っている為、営業の基礎基...続きを読む(全213文字)
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インセンティブは【あります】がありません。商品券が多いです。賞与はないと思って入社した方がいいです。
あと、役職者は無告知で手当減給されている人もいまし...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に住宅手当があると言われたので上京しましたが、入社したら住宅手当なんてないと言われた点。
住宅手当を多分、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は、面接官がとても話しやすく雰囲気が良かったからです。Instagramを見てみて楽しそうな会社だなと思い入社を決めました。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社を決めたのは初めての営業職にチャレンジしてみたかったからです。Instagramの投稿で楽しそうな雰囲気を知ることができたのでそこも安心...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
人材業界で働きたいと思い入社しました。また、若くしてポジションにつくことができると思ったからです。
入社2年目でチームを持つことができる、自...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア限定を希望していたが、限定していない方に比べて給与が低くなるからこっちにした方がいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
先輩社員と後輩社員との風通しはいい、人事の方が親切で対応がいい、結果主義なのでできる営業が出世しやすい環境、会社全体としての目標が高い、社内...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人手不足で困っている企業の力になれる仕事がしたいと思い求人広告業界を志望し、リクルート代理店の中でも高い成績を残している当社に惹かれて入社。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
入社理由
企業の困りごとを解決出来るとのことなので、支える仕事をしてみたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後
最初の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
20代の管理職も多く、実力次第で早期にキャリアアップが可能です。上司との距離が近く、困った時は親身に相談に乗ってくれる温かい社風が魅力。未経...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
テレアポなので営業力がつく。それからアポを多めに取れてる方を見て学べる。商材も安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
求人広告という部分が昨今のニーズにマッチしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
期間が短いのでなんとも言えないが、最初は特に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
業務内容や商材はそもそも勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は特に当時は研修がそこまで手厚くなかった印象なので、自力で...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
電話して定期的に休憩もあった点
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ業務はアルバイトだったため、何分かのうち1回でこまめに休憩が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
売上目標を達成すると、世界に一つだけのオーダーメイドスーツが贈られ、努力が目に見える形で報われます。
また、結婚や出産時はもちろん、子供の入...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子供が出来て賞与が平均して出る会社に就職したかったために退職したが、それが無ければ続けていたと思う。
実際、顧客とのやり取りや達成感は他の営...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
完全週休二日でほぼ確実に休める。
たまに帳尻合わせで土曜日出勤があるが年に2回程度
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆が休みが無い...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
新卒入社だったためみなし残業を含めると打倒だと思う。
営業を行う中での経費や交通費はしっかり出ていたので営業初めて、営業を勉強したい人には良...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
上長に関しては言う事無し。
常に見守ってくれ、相談があればしっかり回答してくれるフォローしてくれるから相談しやすかった。
有給についても相談...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人が優しく、働きやすそうな環境だと思ったので入社しました。
実際にいい人が多いですが、気になる事があっても発言しない人も多いかもしれないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若手のうちからいろいろなことに挑戦できると思っていたし、実際期待をもって仕事を割り振っていただけている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
凄まじいスピードで拡大を続けている会社。次々と新しいサービスをリリースするバイタリティは、同業他社と比較しても圧倒的だと思う。会社が成長して...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
ベンチャーらしい勢いに惹かれて入社したよ。ネットだと極端な噂が書かれてることもあるけど、あんなデマが本当なら、今みたいに1000名を超える規...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
希望して入社したので、満足していました。やりがい、自分の成長など学ぶものは多かったです。志の高い社員の影響も多くうけました続きを読む(全67文字)
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【良い点】
1. 当初聞いていた話では、仕事もプライベートも大事にでき、その分プライベートでは自分の学びたいことを勉強する時間も作れそうだったので。
2...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
氷河期でも入社できた
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働: クライアント最優先の文化により、残業や休日出勤が多い。
精神的負...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
前職よりも、さらに実力に見合った正当な評価と報酬を得たいと考え入社を決めました。入社後に感じたのは、営業職としては驚くほど業務効率が追求され...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
未経験でも稼げる環境に惹かれて入社を決めた感じ。ネットの極端な噂とか見て最初はビビってたけど、実際入ってみたら全然違くて安心した。人事の人も...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
いい人はおおいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、そんなに頭の切れる人はいらっしゃらないとおもいます。根性論でどうに...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社yell |
|---|---|
| フリガナ | エール |
| 設立日 | 2014年9月 |
| 資本金 | 800万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 植木実樹 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目10番12号 |
| URL | https://r-yell.co.jp/ |
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