この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。駅から近い事くらいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは無いに等しく、よほどできる人でないと得ることは難し...続きを読む(全179文字)
株式会社yell 報酬UP
株式会社yellの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。駅から近い事くらいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは無いに等しく、よほどできる人でないと得ることは難し...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度を利用している社員がいた。(事務職)生理休暇は制度としてあり、無給ではあるが取得可能である。女性社員が半数以上いるので気軽に相談はしや...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
昼休憩は12-13できちんと取れていたが、
電話番が数名自主的に残る風習がある。最初の1週間くらいは現場の責任者が残業なしで帰りを促していた。...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社時に1ヶ月の研修期間が設定されていた(求人広告にも記載有り)が、新型コロナウイルスの影響からか1週間程度の...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
企業の偉い方と喋ることができるのはいい経験にはなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ1日テレアポになるので反復作業で単...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしている方だと思います。
交通費なども基本的には全額でます。
営業での移動の際の交通費も申請を出せばしっかりもらうことが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業は少ない気がする。
テレアポなどが得意な人には向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
連絡などが遅い。
言ってる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
土日祝休み、年末年始休み。年間休日120日。だが、夏季休暇は有給をとらなければならない。
年に少しだけだが休日出勤がある上に、どうしても対お客...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
商談の際に関わるのが人事や結構上の立場の人なので、結構メンタルや度胸などがついたり、そういった方から学ぶことも多い。出会いが広がり、長期的なお...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
体育会系で本当に成果主義なので成果さえだせば評価される。ただもちろん上司も人間なので情はある。しかし基本的には成果主義で目標を達成したり、数字...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
求人広告はこの先もなくならないものであると思うから、クライアントの採用を成功させるという社会貢献の側面があるため良いのではないかと思う。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝日休みは守られている。
年間休日120日休みも、年間カレンダーが4月に配布されるため、年単位で自分のスケジュールを組める点は嬉しい。残業...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い。飲みに行ったりもしているみたいなので、男女関わらずいいんじゃないのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私の部署では営業との直接的な関わりが少ないため会社全体のことは分かりませんが、基本的に同世代(20代)が多かったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
定期代が月の価格で出るところ。(正直それくらいしか思いつきません…)
【気になること・改善したほうがいい点】
ライターに関してはほとんどないと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年間休日120日ぴったりです。土日祝休みですが120日以上のなる年は土曜出勤があります。残業は繁忙期は普通にあります。1時間〜1時間30分くら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
先輩社員と後輩社員との風通しはいい、人事の方が親切で対応がいい、結果主義なのでできる営業が出世しやすい環境、会社全体としての目標が高い、社内の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人手不足で困っている企業の力になれる仕事がしたいと思い求人広告業界を志望し、リクルート代理店の中でも高い成績を残している当社に惹かれて入社。
...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
数字が全てという印象。
仕事ができる人はどんどん出世して給料も上がっていくし、数字を出せない人は何年所属しても昇格は難しい。完全実力主義
【気...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
退職手続きは非常にスムーズに行われたと退職済みの方から聞いた。
上司は親身に相談に乗ってくれる人が多く、悩みを打ち分けても嫌な顔一つせず話を...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
完全週休2日制で祝日も休みです。この点はしっかりと守られています。有給も取れる環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
当初の研修予定では、1ヶ月後には営業として仕事をスタートできるように綿密なスケジュールが組まれていました。座学中心でグループワークなどをしなが...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
社内の女性比率も6割と多く、管理職の女性の方も結構います。実力さえあれば早いうちに役職につくことができます。若い方が多く、20代で役職について...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
現在は中途社員、アルバイト、パート媒体を中心に扱っている。他も少しある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は無いと思う。
これか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社理由
企業の困りごとを解決出来るとのことなので、支える仕事をしてみたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後
最初の1...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社yell |
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フリガナ | エール |
設立日 | 2014年9月 |
資本金 | 800万円 |
従業員数 | 90人 |
代表者 | 植木実樹 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目10番12号 |
URL | https://r-yell.co.jp/ |
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