三洋ビル管理の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧なのと残業代が払われない体制は改善すべきと思います。特に残業代は見込み残業代で全て済ます体質はすぐ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分が担当するビルについては、全ての案件に対して自分の裁量で物事を進めることが可能なので、自分のやり方で仕事を進めたい人はやりやすいと思いま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
産休して復職する人がいましたし、産休明けに時短勤務している人もいたので、女性にとっては安心して働けると思います。業務も余程のことがなければ定...続きを読む(全158文字)

【良い点】
設備管理を幅広く担当させてもらえて、裁量も大きく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は緊急対応として、電話対応が2...続きを読む(全192文字)

【良い点】
面接時に、社員が仲良く、仕事も段階的に引き継ぐと言われていた。

入社後の印象は、その通りだった。
未経験で採用されたが、実務の修得に応じて...続きを読む(全216文字)

【良い点】
配属先による。
体調不良による帰宅等も出来、働きやすい印象。
産休、育休復帰も出来ていたので女性は働きやすい印象がある。
人間関係も良く、フ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
配属部署による
管理部門は残業が少なく、休日出勤は一度もなかった。

業務に支障がなければ有休は取りやすく旅行も出来る。体調不良等による休暇...続きを読む(全132文字)

【良い点】
配属先による。
女性同士のコミュニケーションは円滑だった。人間関係が良か働きやすい。
困った時なども相談しやすく、働いていて人間関係に困るこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分の希望した曜日時間帯で働けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した時間帯以外にも断れないような言い回しで入ってくれと言われる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司たちの表と裏の顔があります。続きを読む(全46文字)

【良い点】
すんなり辞めれる。
円満退社でした、契約更新はしませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
3カ月ごとに契約更新のため、辞めるタ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
外に出ると残業時間が長くなってしまう、また残業手当も固定分しか出ないため、ワークライフバランスを意識してると向いてないと感じてしまったため続きを読む(全75文字)

【良い点】
残りの有休は消化させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がとても長い
シフトが直前に来る
離職率が高いので年数が長い人...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職に関して、何も言われないため。言い出しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに関して全然相談に乗ってもらえない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の手続きなども、こちらから連絡しない限りなく、不安だった
また離職票などの書類も届くまで...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職は伝えやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収アップが臨めないため転職を決意しました。周りのエンジニアの方と比べてもや...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スキルアップかつ、給料を上げるため。SESなので、常駐先の働きぶりはどうしても伝わりにくい部分はあるので、転職しないてあまり給料もあがらない...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リコー、東芝テック、沖電気工業の３社からなる会社でプリンターの開発を請け負う形になっています。
統合されて間もな...続きを読む(全143文字)

【良い点】
時給がよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のチームリーダーがしっかり仕事を教えてくれない、わからないのは全てこちらのせいで...続きを読む(全130文字)

【良い点】
退職を決めた際も、職場の雰囲気や人間関係の良さを改めて実感しました。上司や同僚も優しく、最後まで気持ちよく働くことができ、正直退職するのが惜...続きを読む(全112文字)