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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

C-mindの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社C-mindの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社C-mindで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

C-mindの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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1.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.4

C-mindの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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C-mindの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義なため、若者や努力し続けれる人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出し続けないとすぐに役職が下がるた...続きを読む(全98文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事力は評価されていたので、自由にやらせてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けなので、やれることには限界があっ...続きを読む(全115文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が参加した事業部は入社後研修がありました。未経験からの入社だったので大変ありがたいと感じました。研修を受けながら他の業務をしていました。仕事...続きを読む(全178文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人向けに営業をしていくので、若いうちから企業の社長さんや役員の方とお話しをする機会が多かったのでその分成長したと思います。

どちらかと言え...続きを読む(全172文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験が無くても新規事業の立ち上げができる。やってみよう!の文化でトライアンドエラーを繰り返しながらではあるものの、それが経験値に直結しているの...続きを読む(全185文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1~100のことを1000本ノックさせてくれます。また、裁量が非常に大きい会社なので1年目から仕事を振ってくれる会社です。何かする上で一番大事...続きを読む(全157文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば、山程仕事があるので、自分の配属部署にとらわれず、色々な仕事が経験できる。
そのため、成長意欲がある方には、最高な環境がある。
ま...続きを読む(全204文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業への挑戦が多く、未経験でも新しいジャンルの仕事にトライできる環境とチャンスがある。サービスの開発や企画も自分達で行うことができ、事業の...続きを読む(全168文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いお客様に巡り会えた時ですね。
上司がひたすら褒めてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が商材だけに門前払い、居留守は当...続きを読む(全219文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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C-mindの 他のカテゴリの口コミ

株式会社C-mindの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はとりやすいです。営業成績関係なく有給は平等に取らせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いです。た...続きを読む(全101文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないところは伸ばしたいところがあればとことん向き合ってくれます。結果を出すと自分のことのように喜んでくれる人が多いです。上司や役員との距...続きを読む(全157文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職願いを提出した後、頑張ってねと送り出してくれる。ただ、退職の意思を伝えた段階では面談が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全129文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費が全額支給されるところは良いかなと思います。社用携帯や社用のノートパソコンの配布もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業であることを理解して入社したため、大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制ではないが残業...続きを読む(全85文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なため入社してすぐに役職をもらえる社員も多数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではないため、成績を出さなければお...続きを読む(全86文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出せば女性でも役職をいただけます。男女問わず優しくフレンドリーな方が多いので働きやすいと思います。続きを読む(全58文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げが安定している部署は安定しているとかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが安定していない部署もたくさんあります。続きを読む(全79文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熱心に教育してくれる社員ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に新しい事業を進めているので、部署によっては手探り状態で働く時...続きを読む(全83文字)

株式会社C-mindの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上に同期や先輩も話しやすく、悩み事や相談事もしやすい雰囲気です。プライベートで遊んだりするメンバーも中にはいます。続きを読む(全66文字)

インフラ・物流(電気業)の仕事のやりがいの口コミ

東京電力エナジーパートナー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ダイナミックで社会の役に立っていると信じられるとやりがいは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務仕事がほとんどで実感を得にくく...続きを読む(全97文字)

テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ作業を繰り返すため、長く勤めれば覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやためになることがない。
電気事業を主と...続きを読む(全144文字)

電源開発株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エネルギー供給の安定や持続可能なエネルギーの普及を支える事業を展開しているため、社会の基盤を支える役割を実感しやすく、仕事を通じた社会貢献への...続きを読む(全208文字)

電源開発株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電力ビジネスは社会に与える影響が大きく、事業の規模に比べて会社の人数は多くないため、大きな仕事をやっているという実感がある。
【気になること・...続きを読む(全116文字)

東京電力エナジーパートナー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣をまとめる上司(社員)が、とても温かみのある人柄で、仕事でつらいことがあっても、その方のためにチーム団結して頑張ることができた。
【気にな...続きを読む(全187文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフラインの根幹である電力供給を支えるという使命感は何物にも替えられない。規模が大きく電力会社ならではの仕事も多くあるため魅力的。続きを読む(全72文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

大きい企業でインフラなので個人で何かできることは少ないと思う。消費者に直接会うことはないが、社会を支えている実感が強いのでそれがやりがいだと聞いた続きを読む(全73文字)

北海道電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって変わりますが、インフラ関係であるため携わる仕事の規模が非常に大きいです。また、現在においてなくてはならない電力関係の仕事であるため...続きを読む(全392文字)

中部電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の大きい仕事ができる。
インフラを支える仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはない。
決められたことを黙々とこ...続きを読む(全82文字)

四国電力送配電株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
本店以外の事務系は楽で楽しいと思う。ただし、今は。やりがいについてはよく分からない。続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

C-mindの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社C-mind
フリガナ シーマインド
設立日 2011年3月
資本金 3000万円
従業員数 252人
※(グループ合計)
売上高 21億円
※(2020年度3月)※2021年度も増収見込み
代表者 虎石 克
本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目5番23号
平均年齢 25.1歳
平均給与 472万円
電話番号 03-6861-2883
URL https://cmind-co.jp/
NOKIZAL ID: 1678908

C-mindの 選考対策

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  • インターン体験記一覧
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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