回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与の評価基準が以前より明確化された。半期に一度、支店長との面談の場で目標を設定し、その目標が達成できたかどうかが重視される。また自己評価シ...続きを読む(全215文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
尼崎信用金庫
尼崎信用金庫の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、尼崎信用金庫の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に尼崎信用金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
賞与の評価基準が以前より明確化された。半期に一度、支店長との面談の場で目標を設定し、その目標が達成できたかどうかが重視される。また自己評価シ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収は結婚してたりしている場合、扶養手当や住宅手当も出るので悪くはない
世間一般的な給与は頂いている
賞与も比較的良い金額を頂けるのでよい
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
失敗するとちゃんと下げてもらえるところです。
上がる時は気づかないような金額でコソッと上げてくれることです。
他にはありません。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他の中小企業と比べてボーナスは良かったかなと思う。一般職で何80万ほど。
ただし支店長や人事部からの評価による。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特にない。突出して成績が良い人のみ評価される為、数字を達成しても達成しなくても突出していない人は評価はさほど変わらない。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ボーナスは同年代に比べ多いと思う。
金融機関なので未払いや遅れ等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは多いがその分月収...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ボーナスは一般企業に負けず劣らずだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の手取り金額も高くない上、昇給率もとても高くあり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ボーナスはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は上がっている感じが全然しない。ボーナスの査定は支店長が行うが、実際自分...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
安定した給料を受け取ることができる。1年間で2度賞与あり、経営次第では3回ある。評価についても、年に2回表彰があり、それをモチベーションにし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくそんなに高くありません。その割に仕事量は多いです。年収も低いかと思われます。ただ一般...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
本部や上司の指示に従い、粛々とミスが無く、目標を最低限クリアさえすれば、評価してもらえる上に、昇進昇給が期待できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大きな失敗をしない限り年収が下がることはほとんどなく、ノルマを達成できなくても年収にあまり影響はない。評価制度も総合職の場合、基本的に年功序...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
家族を養ったり贅沢な暮らしをするには苦しいところがあるが、役職につけば、ある程度役職手当はもらえるし、ボーナスは他の信用金庫より高いと思う。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていく。
仕事をしない人間でも、一定の年齢までは、昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
役席者にならないと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年数ごとに徐々に上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が忙しさの割に低すぎる為
モチベーションが上がりません。
ボ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
年収は悪くない。
ボーナスによる所も多いが満足することはできるのではないか。
残業代によるところも多いが特に困窮することはない。
残業代もき...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
目標達成ができようができまいが、基本給はもらえる。
ボーナスも多少は出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めて随分たつが、当時は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
月収は高くはないですが、ボーナスは同世代の人に比べると多くもらっていたのではないかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同業者はもっと多いのかもしれないが、他の業界と比べると事務にしてはボーナスが良かったので年収としては多かったように思う。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
総合職であれば、1年目から比較的多くもらえる。
ボーナスも2.5ヶ月分くらいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり幅が低く...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
賞与は比較的高い。信金のなかで高めで、兵庫県のなかでは1番高いと聞いたこともある。月給の少ないところは賞与で補うといったところ。残業も、パソ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
金融機関であり、他の信用金庫と比較しても給料は高いです。ボーナスは年間で多い人で6ヶ月分は出てると思います。
期末には、決算が良ければ期末賞...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間の親族が中途入社し、今までの規定を変えてまで昇進しました。(入社して2年程度。新卒入社の場合は最速でも6...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
他の地方銀行と比較しても、そんなに遜色ないくらいの年収はもらえていたと思う。ただ、仕事量が半端ないので、コストパフォーマンスは限りなく低い。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代はしっかりつく、しかし支店によってつけ方は異なる。
他信金に比べてボーナスは少し多い方だときく、しかし基本給が少ないのであまり差が出な...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
地元企業に寄り添って、地域発展ができると考えたため。金融で安定していると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際蓋を開けて...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やっても特に何かあるわけでもなく、個人目標を達成しても達成しなくても評価にそこまで影響しない。個人目標を達成した...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売りたくもない商品をお客さんに売るハメになる。何が顧客ファーストなのかわからない。期末までには入れろやら、今月ま...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
定期的に外部講師を招き研修はあるが、みんなイヤイヤ参加している様子。営業店の人員が少なくなり、店が回らなくなるのもお構いなし。本部は何も営業...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いろいろ頑張って導入している様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業を見たことないからわからないが、実際利用している人は少な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の活躍推進に積極的で、産休・育休の取得はもちろん、復職後の時短勤務制度も整っています。長く勤める女性職員が多く、ライフイベントへの理解が...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関ならではの厳格なルールやコンプライアンス意識が強く、人によっては「堅苦しさ」を感じる可能性があります。服...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域貢献活動を推しており、強制参加。地域にアピールするのは良いと思うが、代休が無かったのがしんどかったです。地域...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
信用金庫内でも規模の大きい信金なので安定感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械化が進むとテラーは不要なのではない...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこか人任せな印象がある。支店によっては若い支店長で、仲が良く風通しのいい働きやすい環境と感じたこともあるが、そ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
働いていればお金をいただける。そんな環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容やスピード感に慣れるまで、負担を感じること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他の金融機関と比較すると、水準は低め
。しかし平均年収よりは多めに貰っている。業務はとてつもなく大変というわけではないため、満足している人も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で大きく伸びることは少ないが、その分安定性は高い。ボーナスは一定水準で支給されるため安心感はあるが、成果による大きな差はつき...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
賞与が3回あるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、給料の上がり幅もあまりない。役職に就かないと十分な金額は貰え...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ノルマはあったが、達成できていなくても給与には基本影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列。金融機関としても...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与は、入社して新卒一年目からすぐにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
次の給料が安いので、賞与がモチベーションになります!続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で給与が上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進機会は男性に比べて少ないと感じました。女性で支...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
働く年数が上がるたびに少しずつだが基本給は上がる。
転職活動をしていて分かったが、年収はそこまで低くないと分かった。また、退職金もしっかりも...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが少なすぎる。金融機関は給与が高いイメージがあるものの、ここは他の金融に比べて圧倒的に給与が少ない。役職に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価制度は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少ない
ボーナスがかなり少ない。ひどいときはボーナス自体がない時もある。自分が...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 尼崎信用金庫 |
|---|---|
| フリガナ | アマガサキ |
| 設立日 | 1921年6月 |
| 資本金 | 137億7500万円 |
| 従業員数 | 1,441人 |
| 売上高 | 382億4330万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 作田誠司 |
| 本社所在地 | 〒660-0862 兵庫県尼崎市開明町3丁目30番地 |
| 電話番号 | 06-6412-5411 |
| URL | https://www.amashin.co.jp/ |
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