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三井海洋開発株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井海洋開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井海洋開発株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三井海洋開発株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井海洋開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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三井海洋開発の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井海洋開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

OJTや専門研修が充実しており、英語力や技術力を高められる環境。続きを読む(全32文字)

三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年4月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

丁寧な教育制度を求める人には向いていない会社である。実際に説明会でもその点ははっきりと伝えておられた。続きを読む(全51文字)

三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系、技術系とわず、スキルアップ、キャリア開発は個人の意思に任される。もちろん会社都合による人事異動により意図しない配属はあるが、そこでの...続きを読む(全234文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    最近は社員研修の制度策定に力を入れており、自費負担無しで受けられる外部研修制度が増えてきている。また、英会話・TOIEC受講、業務に関連した資格の取得等...続きを読む(全201文字)

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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三井海洋開発を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月10日
    回答者:

    【良い点】
    副業は可能な点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に福利厚生といわれるものがない新入社員寮はあるが入社5年まで、かつ3つくらい寮があり...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年8月28日
    回答者:

    【良い点】
    好きで入ったのであれば楽しいしやりがいがある仕事だと思います。体力的にきつい仕事ではありますが、放送や収録を無事終えた時の達成感は気持ちのいい...
    続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年9月27日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収に関しては、評価制度を設けてはいるがほぼほぼ年功序列といっていいとおもう。
    評価が高くても給料は全く上がらない...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月9日
    回答者:

    【良い点】
    常に新しい仕事に取り組めるため、新鮮さを感...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月7日
    回答者:

    【良い点】
    年収については駐在していると納得がいくと思う。本社にいるとき(人)は残業するが手っ取り早く年収を上げる方法だと考える。ただ、国の法律上、残業制...
    続きを読む(全487文字)

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    三井海洋開発の 他のカテゴリの口コミ

    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外駐在時の待遇は、日本勤務よりも手厚く生活面の補助もあるため、一定の経済面での安心感はある。業界特性としてプロジェクト規模が大きく、成果次...続きを読む(全210文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    駐在では仕事中心となり家庭を犠牲にしがちで、急な出張や異動も多く家族事情が考慮されない。マネジメント判断がトップ...続きを読む(全111文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の将来像を主体的に考え、長期的成長や事業の持続性を重視して決断できる点は前向き。異業種や新領域へ挑戦する契機として、自身の市場価値を高め...続きを読む(全210文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な業界からの中途採用者がいるため、様々な話をできるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良いな、気が合うな、と思った社員はすぐ...続きを読む(全84文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界トップクラスのシェアを誇る。無茶振りで社員にやらせるところには良い面もあった。世界各地に拠点を持っているところ。
    【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な国の人と同じチームで仕事ができるところ。FPSOが完成する時や実際サービスに入っている姿を見るのは感動する。若手でも色々チャレンジさせ...続きを読む(全144文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業が株主ということもあり、制度を整えようとはしている。研修機会も細々とはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく一部の...続きを読む(全173文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートの時間はある程度持てるが、仕事が佳境になると残業が多くはなりがち。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    行きたい勤務先への転...続きを読む(全118文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な国でエキサイティングな仕事ができるものの、それを統率する組織がなく、別々の会社が存在している感じがした。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)

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    三井海洋開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与はそれなりに高い。また海外駐在となるとそれに様々なベネフィットが乗ってきて、実質1000万円を超えることもある
    【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    住友林業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援のサポートは手厚い。例えば、参考書代や資格講座費用、受験費用が出るため、意欲的に資格の勉強ができる。続きを読む(全60文字)

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    名鉄EIエンジニア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得に関して、受験費用が全額支給されます。資格によっては合格時に一時金が出ます。電気工事士の実技試験については勉強会(土曜開催基本強制参...続きを読む(全289文字)

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    株式会社安藤・間の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度が充実してる。英語やITなど興味があれば有償のセミナーなどを受けられる。可能性が広がるのでよい。続きを読む(全58文字)

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    福岡トーヨー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社のことをしっかりやれば上がっていく。役職が上がるにつれボーナスも上がる。がその反面仕事以外にやることが増える。
    【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人研修から始まり、階層別研修、職種別研修など様々な教育機会が用意されています。さらに外部セミナーへの参加支援もあり自己啓発に積極的な会社だ...続きを読む(全147文字)

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    株式会社関電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電験三種や施工管理技士の資格取得のために研修やネットでの講義を行っていたりします。ただ、講義や研修の際に仕事の電話が来るのは当たり前です。仕...続きを読む(全112文字)

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    住友林業緑化株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    研修体制が整っており、未経験からでも学びやすかったです。業務中にわからないことがあった時も、サポートデスクや社内の方に電話で聞くことができま...続きを読む(全142文字)

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    TOTO株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    長くいることで知識は積み上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    レイヤーが上がっていく、責任が増えるというところが特にないので
    能...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社加賀田組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援制度はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得支援制度はあるが、残業が多く業務過多なため、資格取得のための時間を...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プレスコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なにもない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルは特に身につかない
    退職した後に一般的な会社とは大きく違う会社体制だったことを知る...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井海洋開発の 会社情報

    基本データ
    会社名 三井海洋開発株式会社
    フリガナ ミツイカイヨウカイハツ
    設立日 1987年6月
    資本金 181億6600万円
    従業員数 5,962人
    売上高 6620億8800万円
    決算月 12月
    代表者 宮田 裕彦
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目3番10号
    平均年齢 41.4歳
    平均給与 1061万円
    電話番号 03-5290-1200
    URL https://www.modec.com/jp/
    NOKIZAL ID: 1138084

    三井海洋開発の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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