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株式会社桑原組

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

桑原組の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社桑原組の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社桑原組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

桑原組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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桑原組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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桑原組の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 土木作業員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界全体で見ると女性の比率はまだ低いかもしれませんが、当社は女性でも活躍できる機会を積極的に作っていると見ています。
現場では、女性も働...続きを読む(全194文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直女性はまだまだ少ないとは思います。でも最近は女性も少しずつ増えてきていて、社内の理解も進んでいるのではないかと思います。
    産休や育休制度...続きを読む(全131文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    女性比率は少ないが、施工管理で第一線で活躍されている女性の方もいたため女性でも働きやすい、活躍しやすい環境があると感じる。続きを読む(全61文字)

    株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の役員はいませんし、若い方は結婚妊娠でほぼ皆退職されます。典型的な男性社会の会社です。子育てが落ち着いてから...続きを読む(全96文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    桑原組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年4月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    少なくとも当時は土曜日は休日出勤確定で代休もとれず、残業もかなりあったのでワークライフバランスという点ではおすすめ...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2022年12月7日
    回答者:

    【良い点】
    基本給は人それぞれですが、賞与は年間で3か月分出ていました。私が在籍していた時は全て至急されていたので安定はしていたと思います。
    【気になるこ...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年8月4日
    回答者:

    【良い点】
    資格を取れば給料も増える環境だったので良...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2020年10月12日
    回答者:

    【良い点】
    数字を上げられる人は評価してもらえると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が曖昧なのでモチベーションが上がらない。昇給は上...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2022年6月22日
    回答者:

    【良い点】
    特になかったですかね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いている人同士の仲が悪いから表面上だけです。何か事が起きると逃げますが陰口は...
    続きを読む(全181文字)

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    桑原組の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社桑原組の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    滋賀県を拠点に、土木・建築の両輪で安定した実績を積み重ねており、事業の基盤は非常に強固であると感じています。中でも国土交通省や自治体のインフ...続きを読む(全119文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私たちが手掛けた建物や道路が、何十年にもわたって地域の人々の生活を支え続ける。この事実こそが、この仕事の最大の醍醐味だと感じています。工事を...続きを読む(全199文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の専門技術向上に対する会社の投資は惜しみません。施工管理という職種では、常に新しい工法や技術動向を学ぶ必要がありますが、資格取得のための...続きを読む(全153文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 土木作業員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はかなりしっかりしていると感じます。
    永年勤続表彰制度は、長く勤めることへの強力なインセンティブになります。
    自社グループのガソリン...続きを読む(全185文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 土木作業員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私がここを選んだのは、滋賀県下でトップクラスの安定した実績と、地域に貢献できる大きな仕事に魅力を感じたからです。
    入社前は、建設現場は非常に...続きを読む(全265文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同業他社と比較しても高めに設定されていると感じる。
    資格手当が充実しているのは、スキルアップが直接報酬に反映されるという点で公平感があ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの社員が、地域社会のインフラを担っているという強い責任感を持っている。
    また、管理職層は長年の経験に裏打ちされた深い知識と現場を円滑に進...続きを読む(全181文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場を持つ職種柄、どうしても業務量が増える時期はある。
    ただ、会社として残業を減らそうという意識はかなり高まっていると感じている
    現場への直...続きを読む(全177文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場への直行直帰ができるので、効率的に働けるのがありがたいです。
    繁忙期はどうしても忙しい日もありますが、有給消化・取得ができる環境なので助...続きを読む(全83文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場に出て、自分が関わった道路や建物が完成した瞬間の達成感は本当に格別です。自分の仕事が地域の生活に直接貢献できている実感を得られるのは大き...続きを読む(全190文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社関電工の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は女性に対しても女性ファーストな面がみれて比較的に働きやすいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲み会などが割と頻繁にあり、...続きを読む(全117文字)

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    戸田建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女問わず活躍できる
    技術職でも産休や育休を取得できており、運用がうまくいっている印象
    そもそも女性比率の低い業界であるが、課長クラス以上の...続きを読む(全81文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休•育休は取りやすいイメージでした。女性が少ない分、そこはとても配慮されており、部署も協力的でした。続きを読む(全57文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 男性 今年 その他の法律・会計関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は職場に多く、短時間勤務社員も産休取得社員も多数在籍しており、女性の働く場所としてはとても良い環境だと思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

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    旭化成リフォーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性社会で、女性がキャリアアップしていけるイメージが全くない
    それでも良いと思っているらしく、営業職の新入社員は...続きを読む(全114文字)

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    戸田建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としてはかなり女性に気を使っているように感じる。最近はわからないがひと昔前はそれが裏目に出ていて、「女性だから昇進した」と思われかねない...続きを読む(全179文字)

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    大鏡建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休はしっかり取れている印象です。女性は育休をとって戻ってきてる人は少ないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあり...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が少ないので社宅などの待遇面で女性社員が優遇されやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職、一般職、派遣関わらず女性社員は...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仲介部門で女性は多く在籍しています。
    ホームメイト部門はおすすめです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建築営業部門は女性が少ないた...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社AQ Groupの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性に対しては良くも悪くもかなり寛大な印象が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司への取り入り方で評価や働きやすさが大きく変化...続きを読む(全217文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    桑原組の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社桑原組
    フリガナ クワハラグミ
    設立日 1959年3月
    資本金 9800万円
    従業員数 253人
    売上高 174億7992万1000円
    決算月 3月
    代表者 桑原勝良
    本社所在地 〒520-1212 滋賀県高島市安曇川町西万木926番地
    電話番号 0740-32-2345
    URL https://kuwahara-group.com/
    NOKIZAL ID: 2260324

    桑原組の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。