日特スパークテックＷＫＳの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
間接系の一部部署はまったりのぬるま湯で仕事も少ないので簡単だと思います。
また、マニュアル化がされているのでお仕事は簡単です。
【気になるこ...続きを読む(全269文字)

【良い点】
製造する製品に関しては世界シェアNo.1なので、安定性はあると思います。
他にも、この会社は同業他社が少ないことで市場の奪い合いが起きていな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性も夜勤ができる。
女性の人数は比較的おおく、女性専用休憩室があります。
更衣室に電子キーもあるので男が入り込む心配はありません。
【気に...続きを読む(全244文字)

【良い点】
この会社からの退職理由にステップアップなどのいい点はありません。
そもそもつぶしが効かない職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全341文字)

【良い点】
カンコツ作業や、工具を触るのが好きな人は向いていると思われます。
意識が高い人が多く、成長したいと思うのなら成長できるでしょう。
【気になる...続きを読む(全320文字)

【良い点】
時間という意味ではしっかりしています。
有給休暇も取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が部署によって...続きを読む(全230文字)

【良い点】
三交代でほぼ定時で帰れます。家に帰ってからの時間を充実させたい人にはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職場の雰囲気は良く働きやすいです。
サビ残とかはなく絶対に給料がつくのと、有給も希望の日に使えます。
定時にほぼ帰れるのでその点は凄くいいで...続きを読む(全237文字)

【良い点】
現在初任給から30万円で年々ベアアップなどで若手の給料をあげようとしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かない社員への評価制度。続きを読む(全77文字)

【良い点】
当時は良い点はなかった。
今はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数の中身がわからないグレート制度は最後までわからない評...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最近は業績も良く賞与が6ヶ月は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が支店長や管理職の気まぐれなのでよくわからない点が多い
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。頑張っても給料はほとんど変わらない。評価制度を頑張った人が恵まれるような制度...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特に20代の社員は基本給も昇給額もかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当をもらえる対象者が少ない。転勤が無い会社なの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。主任まではほぼ自動的に昇格します。30歳くらいには800万円程度貰えます。
賞与の給与化が進められ、管理職以上の賞与は...続きを読む(全513文字)

【良い点】
人事処遇については、目標管理や成果評価が制度として明確に整備されており、年功だけに依らず、役割や貢献度を踏まえた適正な評価が行われているとい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年収はわりといいほうだとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が謎です。
明確な評価の理由がもらえません。
評価に対す...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年収や評価基準が比較的分かりやすく、成果や役割に応じて昇給・賞与に反映されていると感じます。定期的な評価面談もあり、上司からのフィードバック...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・ボーナス月数が同業他社に劣っていることが多い。
・院卒の場合、ボーナスの月数が基準より0.1~0.2か月マイナ...続きを読む(全113文字)