回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はしっかりと年2回、合計4ヶ月分支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少なく、残業ありきの制度となっています。...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日特スパークテックWKS
株式会社日特スパークテックWKSの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜332万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日特スパークテックWKSの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日特スパークテックWKSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与はしっかりと年2回、合計4ヶ月分支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少なく、残業ありきの制度となっています。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定。
一定の給料は確実にもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層手当てという手当てが存在しています。
これ...続きを読む(全603文字)
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【良い点】
間接系の一部部署はまったりのぬるま湯で仕事も少ないので簡単だと思います。
また、マニュアル化がされているのでお仕事は簡単です。
【気になるこ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
製造する製品に関しては世界シェアNo.1なので、安定性はあると思います。
他にも、この会社は同業他社が少ないことで市場の奪い合いが起きていな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性も夜勤ができる。
女性の人数は比較的おおく、女性専用休憩室があります。
更衣室に電子キーもあるので男が入り込む心配はありません。
【気に...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
この会社からの退職理由にステップアップなどのいい点はありません。
そもそもつぶしが効かない職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
カンコツ作業や、工具を触るのが好きな人は向いていると思われます。
意識が高い人が多く、成長したいと思うのなら成長できるでしょう。
【気になる...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
時間という意味ではしっかりしています。
有給休暇も取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が部署によって...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
三交代でほぼ定時で帰れます。家に帰ってからの時間を充実させたい人にはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は良く働きやすいです。
サビ残とかはなく絶対に給料がつくのと、有給も希望の日に使えます。
定時にほぼ帰れるのでその点は凄くいいで...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
年収は経験年数よりももらっていた。
賞与も年間5ヶ月分程度は出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価があいまい。皆中級レベル...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
2年目や3年目は上手いタイミングで昇級できないと、1年目の新人と基本給が変わらなかったり、低かったりと不満がたまる。昇給も運要素が大きく、年...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
3年前の当時ですが、年功序列の給与形態は残っているものの、ボーナスではしっかりと評価していただける風土でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収は他の工場に比べたらなかなかいいと思います。契約社員も賞与年2回あります。ただ、夜勤がないところ、残業があまりできない課は思っていたより...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
評価に対するフィードバック面談は行われており、上長とコミュニケーションが取れる点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価の...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
決して低賃金ではなく、その年の自分の定めた目標に大したの評価に応じて点数が決められる。
それによって昇給していくようなかたち
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価が昇給や賞与に反映される制度にはなっている。その評価に対して社員一人一人に部長と面談があり、その面談内容を登録しないといけないシステムと...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
来年度より評価制度が変わるとのこと
特に営業はみなし残業が無くなった。これにより実質手取りが大幅に減ることになる...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他業種と比較すると年収は高くありません。特に男性は厳しいラインだと思います。配偶者がいる女性なら、なんとか......続きを読む(全117文字)
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【良い点】
日立製作所の給与制度は、大手企業らしく安定性が高い点が特徴だと感じました。基本給は職能等級制度に基づいて決定されており、等級が上がるごとに着...続きを読む(全514文字)
| 会社名 | 株式会社日特スパークテックWKS |
|---|---|
| フリガナ | ニットクスパークテックワークス |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 2,044人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩田和也 |
| 本社所在地 | 〒485-0011 愛知県小牧市大字岩崎2808番地 |
| 電話番号 | 0568-66-4451 |
| URL | https://sparktec-wks.co.jp/ |
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