この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不況や売上が下がっても、ボーナスが満額支給された。
昇給も基本的に毎年ベースアップがあり、安心感があるように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
株式会社小糸製作所 報酬UP
株式会社小糸製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小糸製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小糸製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
不況や売上が下がっても、ボーナスが満額支給された。
昇給も基本的に毎年ベースアップがあり、安心感があるように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年功序列で年齢に応じて増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。給与はあまり高くない。どのように評価されるのかは不明。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
役職がつくと一気に年収が上がるので、早めに昇格試験に受かれば年収は高くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験に受かるのは...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
10年前半は良かったですが、好業績にも関わらず、従業員への還元はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので、ゴ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同規模の会社に比べて年収が低い。古くからの日本企業の例に漏れず年功序列です。
昇格試験は無給で土日に対策をする必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ボーナスの◯ヶ月数は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模、売り上げに対する年収が低すぎる。主任に上がらないと全く上がらない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナスはそれなりに出るが、月給が安い。住宅手当がないに等しい。長い間ベアがまともに上がっておらず、社員の不満が溜まっている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
自動車部品メーカーとしては標準並み~それ以上の印象。ただ業務量に対しての報酬という意味では低いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
賞与は年2回もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そろそろ5年目に入りますが、残業もしないのもありますが交通費入れても手取り2...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
•ボーナスは毎年安定して支給される。
•ボーナス額も世間的には多い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
•一部上場企業の中...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ボーナスがある程度でるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベアアップがまるで少ない。
年収に関して、サービス残業からしても不満がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は大企業の中で平均に位置すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長の昇格に試験があります。1次試験は筆記、2次試験は論...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
毎年確実に賃金は上昇します。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今は残業規制により、残業代で稼ぐことが難しくなっています。
基本的に基...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量にはバラツキがあるのに、それが給料に反映されない為、頑張ったぶん損する。仕事ができる人から辞めていっていっ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ボーナスは、比較的貰えてると思うので不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、同規模の会社に勤めてる友人と比較する...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に昇給をしたの?と言う感じです。残業をしないと給料もさまざまです。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
古い体質でできる人発言者がすべて対応することになる
言えば仕事をまかせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がらない。昇...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本給が低く、昇給も年に1度5000円程度。ボーナスは5.4ヶ月とまぁまぁだが基本給が低いためなんとも言えない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列
人に投資をした方がいい
誰でもできる仕事
やった分だけ給料がはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
人に投資をし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大卒以上は大体500万円〜と
平均以上はあるかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給のかわりにボーナスをきちんと出す...続きを読む(全154文字)
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基本的には年功序列。
年収は同業他社と比較して高いとは決して言えず、若手の退職理由に給料が大きく影響することもある。続きを読む(全58文字)
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評価基準や昇進基準が不透明。
明らかに好き嫌いやコネで昇進させている傾向が強く、できる人は転職していく。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
年収:420万円
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業とは思えないほど低い
現在はどの部署も残業代が出ないと思われるため、管理職に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性は基本的に優しくされるため、働きやすいと思う。
最近は女性の役職者を増やそうと色々なキャリアパスが用意されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で昇給して役職がついているのか分からない。あまり仕事ができない人にも役職がついていることがある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ランプを製作しているので、車がある限りは潰れることはないとは思う。ただ大きな成長性があるのかは不明。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休や産休を積極的に推奨している。女性の管理職を増やそうという意識は伝わる。ベテラン世代の女性は比較的多く感じる。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地元の大企業という感じ。地元が好きな人や長く居座った人には居心地が良さそう。癖があるので地元でない人は馴染めない場...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給を取りやすいと思う。毎月取らなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人差があるが、多い人は月40くらいは残業している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
近隣施設で使えるクーポン券をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当は少ない。魅力的な制度もない。この会社にいてどんなスキルが...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はいろいろ用意されているが、毎年同じものを行っている。場所によってはあまり役に立つ教育がなかったりする。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
異動の希望などは上司との面談で相談でき、何度か交渉すれば叶う可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来あまり役に立たない...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分のやりたいように業務を進めることができ、製品仕様にも自分の考えを反映することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が忙し...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
福利厚生は社長と相談することで上げることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長と直で長時間話をしないと聞いて貰えない。賞与は...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
組合が存在しますので毎年僅かながらベースアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は正直曖昧です。
毎年業務の目標を記入...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本給は前職をベースとして考慮頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
米国本社からの予算に対して受注売上を何%達成したのかが評価基準...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスにインセンティブがつきますが、一年目の当時は微々たるものでした。
1番契約のとった同期とあまり変わらず、一...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
総合職の給与は電機メーカーとしては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が一定高いので、月給はそこまで高くない。
色々な企...続きを読む(全120文字)
平均年収が700〜800万円と、日本では高め。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
真面目に働いてれば、それなりに評価いただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
一度入れば、それなりにお給金がいただけるので、生活に困...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
新卒の場合、G3試験に合格できるかが大きな点となる。合格できない場合は、年収としては低いと感じるだろう。反対に1年で合格できた場合には、仕事量...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
近年、柔軟な働き方が進められており、リモートワークやフレックスタイム制が普及しています。これにより、ワークライフバランスが取りやすくなっていま...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
残業時間が長く、残業代が多くなるため、平均的な年収よりも、かなり高くなった。ボーナスについても、業績がよければ1年で、6ヶ月分支給されたため、...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社小糸製作所 |
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フリガナ | コイトセイサクショ |
設立日 | 1936年4月 |
資本金 | 142億7000万円 |
従業員数 | 23,807人 |
売上高 | 9502億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤充明 |
本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目1番18号住友不動産大崎ツインビル東館 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 03-3443-7111 |
URL | https://www.koito.co.jp/ |
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