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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は男性ですが産休は取れたようです。。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が産休を取り復職時には居場所が無くなっていたようです。続きを読む(全77文字)
株式会社カシワバラ・コーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カシワバラ・コーポレーションの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カシワバラ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私は男性ですが産休は取れたようです。。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が産休を取り復職時には居場所が無くなっていたようです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり向いていない職場環境
助けてくれる人が少ない
一部の人間はパワハラ・セクハラをしているのが周りから見...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
活躍については男女関係ないと思いますが、建設業界ですので多少の男性優位な雰囲気はあります。女性だと舐められるのは建設業界あるあるです。
機会...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける。営業所によってはアットホームな環境で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が必要であるのと、部署によって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あまり思い付かない。
何をしているのかよくわからない営業もいたが、干渉してこないので、気にならない人には働きやすい環境だと思います。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
保育園の迎えなど、時短勤務の方もいましたが気持ちよく送り出している環境がありました。
突然の体調不良などによる急遽の休みもきっちり取るこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産休と取っている人もいて、女性には働きやすい職場であると思います。
繁忙時期意外な定時で帰ることもでき、主婦でも働きやすさを感じます。
...続きを読む(全163文字)
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給料に関しては、建築関係は男女差別な感じはあります。でも、私の時代の時は働きやすい環境であったかなと思います。また女性同士のちょいちょいはありました。平...続きを読む(全153文字)
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基本的に温厚な人が多く、安定した会社であるため、総務部系やパートタイムの事務員は働きやすいと思います。しかし、例外の部署が一つ。女性が配属されやすいリフ...続きを読む(全250文字)
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良くも悪くも建設業界でまとめていいと思います。考え方、昇格全てに男女差別があると思います。家賃補助は結婚すると女性にはでません。年収で100万程違うでし...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
残業が無いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場では業務量が非常に少なく、毎日出勤しても時間が経つのがとても遅く感じられ...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
新入社員研修や入社半年研修が設けられており、全国各地にいる同期と会える機会が内定式入社式以外にもあった。ビジネスマナーや現場での知識を学べた...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
建設業界の中ではホワイトな方と先輩方から聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒としてはじめて働いた会社がここだったが、実際の...続きを読む(全229文字)
施工管理として、裁量権を持てるので成長スピードが早い続きを読む(全26文字)
創業から75年赤字決算なしなので事業として安定している続きを読む(全27文字)
夏は炎天下の中野外での仕事になるため体力勝負になる続きを読む(全25文字)
年間休日128日もあるので、オンオフの切り替えができる続きを読む(全27文字)
入社後2年間は教育機関部署の範囲でしっかり学べる続きを読む(全24文字)
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【良い点】
よほど問題を起こさない限り評価はある程度決まっているため、無難に仕事をしていれば、平均的な賞与は約束されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
残業規制があり、規定値を超えると指導が入るが、残業は100パーセント支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制があり、規...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休育休で休んでいる先輩もいてたので取りやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、上記2年の縛りは待ってくれな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性のための休暇制度は整っているので、きちんと理解がある上長だと大変働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
役職者になっている方もいるので、働きやすいのではないでしょうか?育休を取られている方もお見えでした。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業種上重いものをもって、足場を歩いたりする都合上力仕事がメインになるため、働きづらい環境だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性社会なので女性には優しく、女性ならではの派閥も少ないと思われる。育児休暇を経て戻ってくる人も多く、働きやすいと思う
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
事務方は女性がとても活躍している
産休、育休はほぼ取れる環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場側では中々難しいとは思うが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定着率と復帰率が高く、女性が長くキャリアを築きやすい環境が整っているとはよく社内でも耳にする機会があった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別問わず、稼げます。
女性でも男性より稼いでいる人はいました。メンタルが強く、肉体労働が平気な人は向いてるの思います。給料は本当に高くてい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性についての産休も職場復帰も希望通り通っていたように思う。男性より女性に優しい印象で、働きやすいと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男女関係なくキャリアを積んでいける会社ではありますが、部署によってかなり変わります。希望が通るわけではないのでしっかりと分析事前調べが重要。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | カシワバラコーポレーション |
| 設立日 | 1949年3月 |
| 資本金 | 2億5010万円 |
| 従業員数 | 914人 ※2019年8月現在 |
| 売上高 | 490億4700万円 ※平成31年1月期 |
| 代表者 | 柏原 伸介 |
| 本社所在地 | 〒740-0022 山口県岩国市山手町1丁目5番16号 |
| 電話番号 | 0827-22-1255 |
| URL | https://www.kashiwabara.co.jp/ |
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