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【良い点】
私は男性ですが産休は取れたようです。。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が産休を取り復職時には居場所が無くなっていたようです。続きを読む(全77文字)
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カシワバラ・コーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カシワバラ・コーポレーションの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カシワバラ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
カシワバラ・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり向いていない職場環境
助けてくれる人が少ない
一部の人間はパワハラ・セクハラをしているのが周りから見...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
活躍については男女関係ないと思いますが、建設業界ですので多少の男性優位な雰囲気はあります。女性だと舐められるのは建設業界あるあるです。
機会...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける。営業所によってはアットホームな環境で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が必要であるのと、部署によって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あまり思い付かない。
何をしているのかよくわからない営業もいたが、干渉してこないので、気にならない人には働きやすい環境だと思います。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
保育園の迎えなど、時短勤務の方もいましたが気持ちよく送り出している環境がありました。
突然の体調不良などによる急遽の休みもきっちり取るこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産休と取っている人もいて、女性には働きやすい職場であると思います。
繁忙時期意外な定時で帰ることもでき、主婦でも働きやすさを感じます。
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給料に関しては、建築関係は男女差別な感じはあります。でも、私の時代の時は働きやすい環境であったかなと思います。また女性同士のちょいちょいはありました。平...続きを読む(全153文字)
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基本的に温厚な人が多く、安定した会社であるため、総務部系やパートタイムの事務員は働きやすいと思います。しかし、例外の部署が一つ。女性が配属されやすいリフ...続きを読む(全250文字)
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良くも悪くも建設業界でまとめていいと思います。考え方、昇格全てに男女差別があると思います。家賃補助は結婚すると女性にはでません。年収で100万程違うでし...続きを読む(全268文字)
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カシワバラ・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
残業が無いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場では業務量が非常に少なく、毎日出勤しても時間が経つのがとても遅く感じられ...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
新入社員研修や入社半年研修が設けられており、全国各地にいる同期と会える機会が内定式入社式以外にもあった。ビジネスマナーや現場での知識を学べた...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
建設業界の中ではホワイトな方と先輩方から聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒としてはじめて働いた会社がここだったが、実際の...続きを読む(全229文字)
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創業から75年赤字決算なしなので事業として安定している続きを読む(全27文字)
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年間休日128日もあるので、オンオフの切り替えができる続きを読む(全27文字)
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【良い点】
創業70年以来黒字経営。安定している。山口県では有名な企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
塗装業がメインであるため、総合建設業と...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社長は若い社員に向けていろいろな政策を考えるので若い人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザインや見てくれにこだ...続きを読む(全95文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方も上司でいましたが、ほとんどの女性社員が結婚や出産で辞めていきます。
残業が多いため、結婚、出産後も続...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風として、男尊女卑が根付いている模様。建設業界らしいと言えばらしいが、令和である点や、コンプライアンスの意味を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休取得率も年々向上している点はよいが
女性がそもそも少なく、いても年齢層も高めのため若手女性は離職率が高い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社後の研修では，男性とは別の寮を用意され，給与をもらいながら研修を受けられる点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まず，...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
技術職はほぼ男性社員で一般職に多数在籍している。
働きやすさはわからないが、退職者は毎年数名は出ている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休育休はきちんと取れている
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の特性上、どうしても男性ばかりの環境になる。女性の方はかなり少ない...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすい環境だと思います。復職後の働き方についても比較的配慮されていると思いました。また、男性の育休取得率も上がってきており...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性社員同士の人間関係は比較的良好で、相談しやすい雰囲気があります。業務上の悩みや不安を共有できる点は働きやすさにつながっていると感じます。...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
子育てをしている、もしくは結婚をしているなど、ばりばりに稼がなくてもいいと考える人たちにとっては働きやすいと思う。
男女ともに産休・育休を取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性は子供の成長に合わせて職種転換しやすいと思います。
時短勤務しているママさんも多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全135文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
カシワバラ・コーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | カシワバラコーポレーション |
| 設立日 | 1949年3月 |
| 資本金 | 2億5010万円 |
| 従業員数 | 914人 ※2019年8月現在 |
| 売上高 | 490億4700万円 ※平成31年1月期 |
| 代表者 | 柏原 伸介 |
| 本社所在地 | 〒740-0022 山口県岩国市山手町1丁目5番16号 |
| 電話番号 | 0827-22-1255 |
| URL | https://www.kashiwabara.co.jp/ |
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