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株式会社カシワバラ・コーポレーション 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カシワバラ・コーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全18件)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カシワバラ・コーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カシワバラ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カシワバラ・コーポレーションの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

カシワバラ・コーポレーションの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

カシワバラ・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

カシワバラ・コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カシワバラ・コーポレーションの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

前年よりも高くなっており、高収入が期待できる続きを読む(全22文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無ければ最低ランクの給与
賞与も低く、モチベーションの維持は難しい
評価制度も最近やり方が変わったが、評...続きを読む(全121文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助などは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がほとんど上がらず、資格取得して昇格すると手当がつく給与を上げる方法はこ...続きを読む(全81文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入られれば出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価がボーナスに反映する。好みの問題もあるので昇格基準は透明と...続きを読む(全106文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時点では昇給・昇進には資格取得等の設定があり、分かりやすかったです。続きを読む(全42文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
順調に進めば30歳中盤には年収600-700万は狙えるだろう。評価に関しては資格が必要である。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格が...続きを読む(全106文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事制度が整っており評価基準がわかりやすい。きちんと業績をあげる人には相応の評価が与えられる。
その反面、業績の良くない営業所は課長以上の減額...続きを読む(全181文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年12月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はやった分上がるのではなく安定しています。ただやった分見返りがほしい人にとっては合わないように感じます。人事評価基準としては資格の取得が必...続きを読む(全195文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスに関しては、それなりにもらえるとは思います。(他社がどれほどもらってるかわかりません。)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全217文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤すると手当てがついて、給料も上がる。アットホームな環境で営業所内はとても楽しい。先輩などとよくご飯などに連れてってもらえる。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
弱者に優しいため、仕事があまりできなくて社内ニートでも年齢給で年齢に相応しい一定の給与が貰える。また母体の大きさのおかげで、手当等は充実してい...続きを読む(全184文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
与えられる現場や客先により、工事の難易度が激変します。
上半期・下半期にそれぞれ冗長より、面談があり、評定が算出さ...続きを読む(全211文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署間で年収に差があります。
自分は総合職450万くらいでした。
体が丈夫であれば、良いと思います。
お金も毎年100万くらいは貯金出来ており...続きを読む(全181文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤の手当はきちんと支給されますし、携帯電話やPCの貸与もあります。
また、現場の進行さえ問題なければ、振替休日も取得できます。
【気にな...続きを読む(全298文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総じて工事関係者が大半を占めるため、現場での悩みなどを分かってくれる先輩や上司が多く、相談にも乗ってくます。仕事の進め方としては自由に進める事...続きを読む(全161文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員にとっては給料が良いらしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず求人募集の給与額が25万円~、年収400万円~となってい...続きを読む(全239文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社一年目で他の会社に入った同級生よりは貰えた。額面にすると平均23万程度貰えた。それプラス家賃も50000円払って貰えていた為、貯金できる。...続きを読む(全220文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料以外に、家賃補助が大きい。地域にもよりますがイメージとしてはこれを加えると年収には家賃を考えなくてもいいくらいです。ただ家を買うとこれが無くなります。...続きを読む(全165文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カシワバラ・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

建物の修繕やメンテナンスを行うなど、人々の住を支える続きを読む(全26文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住まいという必要不可欠なものであり将来性は高い続きを読む(全23文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若い段階から実務経験を学べ、主体的に行動できる環境がある続きを読む(全28文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

休みもあり、自身の生活と合わせて仕事を行える続きを読む(全22文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

資格の取得や研修制度が充実しており、学べる環境がある続きを読む(全26文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

世界を広く、たくましく、というように災害などにも対応できるようなメンテナンスをしている続きを読む(全43文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

あまり話す機会がなかったが、積極的に仕事に励む人が多い印象続きを読む(全29文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場管理では建物や理事会、入居者により当たり外れがあり、外れの場合は書類や対応に追われて残業が多くなる
また、日常...続きを読む(全127文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はきっと社内の良いことしか言わないので、絶対に信用してはいけない。
休日出勤・残業が多い、出張もある、転勤も...続きを読む(全106文字)

株式会社カシワバラ・コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は皆無
誰も教えてくれる人は居ないので、自分のポテンシャルだけで仕事をこなすしかない
陰口は誰でも言われてるの...続きを読む(全109文字)

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

大東建託株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理業務がメインなので、基本的な資格、技術が必要となるがそれらの保有するものがあればある程度の年収は確約されている。営業などと違い完全な成果主...続きを読む(全92文字)

北海道セキスイハイム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から数年間は営業活動よりも展示場整備や土地・分
譲住宅の清掃・事務処理が多いため働きがいは感じづらい。近年、物価高騰や土地価格の上昇の煽り...続きを読む(全355文字)

株式会社カワムラホームの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
17年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給も道内企業にしては良いと感じた。また成果を上げればしっかりとその分も評価を頂くことができ、満足のいく給料になるのではないかと感じる。続きを読む(全75文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約を取れていない場合→年収は400万円台前半の人がボリュームゾーンだと思います。
その他に年齢、役職、在籍年数により給与は加算されていきます...続きを読む(全491文字)

日特建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はかなり良い。寮生活で生活費も会社が払っているので食費以外はかからない。お金に関しては何も文句はない続きを読む(全58文字)

東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
状況が悪くなった時でも、ボーナスは例年とほぼ変わらずちゃんともらえる。よっぽど業績が悪くならない限り不変と思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全222文字)

住宅情報館株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で評価制度が変更になり、グレードごとに給与テーブルが決まっています。
半期ごとに目標設定があり、期末に上長...続きを読む(全288文字)

セキスイファミエス近畿株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注、売上、粗利等の総合評価で個人の成績が決まり、半期ごとのボーナス時のインセンティブ反映される。受注が取れていたら金額は同年代よりも比較的高...続きを読む(全181文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年間で5.4ヶ月ほど支給されます。
したがって新卒の冬ボーナスから60万近い金額が振り込まれ、他業種と比較しても高い方だと思われます。
...続きを読む(全157文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく考えましたが、思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年2000円程度なので全然上がらない。親族はどんどん役職もあ...続きを読む(全102文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

カシワバラ・コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カシワバラ・コーポレーション
フリガナ カシワバラコーポレーション
設立日 1949年3月
資本金 2億5010万円
従業員数 914人
※2019年8月現在
売上高 490億4700万円
※平成31年1月期
決算月 1月
代表者 柏原 伸介
本社所在地 〒740-0022 山口県岩国市山手町1丁目5番16号
電話番号 0827-22-1255
URL https://www.kashiwabara.co.jp/
NOKIZAL ID: 1305359

カシワバラ・コーポレーションの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。