カシワバラ・コーポレーションの内定者のアドバイス一覧（全1件）

【内定後の企業のスタンス】気の済むまで続けていいと応援してくれました。最終面接では、社長がどの企業に行くにしてもというような自分の将来についてのアドバイスをしてくれました。【内定に必要なことは何だと思うか】つくろうことなく、等身大の自分を知ってもらえるように面接は挑んだ方がいいと思います。ある程度大きな企業であるのに、堅苦しい面接形式ではないので、緊張せずに自分の考えや思いを率直に伝えることが大切だと思います。そのうえで私は自分の考えや将来やりたいことなど面接の事前準備に時間を多く割きました。それというのは、他企業でも併用できるので、やって損はないと思います。とりあえず、緊張せずに自分の気持ちを自分の言葉で伝える努力をしたらいいのかなって感じました。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】上記したように、誠実さがあるかないかだと思います。人事の方は結局、一緒に仕事したい人かどうかで最終的には判断していると思うので、変につくろうと表情や雰囲気からいい印象を与えることが難しいと思います。その点私は自分の考えを自分の言葉で伝える努力をしていました。【内定したからこそ分かる選考の注意点】特に注意点はありませんが、強いて言うのであれば、話に一貫性を持たせることです。全部の面接である程度話したことがメモされるので、選考を進んで人事が違うからといってころころを自分の考えを変えればもちろん受かることは難しくなってくると思います。【内定後、社員や人事からのフォロー】最終選考対策セミナーというものがあります。