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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昨年から人事評価制度が大きく変わり、それに伴い給与にも反映されるようになったので若手は少しやる気も出てきたと思う。続きを読む(全63文字)
肥薩おれんじ鉄道株式会社
肥薩おれんじ鉄道株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、肥薩おれんじ鉄道株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に肥薩おれんじ鉄道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昨年から人事評価制度が大きく変わり、それに伴い給与にも反映されるようになったので若手は少しやる気も出てきたと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大手の鉄道会社と比較すると給与は安いが、この地域では給与は恵まれているほう。新人事制度が始まり、給与と賞与の改善に取組んでいる。
【気になる...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
給与に関しては社員の生活の事を考えて色々と考慮してくれてあげてくれています。
年に1万も上がる会社なんて他にない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ノルマや目標設定といったものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマや目標設定といったものはないからこそ、どこで評価している...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
長く勤務していれば、能力の有無に関わらず、少しずつ年齢による、給料等級が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあまり給...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
すずめの涙だが、多少の賞与はある。
また、家賃手当も僅かだがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い。
お客様の生命と財産担って...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
運転士に限った話ですが、女性専用の宿泊設備を整えているなど女性の働きやすさには力を入れていると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
事務系の職種の人は、比較的年休が取りやすいし、全社員年間5日は年休を強制的に取らせてくれるところだと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員寮に安く住める(期限あり)
自社線が乗り放題。
インフルエンザ等予防接種
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で挙げた以外に特...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によって、業務が偏りすぎているところがある。
担当者が休むとその仕事が他の人ができないことが多く、困ることもた...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
現場系の管理職は優しく相談に乗ってくれる社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系の管理職がのやり方適当だと感じる事が多く...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
色々な会社と連携してコラボイベントなどおれんじ鉄道を盛り上げようとするところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや、若者向けに(女...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本的には社内の雰囲気もよく、わりと融通はききやすいほうだと思う。よっぽどのことがないと長時間の残業になることはない。現業職にいたってはほと...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は住宅手当と通勤手当程度。そのほかはほとんどないといってもいい。新しい福利厚生制度を検討しているようだが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現業は、JRからの出向者の管理職が多かったが、徐々にプロパー社員に代わってきており、いまだに出向者がいるものの、いずれはプロパー社員のみにな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
沿線自治体がバックについているので、自治体があきらめないかぎり安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化による利用者数の減少...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本給の他に様々な手当が出ます。
将来のライフプランが立てやすいと思います。評価に関しては、管理職以上にならないと、あまり関係ありません。
...続きを読む(全192文字)
年収や役職が上がるにつれて、年収も比例すると話していた。鉄道会社の中では平均並だと感じた。続きを読む(全45文字)
鉄道会社として安定した給与水準。説明会では具体的な数字は出なかったが、インフラ企業として福利厚生を含めた総合的な待遇は良好と思われる。総合職とプロフェッシ...続きを読む(全91文字)
初任給は26万円で、物流業務に従事している人の中ではかなり高額。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
年収は年齢が上がるにつれて高くなる。完全な年功序列制度である。若い頃は300万円前後で年収面では厳しいが、上がり幅が半端なく40代で統括にな...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
仕事に関しての評価はしっかりしてもらえるし、ボーナスも大手私鉄ということで、しっかりと貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの...続きを読む(全144文字)
日本の多くの企業と比べて給与が高く、若手から活躍できると話していた。続きを読む(全34文字)
社員の話からもそうだが、親族でJR東日本で働いてる人がいて、年収はかなり高い。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20代の、職級がC級の間は給料がほとんどあがらず、周りの同世代と比較しても低年収である。30代になり、職給がLに...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
時間外労働した分は、当たり前ですが1分単位で割増賃金を支払っていただいてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容と基本賃金が...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 肥薩おれんじ鉄道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒサツオレンジテツドウ |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 15億6000万円 |
| 従業員数 | 139人 |
| 売上高 | 15億3585万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古森美津代 |
| 本社所在地 | 〒866-0831 熊本県八代市萩原町1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 0965-32-5678 |
| URL | https://www.hs-orange.com/ |
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