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株式会社青森テレビ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青森テレビの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社青森テレビの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社青森テレビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青森テレビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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青森テレビの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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青森テレビの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社青森テレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年9月27日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方局ですし、あまり経済的に豊かな地域ではないので、広告収入が低下してます。そもそも解決方法がないのでとても将来性は低いです。もともと能力の...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    青森テレビを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2024年8月8日
    回答者:

    【良い点】
    ニッチな業界で50年以上も続いているので横のつながりがそれなりにあって業界内での信頼は高い。また競合他社に比べて納品物の質が高いと言われている...
    続きを読む(全138文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年9月19日
    回答者:

    【良い点】
    年功序列で給料が上がるイメージ。毎年基本給は数千円ずつ上がってました。ボーナスもしっかりあり、私が在籍していた当初はサービス残業で残業代ほぼつ...
    続きを読む(全247文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年3月8日
    回答者:

    【良い点】
    握りテストがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間外に握りの練習をしなければなりません。
    あと、1度で合格しなければならないという...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年10月25日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の方のご機嫌取りをしないと就業後に詰められるなどあまり良い環境ではありませんでした。また、忙しいこともあってか業...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    可もなく不可もなくといった感じで残業は一定ある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長クラスの労働時間が膨大。仕込みが多く手作業なのがつ...
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    青森テレビの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社青森テレビの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お昼は社員食堂を無料で使用でき
    外で外食しても千円の補助がありました。なのでお昼代はほとんどかからずお金がたまりました。
    【気になること・改...続きを読む(全99文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度のところまでは色々なことを学べます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の事業としては昔ながらのものしかないので新たな仕事...続きを読む(全92文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    温かい人が多かったので退職する時は心苦しかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある程度の社員のやりたいことは尊重してもいいか...続きを読む(全82文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な場所に行き新たな知識を得ることができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々な社員がいて後輩への指導方法はカリキュラムが...続きを読む(全128文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望職種にはほとんど配属されません。
    適材適所ではないところへの配属で辞めていく社員が多かったです。
    個を伸ばし...続きを読む(全99文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望の休みは一応聞いてくれます。ですが休みにくい雰囲気です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しいです。
    上司は散髪に行けないくら...続きを読む(全89文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子育てをしながら働いてる方はいらっしゃいました。キャリアウーマン気質の人は大丈夫だと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙...続きを読む(全99文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一年目からもボーナスはしっかりもらえ、県内の企業では給料は高い方でした。半年の使用期間が終われば一年目でも賞与は50万ちょっともらえました。続きを読む(全76文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 脚本家・放送作家・監督・演出 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    温かく優しい人が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長や役員は高齢なので考えが少し古いと感じることがありました。社員の不満...続きを読む(全96文字)

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    株式会社青森テレビの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年9月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もっと楽しい仕事を見つけたので転職しました。地方局の仕事は地元愛がないとつとまりません。私はそこまで地元愛が強くなく、何なとくメディアで働き...続きを読む(全165文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社USENの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    USENは音楽配信という祖業にとどまらず、POSレジや通信、DX支援など店舗向けに複数の事業を展開しており、飲食・小売業界の変化に合わせて事...続きを読む(全257文字)

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    シーシーエヌ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ストックビジネスのため、急なリストラは発生しない。
    通信インフラとして事業基盤はある。
    県内のケーブルテレビ局の中でも、顧客増加は見込める。...続きを読む(全238文字)

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    九州テレ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 アナウンサー・俳優・モデル その他 正社員

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    【良い点】
    全くないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ケーブルテレビの未来はないと思います。辞めた方がいいです。悪いことは言わないので、明...続きを読む(全82文字)

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    株式会社テレビ東京の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後斜陽産業と言われているのでどうなるのか分からないがとても成長していくようには思えない。お勧めしない業界と会社。続きを読む(全77文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国民が支払わないとけいない受信料から利益を得ているのでこれから景気が悪くなっていってもそこまで左右されることはないので将来性はある続きを読む(全65文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ネット移行をしている風潮はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    間違いなく業界自体はシュリンクしている
    ネットやオンラインサービスN...続きを読む(全101文字)

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    株式会社BS-TBSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    TBSグループということで安定性は十分だと言える。続きを読む(全25文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    変化するライフスタイルに合わせた次世代の生活プラットフォームとして、持続的な成長が見込まれる。続きを読む(全47文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    映像技術やAIを活用した情報伝達の高度化など、既存の放送の枠を超えて多角的に社会へ貢献し続ける強固な基盤を持っている。続きを読む(全59文字)

    札幌テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    道内で1番見られているということで安定性を求めて積極的な動きができていないと感じた。今はいいと思うが視聴率が他局...続きを読む(全107文字)

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    青森テレビの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社青森テレビ
    フリガナ アオモリテレビ
    設立日 1968年12月
    資本金 3億円
    従業員数 119人
    決算月 3月
    代表者 小山内悟
    本社所在地 〒030-0965 青森県青森市松森1丁目4番8号
    URL https://www.atv.jp/
    NOKIZAL ID: 1672285

    青森テレビの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。