ライドオンエクスプレスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
福利厚生制度は、社員一人ひとりの働きやすさと生活の充実を真摯に考えた素晴らしい取り組みだと感じます。特に充実した休暇制度や健康サポートの仕組み...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは、シフトの管理など入社前とのギャップを、感じたことが多い。他の社員も同様の感想であると言っていた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
事業成長は、時代のニーズを的確に捉えた戦略と、革新的な挑戦を続ける企業姿勢の賜物だと感じます。市場環境が目まぐるしく変化する中でも、独自のビジ...続きを読む(全276文字)

【良い点】
優れたワークライフバランスへの配慮は、社員の幸福度と生産性向上を見事に両立されています。休みも交流は多く楽しい続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始のシフトが忙しい。バイトであっても年末年始は必ず出勤するよう強要される。年末年始は注文が多いため。続きを読む(全73文字)

【良い点】
給料、時給はかなりいい方。ボーナスはないが通勤手当などの保証もついているため働きやすいように感じている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
この会社の社員の皆様は高い専門性と情熱を兼ね備え、チーム全体に活力と信頼感をもたらしています。いい人が多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が勝手に減らされていた。総務に訊いたら「あ、いいのいいの」と言われた。なんにも良くな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
引き止められて、社員にならないかと言っていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
Uberを始めとする競合に完全に負けた。勝ち目は...続きを読む(全90文字)

【良い点】
寿司宅配なの関しては、「銀のさら」ブランドを始めとして、かなり知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
レストランデリバリーに関...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女問わず昇格のチャンスはあります。育休を使って復帰する女性社員もいらっしゃるようです。法定ギリギリの残業を続けれる方であれば問題なくキャリア...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性の多い職場なので、女性特有の悩みなど話はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一般職から接客長止まりで次のステッ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
主婦がたくさんきていて、働きやすい職場なんだと思った。風邪など子供が引いてるとき、交代の連絡がよくあった続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の働きやすさは随一だと思う。男女バランスも良く、一生の友達もたくさんできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるとなお良い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
現場は女性ばかりなので、仕事さえできれば、女性だからと差別されることなく仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ば...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が店長の店舗も多く、会社全体でも女性が働きやすい環境にしてくれていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、産休前には...続きを読む(全105文字)

【良い点】
性別を問わず、活躍している人は活躍する。結局人による。差別を受けることもない。お堅い頭の人はどこの企業にもいる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性の方もたくさんいてかなり働きやすい環境ではあると感じました。ただ、一部の役職はやはり男性の割合が圧倒的に高く、まだそこまで男女平等というわ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
営業は基本的に男女関係なく活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを整理したり運ぶ業務があるため、それは男性スタッフに協...続きを読む(全91文字)

【良い点】
性別問わずキャリアアップしていた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の勤続年数での退職があるため中堅層がいなく、長年いたら役職に...続きを読む(全99文字)