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「あなたの未来を強くする」、住友生命です。

住友生命保険相互会社の新卒採用・就職・企業情報

住友生命保険相互会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数4392件)。ESや本選考体験記は709件あります。基本情報のほか、住友生命保険相互会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

住友生命保険相互会社は こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人
  • 住友生命保険相互会社の会社について写真1
  • 住友生命保険相互会社の会社について写真2

◆ 「生命保険を提供する会社」を超えて、「ウェルビーイングを提供する会社」へ ◆

創業以来、「社会公共の福祉に貢献する」ことこそが、
弊社の変わらぬ存在意義です。

しかしながら、社会公共の福祉への貢献領域は社会の環境とともに変化し続け、
この10年の間で従来の「経済的」保障の領域から、
「身体的」健康の予防領域へと拡大しました。

人生100年時代の到来を踏まえ、
次の10年ではウェルビーイング領域へとさらに進化していくことを目指しています。

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◇ 働く環境について ◇
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すべての職員が、子育て期や中高年期といったライフステージに応じた多様な働き方を実現できるよう、
一人ひとりの「ワーク・ライフ・バランス」を通じて、
互いを尊重しながら協力して働く、明るくいきいきとした職場づくりに取組んでいます。

【ワーク・ライフ・バランスに関する受賞歴】
◇「プラチナくるみん」の認定を取得(2015年9月)
◇厚生労働省「均等・両立推進企業表彰」
・均等推進部門 厚生労働大臣優良賞(2010年)
・ファミリーフレンドリー部門 厚生労働大臣優良賞(2014年)
◇「女性が輝く先進企業表彰」内閣府特命担当大臣(男女共同参画)表彰(2018年度12月)
◇「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を取得(2020年3月)
◇「PRIDE指標2019」ゴールド表彰(2019年10月)
◇「ダイバーシティ経営企業100選」(2013年度)
◇「イクメン企業アワード2014」で「特別奨励賞」を受賞
◇公益財団法人日本生産性本部「第7回ワーク・ライフ・バランス大賞」優秀賞(2013年度)
◇日本経済新聞社「2010年にっけい子育て支援大賞」を受賞

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<<こんな魅力があります>>
★創業100周年以上の企業としての安定性
★新商品・サービス開発に積極的
★女性や20歳代の管理職実績あり

  • 住友生命保険相互会社の当社の強み・当社の課題について写真1

・当社の強み

◆生命保険会社を超えて、「ウェルビーイングを提供する会社」へ

「社会公共の福祉に貢献する」ことこそが、住友生命の創業以来の変わらぬ存在意義です。
しかし、「社会公共の福祉」への貢献領域は社会の環境とともに変化するもので、従来の(経済的)保障の領域から、この10年の間には(身体的)健康の予防領域へと拡大しました。
次の10年では、人生100年時代の到来を踏まえて、ウェルビーイング領域へとさらに進化していくことを目指しています。
そんな目指す姿に共感いただける方に出会えることを心からお待ちしております!

住友生命は、「一人ひとりのよりよく生きる=ウェルビーイング」に貢献する「なくてはならない」生命保険会社の実現を目指しています。
この目指す姿の実現のため、デジタルも活用しながら「人に根差した価値」にさらに磨きをかけるとともに、新規ビジネスへの挑戦等を通じて、ウェルビーイングを支えるサービスのエコシステムの確立を目指していきます。

◆充実した教育制度

入社時の研修はもちろん、フォロー研修や2年目研修、営業実践研修のほか、
自身のキャリア形成について考える研修なども受けることが可能。

また自己啓発支援制度として、FP資格取得支援や社内eラーニング制度、
取得資格に応じて一時金を支給する「資格取得時一時金支給」制度もあり、
日々成長できる制度を整えております。

◆ONとOFFの切り替えがしっかりできる様々な休暇あり

有給付与日数25日、一人当たりの平均有給取得日数17.9日(2020年度実績)と休みが取りやすく、ワークライフバランスを取っていただきやすい職場環境です。
上記の有給休暇に加え、完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始のお休みのほか、
連続年次有給休暇、健康増進休暇、研究休暇、永年勤続休暇、
産前産後休暇、育児特別休暇、両立支援休暇、看護休暇、介護休暇など様々な休暇制度を設けております。
※職種により内容、条件は異なります。

・当社の課題

-

-

・向いている人

・チャレンジ精神、好奇心旺盛な人
・人と接する、寄り添うことが好きな人
・様々な価値観を持つ人から色んなことを吸収していきたい人

・向いていない人

-

住友生命保険相互会社の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 4.0/ 5.0
  • 重視する項目 ?
  • 社員との相性 ?

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した住友生命保険相互会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した住友生命保険相互会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

住友生命保険相互会社の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

住友生命保険相互会社

総合営業職
通過
Q. 当社の総合営業職を志望する理由を教えてください。400字以下当社の総合営業職を志望する理由を教えてください。
A.

私が住友生命の総合営業職を志望する理由は、お客様のライフステージに合わせた最適な保障を提案し、生活の安心を支えるという使命感に共感したからである。生命保険は人々の未来を守る重要なサービスであり、個々のお客様のニーズに合わせて柔軟に対応することが求められる。その点で...続きを読む(全443文字)

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公開日:2025年3月3日
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住友生命保険相互会社

総合キャリア職
通過
Q. 当社の総合営業職を志望する理由を教えてください。400字以下
A.

私が貴社の総合営業職を志望する理由は、幅広い業務に携わりながらお客様のニーズに応じた最適な提案を行い、社会全体に貢献できる仕事に魅力を感じたからである。貴社は長年にわたる信頼と実績を持ち、さまざまな業界に向けた多様なサービスを提供しており、その点に非常に魅力を感じ...続きを読む(全430文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年2月3日
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住友生命保険相互会社

総合営業職
通過
Q. 当社の総合営業職を志望する理由を教えてください。400字以下
A.

私は、人と話しながら信頼関係を築くことが好きで、活かしたいと考えています。貴社のインターンシップに参加した際、社員の方々が親身にお客様に寄り添い、一人ひとりの思いに応える姿勢に感銘を受けました。特に、東日本大震災直後に業界最速で保険金支払いを実現したエピソードを知...続きを読む(全393文字)

good_icon 0 good_icon 1
公開日:2025年1月17日
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住友生命保険相互会社

ビジネスキャリア職
内定
Q. 志望動機を教えてください。
A.

アルバイトでお客様の嗜好にあった商品提供したことにやりがいを感じ、保険を通じ長期に渡り支えたいと思い志望する。貴社では「Vitality」という健康増進と掛け合わせた商品開発に注力しており魅力を感じる。入社後は営業職員のサポートや商品を広める運営サポート等幅広い業...続きを読む(全200文字)

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公開日:2024年11月11日
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住友生命保険相互会社

総合キャリア職
通過
Q. 当社の総合キャリア職を志望する理由
A.

商品開発力に強みを持つ御社の一員として働くことで、人々の生活に安心を提供したい為である。少子高齢化が進むにつれ、健康寿命を延ばし長く働ける環境を整える必要性があると私は考える。その中でVitalityという新たな価値を提供することによってリスクそのものの低減に力を...続きを読む(全199文字)

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公開日:2024年10月28日
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住友生命保険相互会社

総合営業職
通過
Q. 学生時代に最も頑張ったことは何ですか
A.

学生時代に最も頑張ったことは、剣道部の主将としてチームを団結させた経験です。主将に就任した当初、部員それぞれが異なる目標や意識を持っていたため、チーム全体のまとまりに欠けていました。このままでは大会での良い結果を期待できないと感じた私は、チーム全員が同じ目標に向か...続きを読む(全379文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2024年10月21日
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住友生命保険相互会社

総合キャリア職
内定
Q. 大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。
A.

一番力を入れて取り組んだことは、飲食店のアルバイトの人員の維持と後輩の教育である。3年程働く中で、アルバイトの勤務期間が3週間という課題があった。その原因として、覚えることが膨大なこと、質問を聞きにくい環境があると考えた。そこで、まず前者に対しては、マニュアルをな...続きを読む(全401文字)

good_icon 1 good_icon 4
公開日:2024年10月21日
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住友生命保険相互会社

ビジネスキャリア職
通過
Q. 大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。250文字以下
A.

目標達成に向けて何をすべきかを考え、取り組んだ事です。アルバイトでは“お客様に提供するサービスを高める”という目標を掲げ、工夫したことが二点あります。一点目は来店されたお客様に喜んでいただくためマニュアル通りではなくお客様の好みや気分に合わせて対応した事です。二点...続きを読む(全246文字)

good_icon 0 good_icon 1
公開日:2024年9月30日
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住友生命保険相互会社

ビジネスキャリア職
通過
Q. 大学時代に力を入れたことを教えてください。
A.

テニスサークルの副会長として、会員数の減少という問題を解決する為、新歓に力を入れました。具体的には、新しい大学やSNSでの勧誘や、「大盛りグルメに挑戦する」などの目新しい企画の考案に挑戦しました。しかし、幹部と他の会員の間には新歓へのモチベーションの差がありました...続きを読む(全254文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2024年9月26日
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住友生命保険相互会社

総合キャリア職
通過
Q. 大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。
A.

大学時代、〇〇部でキャプテンを務め、組織改革に挑戦しました。挑戦した理由は自身の実力向上、そして代表として部のために動くことの並立は困難であったためです。私が能動的に練習に取り組み、成果を出した経験から、部員の「主体性」を重視する組織を目指しました。部員には常に目...続きを読む(全354文字)

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公開日:2024年9月26日
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住友生命保険相互会社の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

住友生命保険相互会社

5Daysインターンシップ(リテールマネジメント体感コース)
通過
Q. 〇学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、または、取り組んでいることを入力ください。300文字以下
A.

大学陸上部の短距離・跳躍チームの競技監督として、選手20人に対して1年間の競技マネジメントを実施し、チーム目標の「大学史上最も力のあるチーム形成」に尽力した。記録に伸び悩む選手が続出し、目標達成から遠ざかる現状を打破したい一心から、2年時に競技監督に志願し、2つの...続きを読む(全306文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年3月24日
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住友生命保険相互会社

総合マネジメントコース
通過
Q. 学生時代に力を入れたこと、または取り組んでいること
A.

大学1年次から現在まで、個別指導塾でアルバイトを続け、生徒一人一人の学力向上に力を注いできました。当初、勉強が苦手な生徒への指導に苦労しましたが、生徒の特性や状況を理解し、柔軟で適応力のある指導法を模索しました。具体的には、生徒が気づいていない課題を発見し、興味を...続きを読む(全290文字)

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公開日:2025年3月24日
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住友生命保険相互会社

営業理解コース
通過
Q. 学生時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。(400字以内)
A.

4年間働いている個人経営の焼肉屋で新メニューの開発を任されたことです。これまでは社員の方々が意見を出し合っていましたが、社長の提案でホールリーダーを務めている私に声がかかりました。今まで経験したことのない試みだったため、私の人生で非常に大きな挑戦でした。そして発案...続きを読む(全400文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年3月17日
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住友生命保険相互会社

リテールマネジメント2days
通過
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、または、取り組んでいることを入力ください。(300字以内)
A.

軽音サークルの幹部として、合宿参加者の増加に尽力した。伝統である合宿の参加者は20人程度に停滞し、その存続が危ぶまれていた。合宿企画担当を引き継いだ直後の調査から、高額な参加費と内訳の説明不足に原因を特定し、その解決を目的に二つの施策を行った。まず、定期総会におい...続きを読む(全297文字)

good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年3月17日
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住友生命保険相互会社

アクチュアリーコース
通過
Q. アクチュアリー業務および住友生命に興味を持った理由を入力してください
A.

私は自身の長所である数理的素養や説明能力を活かせ資格を持ちプロとして働けるアクチュアリーに興味を持ちました。そしてインターンに参加し、収益管理などの正解のない課題に答えを用意し何故その数値にしたかを発表するという業務を経験し、アクチュアリーは私の価値を十分に発揮出...続きを読む(全297文字)

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公開日:2025年3月12日
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住友生命保険相互会社

営業理解コース
通過
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだこと、または、取り組んでいることを入力ください。
A.

体育会部活動と学業の両立だ。学業では、両親への恩返しとして奨学金の獲得を目標としていた。最初は週○日間練習がある中で復習に割く時間がなく、テスト前には睡眠不足で体調を崩すこともあった。しかし部活動と学業、どちらも中途半端にすることは目標を達成できないうえに、部活動...続きを読む(全379文字)

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公開日:2025年3月6日
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住友生命保険相互会社

5Daysインターンシップ(リテールマネジメント体感コース)
通過
Q. 「リテール営業体験編」への参加を希望する理由をご記入ください。
A.

顧客の状況を把握し、最適な提案をする力を磨きたいからだ。ダンスサークルで振り付けを担当した際、メンバーの習熟度に差があり、統一した動きを作ることが課題だった。そこで、経験者には表現力向上の指導を、未経験者には基礎を段階的に学べる練習方法を取り入れた。さらに、ペア練...続きを読む(全283文字)

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公開日:2025年3月6日
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住友生命保険相互会社

マーケティング体感コース
通過
Q. 本インターンシップへの応募動機をご回答ください。200文字以下
A.

私の「人思い」という人柄を活かすことができると考えたからだ。この原体験として、高校の陸上競技部での経験がある。私は競技を通して、チームメイトとの互いの記録向上に尽力した。その中で、チームメイトが記録を更新し、喜び合ったとき、私は他の選手をサポートすることの魅力に価...続きを読む(全199文字)

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公開日:2025年3月6日
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住友生命保険相互会社

5Daysインターンシップ(リテールマネジメント体感コース)
通過
Q. 学生時代に最も力を入れて取り組んだこと
A.

学生時代、私は塾講師のアルバイトに力を入れ、県内最大規模の支店で「一番の講師になる」と目標を立てました。初めは生徒への指導や保護者への説明がうまくいかず、何度も失敗しましたが、社員の方や優れた先輩からのアドバイスを受け、自分なりに改善を重ねました。その結果、県内で...続きを読む(全214文字)

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公開日:2025年3月4日
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住友生命保険相互会社

コンサルティング営業コース
通過
Q. 学生時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたこと(400字)
A.

私が学生時代に一番注力したことは、○○の局員をまとめたことだ。私は企業に○○への協賛を呼びかける○○局という部局の局長をしている。局運営をする中で、仕事への熱量がそれぞれ異なる局員をまとめることに苦戦した。初めは局全体としてのモチベーションを上げるために仕事のノル...続きを読む(全366文字)

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公開日:2025年1月31日
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住友生命保険相互会社の みんなの就活速報

住友生命保険相互会社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.4

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住友生命保険相互会社の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.4

住友生命保険相互会社の 社員の口コミ・評判

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【良い点】
保険というなくてはならないものではあるのでお客さんが途絶えることはない。また、いろいろな種類の保険があるし、良いものはいいのでこの先も続いてい...
続きを読む(全115文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【良い点】
女性が多い職場なので女性に対しての理解が大きいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇有りとされていたが、上司がそれを把握し...
続きを読む(全142文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがないと言われて入ったがかなりある。すごくある。ノルマをクリアできないとだんだんと減給していくので頑張らない...
続きを読む(全189文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【良い点】
やりがいは、特に扱う商品が相手に認知されにくいものなので上手くサポートが出来るとお客様に感謝される点です。また説明時にこちらも内容を把握、国の...
続きを読む(全208文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【良い点】
社内は女性がほとんどなので、働きやすい環境だと思います。またキャリアステップも明確で、4年目はほとんどの社員が役職を持つかたちになり、営業以外...
続きを読む(全93文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の三年間は収入もそんなに高くなく、どちらかというと少ない方です。4年目以降は増えていく...
続きを読む(全84文字)

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年3月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
退職する旨を直属の上司に伝えるとすぐにその上の上司に話が伝わり、すぐに時間を取られ、呼び出しを数回呼び出しを受けま...
続きを読む(全175文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住友生命保険相互会社の 学生の口コミ・評判

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住友生命保険相互会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住友生命保険相互会社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

住友生命保険相互会社の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

住友生命保険相互会社の 会社情報

基本データ
会社名 住友生命保険相互会社
フリガナ スミトモセイメイホケン
事業内容 ◆生命保険業
・生命保険業免許に基づく保険の引受け
・資産の運用
・付随業務

◆その他の業務
・他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
・投資信託の販売
・確定拠出年金制度における運営管理業務
設立日 1907年5月
資本金 6890億円
従業員数 42,954人
売上高 3兆5649億4100万円
決算月 3月
代表者 高田 幸徳
本社所在地 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番35号
事業所 ◆本社
〒540-8512
大阪府大阪市中央区城見1-4-35
TEL.(06)6937-1435

◆東京本社
〒104-8430
東京都中央区築地7-18-24
TEL.(03)5550-1100
電話番号 06-6937-1435
URL https://www.sumitomolife.co.jp/
採用URL https://www.sumitomolife.co.jp/about/employ/saiyou/
自社採用ページURL https://www.sumitomolife.co.jp/about/employ/saiyou/
NOKIZAL ID: 2279504

住友生命保険相互会社の 業績データの推移

住友生命保険相互会社の2024年3月期
売上高
3兆5649億4100万円
営業利益
----
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
38兆6420億5000万 35兆4007億8600万 36兆4433億2300万 35兆2981億6600万 38兆2010億100万
純資産
(円)
1兆5662億4900万 2兆1376億700万 1兆6998億8000万 1兆1883億9800万 1兆9815億9100万
売上高
(円)
3兆4859億7300万 3兆1089億7400万 2兆1431億9900万 3兆4953億4700万 3兆5649億4100万
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
375億9100万 1556億3400万 1459億6200万 618億5200万 1472億7600万
当期純利益
(円)
52億1700万 547億3300万 583億4200万 1472億400万 719億4600万
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
6.12 - 10.81 - 31.06 63.09 1.99
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
1.08 5.01 6.81 1.77 4.13

※参照元:NOKIZAL

住友生命保険相互会社の 選考対策

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