ジェイテクトシーリングテクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
経営状態が悪すぎるので、将来性はまるでない。その為ここ数年は新入社員も採用していないので、これから先の未来は真っ暗である。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年営業利益は赤字が続いており、業績は本当に良くない。
電気自動車など、これからの時代に即した製品を開発して...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ここ数年は男性も育児休暇を積極的に取得できてているので、子育て世代の社員には優しい企業であると言える。続きを読む(全57文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実している。
業務上必要な資格取得の際は、会社が取得費用を全額負担してくれるので、社員は安心して資格取得に臨める。続きを読む(全72文字)

【良い点】
月々の生産量によっては残業や休日出勤はあるが、基本的に土日は休みである。
祝日は出勤日だが、その分GWやお盆、年末年始などの連休が長く設定さ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事のプレッシャーは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
賃上げができずに人が離れていっている。設備への投資もままならない状態。部...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも古い設備を使用し続けて昨今の製造業でも珍しいくらい人員が必要となっている。その為、価格競争にも勝てず衰...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部講師を呼んで研修をする機会があるがスキルアップした実感が湧かない。必要ないとの意見が挙げられていても会社側は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
部署にもよると思うが有給休暇は取得しやすいです。昔よりは厳しくなりましたが前もって提出していると取れないという事はほとんどありません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
収入、福利厚生は充実していると思うので迷う人は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな事業が始まっても蓋を開いたら全...続きを読む(全168文字)

【良い点】
給料と夏と冬のボーナス以外に、業績が良かった場合にだが、賞与が年２回出ることがある。賞与は約１月分でその時の査定により上下する。
【気になる...続きを読む(全329文字)

【良い点】
給与制度はどんどん変えていって色々試している様子。昔は社長の一声で評価が決まっていたのが、体系立てて評価するようになった。
年度初めに目標設...続きを読む(全373文字)

【良い点】
年功序列的に年収もあがる。業績が良いと賞与も高い。業績が平年並みでも、一般的に見れば水準は高いとは思うが、業績で比較すると高いわけでは無いと...続きを読む(全147文字)

【良い点】
業務内容の割にお給料の待遇は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に自社がスポンサーをしているサッカーチームの応援に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。有休はとりやすいです。半休や時間休も取得できるようになりました。長期休暇も長めです。ただ祝日出勤はたまにあり、土...続きを読む(全190文字)

【良い点】
若くても意欲と実績があれば、どんどん昇格できる。実績を出せば昇格できるため年収は比較的上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ボーナスはでていました。売り上げが良いと、少し多いときもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当は、少ないです。評価基...続きを読む(全90文字)

【良い点】
在籍中は、担当する番組や業務内容に応じて責任が大きくなり、経験を積みながら仕事の幅を広げていくことができました。評価については、日々の業務へ...続きを読む(全532文字)

【良い点】
評価される環境がととのっている。年功序列を残しつつも成果主義を導入。評価はMBO（目標管理）で行われ、若手でも成果次第で昇給可能です。エンタ...続きを読む(全718文字)

【良い点】
年収は大手メーカーとして一定の安定感があり、賞与も支給されていました。評価については、日々の業務への取り組みや成果をもとに判断されていた印象...続きを読む(全164文字)