回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前職もMRをやっていたので、前職より給料が100万円アップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はよく分からないので、...続きを読む(全93文字)
MIフォース株式会社
MIフォース株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、MIフォース株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にMIフォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
前職もMRをやっていたので、前職より給料が100万円アップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はよく分からないので、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
希望の金額を配慮頂く、能力を厳密にみられていると思います。評価精度はMIFマネージャー50%、クライアント50%続きを読む(全62文字)
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【良い点】
しんにゅうしょくいんは基本450万から、年俸制でインセンティブあり(プロジェクトによって変わってくる)
ほどほどに高めだと思います続きを読む(全71文字)
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【良い点】
CSO業界は未経験からでも挑戦しやすく、医療業界の知識を深めながら社会貢献を実感できる点が魅力です。研修制度が充実している企業も多く、成果次...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価制度がきちんとしていない。全く納得できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った人がきちんと評価できシステムを考えた方がよい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣先の上長次第で評価されます。数字は平均以上いっていれば問題なし。
メーカーと比べると3割ほど、年収はさがります。
月報はあるが、記載内容...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
比較的メーカーMRに近い給料になっております。
競合他社と比較しても待遇面は悪くない印象であります。
評価制度に関しては整備がすすみ、徐々に...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
他社csoと比べると給与水準は良いほうかと思います。ただ、賞与はほぼなく年俸制です。なので月給は高いですが、賞与の楽しみはありません。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも年俸制12分割。 ボーナスは含まれての年俸なので、業績に対して一喜一憂する事もなく決まった金額を得られるのはメリットだと思う。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
転職時に給与交渉が行われる。
その際に、MR経験年数より算出される。
未経験500〜経験者650〜
プロジェクトは通常派遣、産休派遣にわかれ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
リモートMRという制度はあるみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
コントラクトMRといえども、勤務地が選ばず転勤のリスクはあるので...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
他のコントラクトMRと関わる機会がないので、社内で女性MRをみたことがないあ
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができないので...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットが使える点、
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないがその分を給料に含めてくれている、副業はできないこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はリモートMRがあるという点が魅力に感じて入社したが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
スキルアップの研修は用意されており、オンコロジー、MSLなどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に研修を受けて、その道に進ん...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
契約社員も正社員と同じ福利厚生を受けれる、人間ドックなども本人はもちろん配偶者向けのプログラムもある。インフルエンザ補助などもあり
【気にな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
リモート案件に力を入れていて、在宅勤務の可能となっている、給料も高めに設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート案件が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社としてはサポート体制もよく心地よく働く環境はあると思います。案件が充実していれば定年までいたい会社でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
正社員と同じ待遇で満足です
【気になること・改善したほうがいい点】
無理して契約を取ってきている感じもあり、クライアントにいいことを言ってる...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社内の認定制度が充実している(オンコロジー基礎・肺がんアドバンス・血液アドバンス・免疫・脳神経など)続きを読む(全56文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出てるのでサービス残業はなくボーナスもしっかりとあります!業績に応じて年2回のボーナス以外でも一時金が支給されますので他社と...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
評価シートが有り、それに沿って評価が行われます。実際の上司からの評価というわけではなくなく、評価シートに沿っての評価を上手く書けるかどうかが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
転職してきた人は高いというが、新卒だとまずまずと言った印象。
昇給は仕事の実績・個人の目標達成度に応じてきちんと対応してもらえる印象。
個人...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
お給料は特に低いとは思わなかった。相応だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはコロナ後、変更されかなり低くなった。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
チームによるかもしれないが、処理時間の目標数値が明確に決まっている。
評価基準がわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収はできる人ほど上がっていく仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり派遣なのでどこの場所に行くかなど運でしかない酷い現場など...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
やっとインセンティブ制度が導入されました。無かった頃と比べれば多少現場の指揮は上がったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言うと、今の会社の年収水準には物足りなさを感じています。生活が苦しいというほどではありませんが、将来の貯蓄...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給自体は大きく高いわけではなく、手当や残業代によって総支給額が左右されます。賞与はありますが、期待しすぎると物...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
今現在の状況は分かりませんが、当時の平均時給以上は出してもらえていたので、不満等はありませんでした。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | MIフォース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムアイフォース |
| 設立日 | 2019年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 555人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 昌原清植 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-6228-4170 |
| URL | https://www.miforce.co.jp/ |
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