回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としてはサポート体制もよく心地よく働く環境はあると思います。案件が充実していれば定年までいたい会社でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
MIフォース株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、MIフォース株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にMIフォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
会社としてはサポート体制もよく心地よく働く環境はあると思います。案件が充実していれば定年までいたい会社でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場のため興味はなかった。
特にいうことはない。と言うよりも会社の内情を知ることがない。
頑張ってほしい続きを読む(全75文字)
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【良い点】
製薬業界特有ですが、出ていく人も多いし入ってくる人も多い。
また今年ACメディカル吸収によって、単純にMRや契約プロジェクトも増えた。それ...続きを読む(全187文字)
【良い点】
パートにしては、給料が良く、最近ではめずらしく週払いの手渡しでの支給であったことが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はど...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年10月13日【良い点】
営業に関しては自由度が高い
数字にうるさくない
経費についてもある程度自由
在職者にいい人が多い
現場にいい意味で距離が近い
経営者にいい意味...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月2日【良い点】
他の病院と比べるとサービス面を重視しているため、幅広い業務を経験でき、その分スキルとして活かせることが多い職場だと思います。患者さん一人ひとり...続きを読む(全325文字)
在籍時期:1999年頃
投稿日:2024年4月1日【良い点】
新人はしっかりフォローしてくれる体制がある。まじめにやれば認めてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部所や担当者により偏...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年9月28日【良い点】
商品の特徴を出していたため、なくなりはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット証券の利便性が高まっている中、対面営業は不...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リモートMRという制度はあるみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
コントラクトMRといえども、勤務地が選ばず転勤のリスクはあるので...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットが使える点、
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないがその分を給料に含めてくれている、副業はできないこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はリモートMRがあるという点が魅力に感じて入社したが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
スキルアップの研修は用意されており、オンコロジー、MSLなどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に研修を受けて、その道に進ん...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
前職もMRをやっていたので、前職より給料が100万円アップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はよく分からないので、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
他のコントラクトMRと関わる機会がないので、社内で女性MRをみたことがないあ
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができないので...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
リモート案件に力を入れていて、在宅勤務の可能となっている、給料も高めに設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート案件が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
希望の金額を配慮頂く、能力を厳密にみられていると思います。評価精度はMIFマネージャー50%、クライアント50%続きを読む(全62文字)
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【良い点】
請負・リモートなども選択肢が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
請負・リモートなども選択肢が多いとのことであったが、最近はあまりな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
契約社員も正社員と同じ福利厚生を受けれる、人間ドックなども本人はもちろん配偶者向けのプログラムもある。インフルエンザ補助などもあり
【気にな...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームの墓場と言われているだけあり、新規リソースを制作する際は最低限のコストしかかけないため、作品に新しい展開な...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ブルーカラー専門なので今後伸びしろはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めすぎてるのと予算未達が多く、将来が心配になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
やはりイオングループである点は大きな強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
イオンペイを基軸とした営業へシフトしているが、既にPay...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ホテル事業のみならず不動産、鉄道など多角的に行なっていて、今後も潰れるとか倒産とかの心配はないと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
人は毎月入社している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高そう。
毎月数人が辞めていく人が多い印象
同業に転職する人が多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いていると、事業として新しい取り組みは多いものの、方向性が頻繁に変わるため中長期的なビ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
埼玉県では首位に入るスーパーマーケットだと思います。勢いはありますので、暫くは安心かと思わせます。。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性はないと思う。委員会活動という謎の活動があり、業務外のこともたくさんさせられるため、大変。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大手他社と比べても劣りのしない商品、柔軟性のある会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社ができることができない事もある...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
山陰エリアの様々な施設で事業を行っており、安定性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はそこまで高くはないかなと...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | MIフォース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムアイフォース |
| 設立日 | 2019年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 555人 |
| 売上高 | 68億1300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 昌原清植 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-6228-4170 |
| URL | https://www.miforce.co.jp/ |
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