ＭＩフォースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
会社の雰囲気はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はある、最初は契約社員だが、正社員もありうるなど面接時にはかなり良いこと...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすかった。有給も気兼ねなくとることができた。休みなどもとりやすい、相談しやすい雰囲気だった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
評価制度がきちんとしていない。全く納得できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った人がきちんと評価できシステムを考えた方がよい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残りの有給を全て使うようにしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用を希望したが難しかったため。若いうちはよいかもしれな...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元の仕事内容による。入社時に聞いていた話と条件なども全く違うこともあり、納得いかないまま働かないといけないこと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅手当や日当についてに個々色々と意見はあるようだが、大手SCO含め他社CSOと比べても悪くないと思う。
メーカーから転職した人間はとうして...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場のため興味はなかった。
特にいうことはない。と言うよりも会社の内情を知ることがない。
頑張ってほしい続きを読む(全75文字)

【良い点】
特に可もなく不可もなくな印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立つものはない。
教育制度がもう少し主張されても良いよう...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次やりたいことがなかった。案件としての数はあまりわからない。
純粋に派遣という立場が自分としては合わないと感じた続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前聞いていた話と、実際の働き方はかなり違った。そのあたりはクライアント先とどのような話をしたのかは気になった。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
研修についてメールで講座案内が届く場合があり、受講期限内であればいつていつでもどこでも受けることが可能。そのため、手軽にマナーや様々な業務に関...続きを読む(全210文字)

【良い点】
様々なプロジェクトに携わることが出来たためスキルアップにつながる。
また関わる人が多かったため、技術職ながらコミュニケーションスキルも早いうち...続きを読む(全91文字)

【良い点】
分厚い冊子で、マニュアルが用意されていた為、アパレル初心者でも働きやすいと感じた。フィッティングルーム対応、レジ対応、接客用語は全て用意されて...続きを読む(全146文字)

【良い点】
研修等ではしっかり教えてくれる。すぐ相談できる上司が常にいるのでとてもやりやすかlるた
【気になること・改善したほうがいい点】
研修ではあまり...続きを読む(全156文字)

【良い点】
派遣ということで未経験の職種に挑戦しやす。また、資格取得支援制度もあるため、勉強意欲があり、手に職を付けたい方は良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【良い点】
イベント開催は事前準備から開催に至るまで、スケジュール・予算管理、主催者との協議、広報活動、スタッフ配置やロジスティクス等、多岐に亘り、多くの...続きを読む(全163文字)

【良い点】
部門によるが、特殊なスキルを問われる業務が少ない為、未経験でも3年ほどで戦力となれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は資格...続きを読む(全115文字)

【良い点】
やりたいと言ったことや、自発的な業務改善案を受け入れてもらえる事が多い。OPからの意見も比較的受け入れられやすく、事業所にもよると思われるが、...続きを読む(全288文字)

【良い点】
資格支援制度があるので金銭面はあまり心配はいりません。ですが前払いは必要なので注意が必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
スキルアップの場は色々と提供されているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味のあるものがあまりお見受けできなかったことと、わ...続きを読む(全119文字)