ＭＩフォースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
本部長以上クラスは総じてパワハラ気質。社長の仲良しクラブとなっている。退職した社員を悪者にし、退職理由を考えず改...続きを読む(全89文字)

【良い点】
幹部に取り入れば昇格しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOを取り入れているが機能していない。評価者が仕組みを理解していな...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社の二番煎じの事業しかなく保守的。業績は右肩下がり。60歳前後の本社社員が過半数のため1から2年後しか見て...続きを読む(全80文字)

【良い点】
派遣スタッフに対する教育制度や研修制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社社員を育てるという文化がない。学習に意欲...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休に対してネガティブ。復職後にフルタイムで働こうとする意欲があっても無理だと決めつける幹部が存在する。続きを読む(全74文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の縁故で入社した幹部が、多方面に介入している。ビジネスや人間関係を理解しておらず的外れで...続きを読む(全169文字)

【良い点】
派遣スタッフに対する制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社社員の昇給昇格が無いに等しい。本社社員に対する労働環境...続きを読む(全87文字)

【良い点】
前職もMRをやっていたので、前職より給料が100万円アップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はよく分からないので、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
スキルアップのための研修は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はリモートMRがあるという点が魅力に感じて入社したが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
リモートMRという制度はあるみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
コントラクトMRといえども、勤務地が選ばず転勤のリスクはあるので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業も1日1.5時間だけだったのでプライベートの時間も取れて、満足できていた。夜勤だったり、工場のライン作業だったので身体的にはきつかった。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
残業は殆どなかったです。リモートワークをしてる人はあまりいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
忘年会などが半強制的なので断り...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本完全週休2日制
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、相手は土日営業メインなため、土日祝でもお構いなしに連絡がくる。
営業成績...続きを読む(全127文字)

【良い点】
土日祝は基本的に休み
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期のみ休みが日曜日だけだった。
現在は変わっているようですが当時は9月から...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有給休暇を自由に取ることができた点はとても助かりました。
残業時間は月によって変動しますがワークライフバランスが崩れるような過度な残業は基本...続きを読む(全87文字)

【良い点】
リモートワークOK 残業はポジションや仕事の進め方によって、定時に帰る方も言えば、長く残っている方もいる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
業務の進め方や役割が比較的明確で、慣れてくると見通しを持って働きやすい点は良かったです。担当範囲の中で計画的に進めやすい場面もありました。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本的に、急な有給などは取りやすいように感じる。また、休みにくい雰囲気もないため、長期で旅行に行かれる方や、実家に帰省される方なども多い。
...続きを読む(全201文字)

【良い点】
平均残業時間: 全社平均では月20時間〜30時間程度とされています。業界内では比較的標準的、あるいはやや少なめですね。現場によっては全くない...続きを読む(全336文字)

【良い点】
客先に出向くのでそこによりけりなのでは？と思います
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に全て左右されるので希望を出すところは出して...続きを読む(全104文字)