この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義のため、月給と、規定を上回れば月1回のインセンティブと3ヶ月に1回の個人インセンティブが貰える。
月給も等級で決まるため成果を出せば出...続きを読む(全197文字)
株式会社エコスマート 報酬UP
株式会社エコスマートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は241〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコスマートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコスマートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
実力主義のため、月給と、規定を上回れば月1回のインセンティブと3ヶ月に1回の個人インセンティブが貰える。
月給も等級で決まるため成果を出せば出...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度ははっきりしている。実力主義のため、成果を出せば評価される。
基本給+3ヶ月に一回インセンティブがもらえる。
【気になること・改善した...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
稼げる人は稼げる。ずば抜けて毎回数字取ってる人はアルバイトでもボーナスが大きかったので年収にしたら800はあったんじゃないかな。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
実力主義。年功序列というよりも成果を出せば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義なので、当然結果は求められる。どこの営...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
基本給は他社より良いと思う。
更にそこに各種インセンティブがプラスされるので給与額としては充分な額だと思う。
毎月MVP表彰があり、受賞すれば...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
アポイントを獲得したり月目標を達成出来たら各種インセンティブ、資格取得で資格手当、昇進すれば役職手当と努力をすればそれ相応の手当がもらえるので...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年齢給、勤続給などがあるため、月で数千円はあがる仕組みにはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前は給料が上がりやすい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
成績がある人にはしっかりバックがあるところ。ほかの企業と比べると給料面は良い方だと思う、プラスで実績を残せればインセンティブもあるので月給+イ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給料は同業の会社の中でも高い方だと思います。さらにアポイント獲得数でインセンティブがつくので自分の頑張り次第でしっかり稼ぐことができると思いま...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
給料は良いです。頑張って結果を出していればその分の給料が貰えるし、年齢や経歴関係なく役職にも就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本給は平均的で、インセンティブや資格手当などで嵩増しさせるタイプの給与形態。毎月ノルマを達成し、インセンティブも獲得できれば入社1年目でもそ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
結果を知っかる評価してくれる。成果を出す人はかなり稼いでた。
また、風通しがかなりいい。ほんとにやる気のある人はお金もそうだが、キャリアも気づ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本給に関しては平均的ですが、インセンティブや資格手当などの分もあるので結果として給与額は良かったと思います。評価にも自分の残した結果が反映さ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
アルバイトは3か月間の成績により、次の3か月間の時給が査定で上下する。最低保証時給があるのでそれより下がることはなく、成績が良ければ上がるので...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業は毎月インセンティブがあり、成績上位に入ればそれなりに多くもらえるためやりがいがあった。そうでなくても資格を保持していればまずまずな給与体...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界平均の給与に出来高のインセンティブが加わる。頑張れば入社半年でもいい給与が貰える。基本給がそれなりに高いので入社すぐに稼げなくても生活はし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給+実績に応じたインセンティブが支給される。
残業代も規定を上回った分はしっかり支給される。
結果がきちんと評価され、給与にも反映されると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
金融業の平均くらいは貰っています。
未経験入社が貰える給与としては満足の金額です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業職がほとんどであり、私も営業だったのでそれについて言えばインセンティブがとても大きな割合を占めているのではないかと思う。成績の良い人はそれ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は公開しているが、実際とてもわかりずらくなっており公開している意味があるとは思えませんで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
結果で全てが評価される実力者主義のため、上司に気に入られる行動をする必要がない点は働きやすい。その他、営業成績による報酬が豊富。最悪スランプに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他社とくらべたら高い基準じゃないかと思う。
みなし残業がついていたときが一番高かったと思う。
2年ぐらい前からみなし残業がなくなり、残業した分...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
営業が出来る方は稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が良くないととんでもない給料
正直、人事制度とかコロコロ変わりすぎてつ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年収、評価制度ははっきりとしている
数字
年収は数字
評価制度も数字が主な部分になるため営業が得意な人は評価もされるし年収も上がる
数字をやれ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与について。
上野本社は最低22万~あるいは経歴によっては25万円~と求人広告にあったが全くの嘘。半年経つと、転...続きを読む(全482文字)
お客様のありがとうを感じる仕事であると説明されていました。続きを読む(全29文字)
会社が保険や、海外事業をして多角経営であるため、どれかがダメになっても継続することができる可能性がある。続きを読む(全52文字)
オフィスの立地は良い、デスクもきれいである。続きを読む(全22文字)
月出勤日が22日であるため、プライベートな時間は確保できる可能性がある続きを読む(全35文字)
ありがとうを集めるという企業文化である。続きを読む(全20文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポの業務がとても大変だった。
一日に何百も電話をかけては断られるの繰り返しで、迷惑な行為をしているように感じ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
残業はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を持つと残業が一気に増える。
一般社員は残業はほとんどないが、年間休日が法定ギ...続きを読む(全99文字)
ありがとうをとても大切にしている会社である。続きを読む(全22文字)
ベンチャーで様々な事業に取り組み、これからも増やしていこうとしている続きを読む(全34文字)
会員制のリゾートホテルに泊まる権利などもある続きを読む(全22文字)
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【良い点】
時短勤務でもそれなりの年収でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新設代理店の登録ができないとマイナス評価になることが確定していたこ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プルデンシャル生命保険株式会社は完全歩合制(フルコミッション制)の報酬形態になっています。合う人と合わない人がいます。基本的には独身か、子ども...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
頑張りはボーナスに反映される形。法人契約とった方が数字は一気にあがる。月給は基本的に低いし、ボーナスも成績低ければ少ない。ボーナスの反映の仕方...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
最低保証額の支給はあります。
契約が取れれば手数料が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前なのですが、成績が良い月と悪い...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
固定給に関しては高い水準であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給に関しては高い水準だと思う。しかしインセンティブがな...続きを読む(全149文字)
成果さえ出せば非常に高い年収を若手からもらえ、評価も明確続きを読む(全28文字)
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【良い点】
安定していて潰れることがない。休暇日数が多く、産休育休が充実しているので、子供がいる女性にとっては働きやすい。逆にそれ以外の人には皺寄せもあり...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
[年収 いい点]数字で評価がされるため、分かりやすいといえばわかりやすい。
頑張って数字を出せばその分、目標が増えるだけで向き不向きが分かれる...続きを読む(全83文字)
年収は売上高が負けている2社には劣るものの、十分高い年収ではある。評価制度は、成績に応じての面談によって、数字とそこまでの頑張りをヒヤリングにて聞いてきち...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価制度は明確ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼほぼないと考えた方がいいかと思います。目標以上に達成しないと...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社エコスマート |
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フリガナ | エコスマート |
設立日 | 2010年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 150人 |
売上高 | 10億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 奈良秀二 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目3番3号プラチナビルB1階 |
平均年齢 | 29.5歳 |
電話番号 | 03-6895-7775 |
URL | https://es-g.jp/ |
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