この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
身内意識が強いです
輪の中に入って、何かを犠牲にすればある意味安定します。
そういう管理のやり方です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
楽天銀行株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、楽天銀行株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に楽天銀行株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
身内意識が強いです
輪の中に入って、何かを犠牲にすればある意味安定します。
そういう管理のやり方です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒はお互い助け合うような雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
常識が通じない人が多い。今までの人生で出会ったことがないよう...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にハラスメント体質。中途入社からするといろいろとおかしいと思うことが多かった。パワハラ加害者が野放しで被害者...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人数が多いのでいろんなひとがいますが、基本的には優しくて仕事ができる人が多いイメージです。なぜこのポジションなんだろうと思う人も多かったです。続きを読む(全77文字)
部下からもフラットに提案する環境をつくろうとしようとしている。続きを読む(全31文字)
新卒の選考では最終面接は社長との1対1の面接である点や、企業研究の際に見た口コミでは「社長のトップダウン」という口コミをいくつか見たため、社長の裁量権がか...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
私が、在籍していた頃の、管理職の方々は優秀な方が大半だった。私は業務上、他部署の管理職の方とコミュニケーションをとる機会が多かったが、優秀な方...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
聞きやすい環境にはあると思う。社員は優しい方が多く、質問しやすい環境にある。わからないことがあれば、聞けば教えてくれる。年次も近いので話しやすい続きを読む(全78文字)
面接では、あまり良い印象を持てませんでした。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
社員同士の仲はそれほど悪くなかったように思えますが、金融業界
特有の殺伐とした雰囲気は感じ取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーでさえTOEIC800点取れてない人がいたのは気になった。リーダーは取れているものだと思っていたので。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは常に忙しそうにしていたため、作業内での書類が溜まりがちになり、再鑑や承認作業が遅かったです。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員をはじめ、各部門長及びリーダーの業務判断基準が『(自身の上長に)怒られるからやらない(やらせない)』か『(自身...続きを読む(全101文字)
一部、他のグループ企業から来た社員の方も一定数いると言っていた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
採用人数が多いため、同期も多い。仕事の楽しさ、辛さを共有できる仲間がいる分ストレスを溜め込みすぎることなく業務を遂行することができる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
上司や上の役職の方とのコミュニケーションが取れやすく、比較的意見も言いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどのディレクターの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
派遣社員としてコールセンターでの業務でしたが、リーダーとなる社員の方、またチーム内の社員の方ともにとても優しい方ばかりでした。ただし、常に待ち...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
所属部署の上席や社員は、わからないところは丁寧に教えてくれます。基本、優しい人が多いのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日はしっかりあります。年に一度連続休暇を取得することは社員全員に義務付けられていますし、休日出勤も振替休日を必ずとることになっています。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の管理職も在籍しており、女性でも活躍できる場が多いと感じます。 若い社員が多いので勢いと活気があります。派遣請負も多いですが、皆さん真面目...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
数は少ないが仕事のできる人は存在し、その配下に配属されれば働きやすさはかなりあがる。社長のワンマン体制のため上司からの指示はそのまま社長の指示...続きを読む(全192文字)
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部署によってあたりはずれの差がはげしい。比較的浄化が進んだ部署であれば少しはマシかもしれないが、概ね雰囲気は悪い。中途入社のほとんどから入社当初のやる気や...続きを読む(全151文字)
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魅力はなく社員・管理職など人間関係は最悪です。トップダウンで現在の社長から指示が来ます。まずマネージメントできる人は皆無。そして仕事は意味も解らず丸投げさ...続きを読む(全228文字)
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会社の雰囲気は、日々悪くなってきているとおもいます。楽天グループになってから、自由な会社の雰囲気は全くなく、完全にトップダウンであるため、離職率が高くなっ...続きを読む(全158文字)
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管理職のレベルに関して、非常にばらばらである印象。統一した社内基準や研修を通じて、コンプライアンスやパワーハラスメントやセクハラハラスメントに関する知識を...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社から3年くらいは昇給しないと聞いている。新卒入社だが月給も賞与も平均的だと思う。残業代が見込みのためどんなに働いても給料は変わらない。いい...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
社内にカフェ(食堂)があり朝昼晩無料で食べられる。カフェも多少安く利用できる。昼のピーク時はかなり混雑する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒初期配属でコールセンター。入社前は1年くらいと聞かされていたが、2年半ほど異動できなかった人もいた。電話対応が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
いいポジションを手に入れれば居座るだけでいい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も部活動みたいなイメージ
IT企業とは思えない考...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内ルール、独自ルールが多いため、覚えていくとスキルアップしているような気になれます。
狭い世界で、狭い視野を持って生きていくことが得意な方は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
口座数、預金額ともに業界No. 1を維持している。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが時代遅れすぎる。入社前は楽天グループとの関係...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格補助の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のためか、教育が不十分のまま実務に入ることが多いように見える。...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週明けの月曜日は楽天グループの朝会があり、8時までに出社している必要がある。月曜朝会の日の定時は16:40になるが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ネット銀行の利便性によって、口座数は今後も伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
口座数が伸びて業務量がふえているのに社員...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
1年に2回昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はよく分からない。基準について詳しく教えてもらう機会もない。新卒1〜2年...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署によると言ってしまうとそれまでだが、社員、上司は穏やかな性格の人が多いため、質問疑問も比較的しやすい環境と言えると思う
ただ、フロアが開放...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質が残っていると感じる。支店にもよるが、私が在籍してきた支店の雰囲気はあまり明るくなく、淡々としており活気に...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事が多いためなりたがる人が居ない。負担ばかりが増えて、最近では1on1を月1回全メンバーとする必要がある。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど見切りをつけて転職するケースがほとんど。あまり尊敬できると思えた上司もおらず、頼り甲斐もない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店にもよるが、下の行員を育成しようとやる気のある行員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店数、業務量に対して行員が少ないため...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員はクレバーで、育ちの良い方が多い印象です。ガツガツした体育会系のような人はあまり見かけませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ひとつ年次が上の先輩と仲良くできれば、業務のイロハを学びやすい。このつながりは絶対に必要。とはいえ、必ずしも同じ部署にひとつ年次が上の先輩がい...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かつては上司ガチャ、支店長ガチャのように上司は数字至上主義の思想を持ったものが多くいたが、現在ではそのようには感じない。ある程度視座の高い上席...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
配属される支店によるかとは思うが、私の配属先は先輩のフォローがしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩に対するあたりが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性管理職も増やす方向なので女性社員にとっては産休などを取得しながら長く働ける職場だと思う。しかし男性職員は逆に管理職になるのが大変になるので...続きを読む(全85文字)
会社名 | 楽天銀行株式会社 |
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フリガナ | ラクテンギンコウ |
設立日 | 2000年1月 |
資本金 | 259億5400万円 |
従業員数 | 1,124人 |
売上高 | 1379億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永井啓之 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番5号 |
平均年齢 | 36.7歳 |
平均給与 | 627万円 |
電話番号 | 050-58176630 |
URL | https://www.rakuten-bank.co.jp/ |
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