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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職、管理職に就きたいと思えない。
責任が増えるだけで、給料はあまり変わらず、仕事ができる人でも役職につきたくな...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社静岡中央銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社静岡中央銀行の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社静岡中央銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職、管理職に就きたいと思えない。
責任が増えるだけで、給料はあまり変わらず、仕事ができる人でも役職につきたくな...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手〜中堅に悪い人は本当にいなかった。風通しは良いと言えると思う。いい人もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は良い人もいる。非常に協力的で助け合う風習がある店舗もある
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、性格に難がある人も多い。配属...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい方が多い。尊敬する方が沢山います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には不機嫌で人を操るような上司もいます。
業務上密接に関...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
良い支店に当たれば特に人間関係に困ることはない。個人的に社員全体の7割方は優しいまたは面倒見の良い人が多いイメージ。分からないことがあればす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全体的にいい人が多い印象。気が合う人たちで仲良くなり、集まって飲みに行ったり休日に遊んだりしている人も多い。仲がいい人が多いと、異動になって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
優しい人が多い。良い支店や良い上司と一緒に仕事ができた時はとても良かったです。少人数なので人間関係は築きやすいですが、場所によって差がかなり...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本部の支店長クラスの役職はとても楽そうであった。スマホのゲームやテレビを見ながら仕事をする人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んなタイプの方がいますが、良い方ばかりで
嫌な思いはしたことがありませんでした。
女性のパートの方も良い方でしたし、上手にやれば
人間関係...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
性格のキツイ女性社員が多い。若手はすぐに辞めてしまう。支店長も自分の評価ばかりを気にしており、周りのことが見えて...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得を推進する等個々のやる気が多く、みな自発的に勉強する空気がある。特に簿記や財務関係の知識は必須であるため同期の中でも企業分析について...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パワハラは日常茶飯事。ここ数年は精神的に追い込まれて特に若い人が次々と辞めていきました。こんなところでやっていられないよだそうです。良い点な...続きを読む(全320文字)
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①本部の役員が自分たちのご機嫌次第で行員を怒鳴り散らしつるし上げにして楽しんでいるのです。「お前たちは馬鹿か。俺たちメガバンクから来た人はえらいんだぞ。...続きを読む(全397文字)
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基本的に社員同士は仲は良いが派閥があるので派閥に敗れると転勤の対象となったりすることがある。また責任のなすりあいになる場面もある。しかし中には優秀な先輩...続きを読む(全154文字)
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支店によってかなり違うと思います。殺伐と会話のない支店もあれば、とても仲が良くアットホームな視点もあります。上司に関してもかなりの差があるかと思いますが...続きを読む(全167文字)
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そもそも管理職(支店長クラス)またはマネージャークラスともに低レベルでとても銀行とは呼べません。昔は名物支店長がいましたが、今はオーソドックス悪く言えば...続きを読む(全151文字)
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現在は他者も含めてプレイングマネージャーとしての管理職は増えているものと思われるが、当行はそれが大変著しく、プレイングが増え過ぎている。要因としては支店...続きを読む(全279文字)
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一般行員の方から役員の方まで、良い意味で銀行員らしくない、明るく気さくな方が多いように感じます。もちろん配属にもよりますし、真逆の話を聞くこともあります...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
パソコンが強制シャットダウンとなるため、基本的には19時には退社できる。
月2回の対峙退行日が設けられており、休むことはできる。
半期で5日...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
在籍していれば年収は上がっていく。
一定の金額のボーナスはもらえる。
長く在籍していればそれなりの給料はもらえる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性の産休・育休取得率は100%かと思う。復職後は時短勤務をみんな利用している。ただ、有休を取得しにくい雰囲気があるので、お子さんの体調不良...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の銀行に比べて全て遅れている。
潰れることはないのかもしれないが、吸収されることはありそう。
成長性は感じられない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性に関して言えば、支店によるが残業をすることはほぼないと思うので定時で帰れると思う。土日祝も必ずお休みなのでプライベートの約束も立てやすい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
やはりお客様な感謝させる時はやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に面白みを感じたことは正直ない。
ノルマを達成す...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと感じる。
育休産休は必ず取得できる。育休明けも時短を利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人事の方が他社に比べ親切であったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様中心主義を掲げているが、実際は会社の利益しか考えていない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
これといって、退職するにあたって良い点は思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
近年退職する人が後を絶たず、誰かが辞めても補充...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日祝日休みのためプライベートとの両立は非常にしやすかった。支店によるが、有給を取りやすい支店に当たれば更に良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
支店長クラスが同じ空間で働いており、意思疎通はしやすい。
地方銀行や最近の流れということもあってか、銀行員=お堅いというイメージはない。ざっ...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
人事異動が多いので上司はコロコロ変わります。
良い人に当たった時はいいですが、合わない人に当たる時もあります。ただ、2年くらいで異動になるの...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
本当にコミュニケーションが取りづらかった。何か悪いことを報告しようとしても、なかなか言い出せない雰囲気になっていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる、パワハラのような上司がいること。上司や組合との相談のタイミングは定期的にあるが、正直なかなか改善しなか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる支店ガチャ
場所によってはかなり厳しい環境もあれば、とても働きやすい環境もあったり配属されるまでわかりません続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなりクセのある人が一定数いるので、コミュニケーションストレスはややあったように感じます。どこの支店に行ってもク...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は支店による。所属した支店は比較的小規模な支店なため人数も少なかった。そのため人間関係が難しいとも思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗と上司によって変わるが、近年のハラスメントへの対応重視によって、基本的には過ごしやすくなったと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
思い当たることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり尊敬できるような人はいませんでした。全員とは言いませんが頼れる人...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
柔らかい人が多く、嫌な人も少ないと感じる。良い意味で、かなりビジネスライク。飲み会も場所によるかもしれないがほとんどないし、参加強制という雰...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社静岡中央銀行 |
|---|---|
| フリガナ | シズオカチュウオウギンコウ |
| 設立日 | 1926年11月 |
| 資本金 | 20億円 |
| 従業員数 | 407人 |
| 売上高 | 141億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小森博史 |
| 本社所在地 | 〒410-0801 静岡県沼津市大手町4丁目76番地 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 585万5000円 |
| 電話番号 | 055-962-2900 |
| URL | https://www.shizuokachuo-bank.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。