かいのホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
これをしたから評価されているみたいのがないから評価されている人がなんで評価されているかわからない続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何をしてるかわからない人がいっぱいいる。
何かトラブルになった時は誰のせいかという犯人探しばかりだった気がする
自...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
話がころころ変わるのでどれを信じたらいいかわからない。
誰がどの仕事と決まってないからか、関係のない仕事のことで怒...続きを読む(全170文字)

【良い点】
高そうなシャンプーとかトリートメントが安くで買えること
髪も安くで切ることができた。続きを読む(全48文字)

【良い点】
大きい美容室で店もいっぱいあるから安定感はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性があるかわからない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
遅くまで仕事をしている人はいっぱいいたし、休憩ができないことも頻繁にあった
休みの日も普通に連絡がくるから対応しな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
関西でも非常に老舗で規模も大きい為安定感はあると思う。
店舗拡大も視野に入れている為行、業界への影響力や存在感はあると感じた。
【気になること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
非常にさまざまな業務に取り組むことができる。
美容室管理からリクルート、キャンペーンの実施や立案、調整など業務は多くなるがスキルアップはしやす...続きを読む(全198文字)

【良い点】
土日祝日の休みなので友達や家族には合わせやすい。
年間休日も一般企業なみにはあるのでオンとオフの切り替えはしやすく体も休めやすいと感じる。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
平常時は定時に上がっており、残業は少なかったです。イベントなど大きい仕事がある場合は大変でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新入社員など若手はある程度研修が充実している。数年前までには期待できなかったが最近は中途社員の教育にも力を入れるようになった。士気が高まる感じ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
良い上司がつくといい環境になる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職する人が多いので上司により毎回環境が変わる。仕事ができて良...続きを読む(全91文字)

【良い点】
先輩が親切。極端に変な人が居ない。風通しは良いので、他の部署の人にも聞きやすい。聞けば教えてくれるが、自分でも基準書などは積極的に読む人が最終...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時社員教育に関しては、事業に関することとのみで研修制度はない。先輩職員が後輩に対して業務について説明しているのみ。続きを読む(全78文字)

【良い点】
過去のノウハウが蓄積されたマニュアルやイーラーニングがあり、学校に通って勉強しているかのような気分になるほど学べる環境が整っている。また、それ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自分のsン問分野以外の人たちとかかわることができるのでおのずといろんな知識が身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第なと...続きを読む(全87文字)

【良い点】
直属の先輩は優しい方で業務の内容を教えてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
CADは未経験でしたが本当にこれでいいのだろうかと...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社としては何もしてくれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は社員から搾取することしか考えてないので、自分の身は自分で守りましょう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
新入社員研修は充実している方で約、３ヶ月かけて行う。また、配属後、各部署である程度、人がついて教える体制も整ってきている。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
どの方もバタバタするので、OJT 1名だけでなく、チーム全体で新しく入った人を教える体制がある。
忙しいのは皆さん一緒ですので、誰にでも聞きや...続きを読む(全93文字)