この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様に喜んでいただけ更にその方が顧客様になり繰返しご来店頂けた時。
【気になること・改善したほうがいい点】
SC系ブランドからの異動で配属。...続きを読む(全133文字)
株式会社フィールズインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィールズインターナショナルの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールズインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様に喜んでいただけ更にその方が顧客様になり繰返しご来店頂けた時。
【気になること・改善したほうがいい点】
SC系ブランドからの異動で配属。...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・お客様に自分が提案したスタイリングを気に入って頂け、セットで購入してもらえた時。
また、あなたに選んでもらえて良かったと言われた時。
・お店...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業として成熟しており、規律正しい。
そのルールは、他でも通用する素晴らしいルールだとおもわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客様が出来れば、顧客様とお話しするのは楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本どこの店舗も人手不足なので、繁忙期や誰かが欠勤にな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
お客さんに喜んでもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担を減らそうという雰囲気がない続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一人のお客様に対して、深堀した提案をすることで顧客様を作り、自分を求めてご来店いただける際はやりがいを感じます。配属ブランドの単価にもよります...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいについて。
一個人としての感想となるのですが、特にやりがいは感じることは出来...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にはやりたいと言ったことにはチャレンジさせてもらえます。
自分の役割をこなした上でやらなければいけないので大変ですが、後々の評価やキャリ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
お客様との信頼関係が築けてくると、自分に会いに、自分から買いたいと思っていただけたり。一番は、ありがとうと感謝して貰えたとき、今まで一生懸命に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
販売が好きな人、人と話すことが好きな人は楽しく働けると思います。お客様との会話から様々な情報をいただけたり、流行感度の高いスタッフと働けること...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
接客が好きな方には向いているとおもいます。顧客様もたくさんいるため、お話も盛り上がりますしたまに差し入れなんかがもらえたりします。最後には笑っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
優しい人が多い印象。店長は独身の人が多いので、シフトに土日休みの希望を出しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては3人...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
新卒には必ずシスターという教えてくれる先輩が必ずついていた。新卒がいる店舗は比較的人数が多め(多い店舗、もしくは増やした店舗に配属される)なの...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みは他のアパレルと比べると多い印象。定期健康診断も毎年必ず受けなければならず、異常があると再検査をして報告する。入院をした時も労務との面談を...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のグレード制度。
指導をしないと管理職に就けないが、新卒や中途メンバーすら入社がないためいつまでも上に行けない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
シフト制のため平日、有給をつなげて連休が取りやすい。休みの融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーの残業が多い。
接...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①給与、賞与の低さ
→賞与の額がとにかく低い
②人材の少なさ
→常に1人足りない。一人一人の負担が非常に大きい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほぼ0に等しい。
社内の昇給制度の昇給条件に、後輩の指導とあるが後輩が入ってこないため給料もボーナスも一...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないのか前より上司の巡回が減った。
店舗責任者とのトラブルも相談できずに困っている。風通しが悪くなった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主幹ブランドに新しいメンバーを入れたほうがいい。また、給料と実働時間の再検討を望む。
条件が悪すぎて下が育たない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いためつづかない。
ブランドにもよるが社販を利用しても単価が高くて制服代で生活が圧迫される。
長く勤めたい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ブランドにもよりけり。
お客様との距離が近いので、介在価値を感じられる。
自分次第ではあるが、販売員として成長できる環境である。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容が単調で、ルーチンワークが多いため、やりがいを感じにくい職場です。新しい挑戦や自己成長につながる機会はほ...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
既存、新規問わず何でもやりたいことに挑戦できた。行動力のある人は様々な顧客とのビジネスを作ることができる。また自分のビジネスにしてしまえば属人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
接客が好き、商品が好きなら楽しいです。
自社愛の強い方が多く、よくこれ使ってみた!とかこれ良かったよ!など感想言い合ったり、体感を共有して接客...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
スーツの販売は、単なる物売りじゃない楽しさがあります!
お客様一人ひとりの体型やライフスタイルに合った提案をすることで、個性を引き出すサポート...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはりセット売りや冬のコートなど一気に売り上げが作れた時。働くにつれ、徐々に個人売上が伸びたり、短い接客時間で売上を作ることができた時。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
下着が好きな人であれば、毎日下着に囲まれた環境で働くことができ、自然にモチベーションが上がる。
デリケートなお悩みをお持ちの方が多く、短時間で...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の思ったことはどんどん言える環境は整っており、チャレンジに対して寛容的な職場ではある。
また、少数精鋭な分、責任のある仕事に若手をつきやすい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お客さんへ提案したアイテムが売れると嬉しい。ノルマを達成した際はやりがいを感じる。
新入社員のころから責任ある仕事を任される。
【気になること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
単独業務なので自分のペースで考えながら業務できるのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期遅れが多すぎるのでお客様とのメール...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社フィールズインターナショナル |
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フリガナ | フィールズインターナショナル |
設立日 | 1959年1月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,245人 |
売上高 | 349億9400万円 |
代表者 | 鈴木信輝 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番1 |
電話番号 | 078-302-3111 |
URL | https://corp.world.co.jp/company/about/group/ |
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