この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とかは全くない。都内一人暮らしだとお金的に厳しい。通勤手当は満額出るが、住宅補助はない。45%オフでワール...続きを読む(全113文字)
株式会社フィールズインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィールズインターナショナルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールズインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とかは全くない。都内一人暮らしだとお金的に厳しい。通勤手当は満額出るが、住宅補助はない。45%オフでワール...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは他のアパレルと比べると多い印象。定期健康診断も毎年必ず受けなければならず、異常があると再検査をして報告する。入院をした時も労務との面談を...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のグレード制度。
指導をしないと管理職に就けないが、新卒や中途メンバーすら入社がないためいつまでも上に行けない...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
遠地だと利用出来る福利厚生は少なくメリットを感じたことは無い。
社割で洋服買えるが好きでも無いものを制服だから仕方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
交通費は全額支給。ヘルプに行った際も申請すれば支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助なし。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断が年一回ある。住宅手当は出ないので、一人暮らしをしている人は厳しそうだった。実家暮らしの方が多い。また交通...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅補助、学習支援、資格習得支援、福利厚生などはしっかりと充実しており、かなり良い点だと個人的には感じました。
副業も可能であり、上司に言えば...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給は余程の繁忙期でもない限り取れます。
過去同じチーム内でGWに有給と祝日を掛け合わせて14日ほどお休みを取られていた方もいらっしゃいました...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
キャリアアップによる手当は有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業、退職金、研修制度など、
実際働く上で、現状に見合ってない...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
良い買い物をしたと言ってくれるお客さんに出会うとやりがいも感じるし嬉しい。
サイズ感やコーディネートなどの相談に乗って、感謝を伝えられるとやり...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
時短勤務で働く女性社員は多い。レディースの会社なので育休だったりそういうのが取りづらいという文化はない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
2〜3勤して1休がベース。一日の拘束時間は10時間くらい。
連休はたまにしかない。
休みの日はアパレルにしては珍しくちゃんと120日ある。
見...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グレードというものがあり、これが上がると給料が上がる。日々の業務態度や売り上げなどで決まる。インセンティブのような...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新卒には必ずシスターという教えてくれる先輩が必ずついていた。新卒がいる店舗は比較的人数が多め(多い店舗、もしくは増やした店舗に配属される)なの...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
優しい人が多い印象。店長は独身の人が多いので、シフトに土日休みの希望を出しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては3人...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないのか前より上司の巡回が減った。
店舗責任者とのトラブルも相談できずに困っている。風通しが悪くなった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主幹ブランドに新しいメンバーを入れたほうがいい。また、給料と実働時間の再検討を望む。
条件が悪すぎて下が育たない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いためつづかない。
ブランドにもよるが社販を利用しても単価が高くて制服代で生活が圧迫される。
長く勤めたい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
①給与、賞与の低さ
→賞与の額がとにかく低い
②人材の少なさ
→常に1人足りない。一人一人の負担が非常に大きい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
結婚して子供がいる人には手厚い会社だと思う。所属している事業所は寮費も安く、食堂も安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最低限のものは備わっています。
シングルで子育てをされている方向けの扶養手当のようなものがあったと思うので、対象の方からすると良いのではないで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
以前は保養所や施設割引券の販売もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は経費削減のためか、これらのメリットが何もなく、お粗末な会社続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子供が生まれた際、手当が手厚く、驚く金額を貰える。その点は子供を大切にしている企業であると実感した。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
インティメイトアドバイザーの資格の取得をさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費はあるがそのほか住宅補助などなにもない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自社の商品を少し安く買えるのがいいところです。(定価が高いブランドを多く扱っているので…。)
社員用の宿泊施設もあります。
財形制度も積極的に...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
主な福利厚生に、家族手当、サンタ手当、親孝行手当、お年玉手当がある。従業員だけでなく家族まで関わる手当が嬉しい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
分かりやすい手当等は特にありませんでした。結婚したり子供がいるとまた変わるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワーク手当は出ますが、普通に光熱費より低いのでそこは注意です。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスがなく、自宅でしか仕事...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
借り上げ寮に入れる場合は住居費は格安となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮に入らない場合、住宅補助は少なく自己負担が多い。副業は禁止。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社フィールズインターナショナル |
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フリガナ | フィールズインターナショナル |
設立日 | 1959年1月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,245人 |
売上高 | 349億9400万円 |
代表者 | 鈴木信輝 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番1 |
電話番号 | 078-302-3111 |
URL | https://corp.world.co.jp/company/about/group/ |
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