東北フジパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本的に取れない、取れるとしたら国で定められている年間5日の有給のみ。年数を重ねて得られる有給の消化は主に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
諸々の福利厚生は確りしていて、財形貯蓄あり。住宅手当もあり、健康診断に関しても工場に医者が来るので問題無し。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に人材不足の影響でゆっくりと教えられる環境ではない。基本的な作業を教えようとしても手が空いている社員が中々居ら...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ残業時間が45時間を越えていく中で全く改善されず、寧ろ80時間を越える残業の時があった。替わりの人がお...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業をしないと稼げない点。係長以上の役職に付かないと年数重ねてもほぼ変わらず、任される事が多くなるばかり...続きを読む(全91文字)

【良い点】
人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な気がします。
力がある人よりゴマスリが上手い人の方が出征している。
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
意外と尊重してくれて
すんなりやめれた気がします。
それも、その時の上司次第かなー
とは思いますね
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
福利厚生はぼちぼち充実している。
寮に入っている人も3,000円の住宅手当が何故か出るので実質7,000円で住める。が、30歳になるまでには...続きを読む(全140文字)

【良い点】
知名度は CMなどの影響もあり
凄くあると思う。
名前も出せば有名どころと周りは言っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも...続きを読む(全101文字)

【良い点】
管理職になると必然にやることが多く残業が多くなっている様なイメージ。
なので残業代で給料が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
男性が多いこともあり、
いざこざがあまりない。
女性というこもあり優しくしてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前在籍した女性社員の方は、復職を前提とした産休・育休制度を希望していたが、認められずに退職された。続きを読む(全70文字)

【良い点】
男女比がほぼ5：5なので、女性も老若問わず多く在籍しており、活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士が集まると群れて雑...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署次第では仲良く楽しい感じがある
【気になること・改善したほうがいい点】
1人癖のある人がいるとトラブルになる。男性からの奪い合いも見られ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
大阪本社や東京支社、工場勤務であれば、多少柔軟かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は人員配置が最低限以下で非常にタイ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が多いので比較的働きやすかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い分色々と揉め事もありましたが仕方がないのか...続きを読む(全117文字)

【良い点】
体調があまりよろしくないと必ず休むことができます。部によると思いますが、代わりの人がいるので、そこまで気にする必要がない点が良い点かと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
近年は女性社員の割合が増えており、育休から復帰して活躍している方も多い印象です。管理職登用にも比較的前向きで、キャリア形成の機会は広がってい...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性には非常に優しく、産休育休に入ると戻ってこない社員が多い。戻らずに再度産休なども散見されている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
最近、男性でも育休が取れるようになってきたので良いと感じます。
女性の育休からの復帰後も融通がきくので良いとは思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)