ジェイエムテクノロジーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
派遣先の装置メーカーと同等の作業を任されていたため、本人のやる気次第でスキルは身につくし、転職にも有利になったと感じた続きを読む(全65文字)

【良い点】
在職時は大手の半導体製造装置メーカーに派遣されていたため、装置に対する技術や知見を得ることができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
本社や支部に勤めてる方はイベントごとがあら楽しそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や請負に順守している社員に福利厚生の対応が全...続きを読む(全149文字)

【良い点】
仕事が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価をする上司が自分たちの仕事の理解していないため昇給が本社の社員中心になり、出張な...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。ボーナスはほぼないと思っておいた方が良い。
さらには退職金制度がないため...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員の人柄や会社の雰囲気はアットホームな気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由が給料面なだけに残念な気がする。もっと...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半導体業界の案件や業務が主なので景気に左右されやすいかと思う。
景気がいい時は仕事も多く入ってくるが、閑散期の場合...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は最初あったが、年俸制度となり項目はなくなった。それ以降に入社した方は年収は住宅補助が含まれないだろうと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理する部署に大半の女性が集結している。エンジニアや半導体装置エンジニアは女性はかなり少ない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
4月に一度立てた目標を元に上司と相談し、評価を決めれます。
目標自体も自由に達成できそうな形でたてることが出来ますので、満点評価ではないが８０...続きを読む(全148文字)

【良い点】
有給は、繁忙期を除けば割と自由に取れるので困ったことはない。
また、休日出勤をした後でも代休が支給されるため、無理なく働くことができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
プライベート重視でとくに技術が欲しい、最低限の生活ができてとくに必要なものもない場合はこの会社があっていると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
配属先の現場と調整すれば、有給休暇は取得しやすいです。夏季休暇や年末年始休暇も最低限あります。その期間やGWで有給を使用すれば大型連休にするこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は取りやすいと思います。連休で旅行もいけます。ただ月の土日の数しか休みがないので、祝日関係なく出勤です。年間休日が104日のためきついです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有休は全て使い切るように会社で徹底されており取得しやすい。上期・下期でそれぞれ最低5日は有休を設定する必要があり、都合で出勤に切り替えた際は代...続きを読む(全224文字)

【良い点】
時間休や有給は比較的取得しやすい
自分の予定がない時には直前でも有給を取得することが可能である
また、休みにくい雰囲気もない
【気になること・...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ホワイトな案件にあたれば1日7.5時間勤務で在宅とかもあり得る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に炎上案件にあたると悲惨ではあるが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しており、社員が自分自身の働き方を柔軟に選択できる環境が整っています。そのためワークライフバランス...続きを読む(全282文字)

【良い点】
有給はとても取りやすく、毎年100%消化出来ている。(但し案件による)休んだ分は別の方法もしくはタイミングで自分自身で巻きとる必要はある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
よっぽどの緊急性でない限り、自分の希望で会社規程の範囲の中で休暇が取得対応できる。男女問わず育児休暇取得と復帰後の仕事の受入が柔軟になっている...続きを読む(全101文字)