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ジェイエムテクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイエムテクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェイエムテクノロジー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にジェイエムテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイエムテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

ジェイエムテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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ジェイエムテクノロジーの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や支部に勤めてる方はイベントごとがあら楽しそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や請負に順守している社員に福利厚生の対応が...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は最初あったが、年俸制度となり項目はなくなった。それ以降に入社した方は年収は住宅補助が含まれないだろうと思う。続きを読む(全79文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年1月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇取得率は80%をこえており、比較的取得しやすい環境である。
また平均残業時間も11時間程度と、プロジェクトに左右される部分もあるがこ...続きを読む(全189文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
衛生委員会や健康診断などはちゃんとしていて、早めにお知らせが来てすんなり受診できた。また、バーベキューやボーリングなど社内イベントも定期的に...続きを読む(全190文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ネットワーク運用・保守 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社製品はあるがそれを売る役割の営業がほぼ全くいないため、導入例は極めて少ない。ほぼコネと代理店からのわずかな案件しかない。
自社製品での売上がないた...続きを読む(全409文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまりしっかり管理されていない感じをうけるのでフレックスタイムの様な感じ。
ただ、自己責任なため評価はされないだろうと思う。
手当などは普通。低い基...続きを読む(全169文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジェイエムテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有志(といっても同じ案件内部が大半)による勉強会はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで有志の集まりなので、基本的にスキル...続きを読む(全197文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職時は大手の半導体製造装置メーカーに派遣されていたため、装置に対する技術や知見を得ることができる。続きを読む(全56文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には派遣先の就業スタイルに合わせることになるため、派遣先が交代勤務等、休暇を取りにくい環境だと自由に取得しにくい続きを読む(全79文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の装置メーカーと同等の作業を任されていたため、本人のやる気次第でスキルは身につくし、転職にも有利になったと感じた続きを読む(全65文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。ボーナスはほぼないと思っておいた方が良い。
さらには退職金制度がないた...続きを読む(全104文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価をする上司が自分たちの仕事の理解していないため昇給が本社の社員中心になり、出張...続きを読む(全106文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄や会社の雰囲気はアットホームな気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由が給料面なだけに残念な気がする。もっ...続きを読む(全107文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でフレックス制度とか言葉では言っていましたが、実際にはフレックス制度は名ばかりで、始業時間の9時を少し過ぎて...続きを読む(全103文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理する部署に大半の女性が集結している。エンジニアや半導体装置エンジニアは女性はかなり少ない。続きを読む(全67文字)

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ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休も基本的には取得はでき、拒否されるこことはない続きを読む(全31文字)

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サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

公益社団法人日本看護協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当はあるが、そこまで高い額ではない。持ち家、マンションだけでなく、家族名義の家に住んでいる人にも、住宅手当てが支給されている。
【気に...続きを読む(全112文字)

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株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はほぼないです。あるにはあるが、ほぼ利用できないクーポンや毎月申請をしないと利用できないITスクールなどで、申請するものは早めにしな...続きを読む(全87文字)

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株式会社日本ビル管理の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは1ヵ月分
昇給は年に1回あったりなかったり、不定期。
業務上必要なもの。例えばヘッドライトなどはいくらか補助が出る。ただ全額の補助...続きを読む(全246文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは一応正社員のためもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってボーナスに差があるようだが、どこからその差が発生し...続きを読む(全104文字)

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株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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【良い点】
交通費はどの案件でも支給していただけます。有給も派遣先が問題なければ好きに取得できるのでいいとおもいます。続きを読む(全59文字)

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ムラテックCCS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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【良い点】
親会社である村田機械グループに準じた福利厚生が整備されており、各種社会保険や退職金制度、住宅手当、家族手当などが充実している。また、資格取得...続きを読む(全167文字)

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株式会社BREXA Communicationsの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないので入社は要検討です。一応国家資格を取れるらしいですがそれに関して魅力を感じなければ無理して入る必要...続きを読む(全85文字)

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株式会社アルトナーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 WEBデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はあります。退職金制度もありました。長く続けたらそれなりには貰えるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社NTTデータ・ウィズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はありません。学習支援サービスが充実しているため、希望すれば学べる環境があります。また、カフェテリアHQが導入されています。続きを読む(全72文字)

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株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
確立されていないです。利用申請なども不明確で、営業に確認しても返答が遅いです。末端社員の気持ちが一つもわかってい...続きを読む(全83文字)

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ジェイエムテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 ジェイエムテクノロジー株式会社
フリガナ ジェイエムテクノロジー
設立日 1995年3月
資本金 4億2620万円
従業員数 294人
売上高 32億3124万7000円
決算月 3月
代表者 市川祐典
本社所在地 〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町3番1号
電話番号 092-272-4151
URL https://jmtech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133939

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