この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休がしっかり取れる。育休などを取ったあとも、時短勤務など仕事の時間の調整の融通が効くので復帰しやすい続きを読む(全60文字)
モバイルクリエイト株式会社 報酬UP
モバイルクリエイト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休がしっかり取れる。育休などを取ったあとも、時短勤務など仕事の時間の調整の融通が効くので復帰しやすい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
質問しやすい雰囲気で、質問した際はこちらが理解するまでしっかり教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質なので、やる...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
経験を積んで業務を行っていくという点で、未経験で入社した際でも、色々な業務をさせてもらえるので、やりがいがある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
仕事が終われば定時で直ぐに帰れる。
休日も休日対応などない場合はしっかり休める。休日対応した際は、代休などを取ることができる。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社理由 : IT未経験でも、色々な仕事を経験させてもらえると思ったから。
パソコンなどの能力を高めたかった為続きを読む(全61文字)
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【良い点】
資格の勉強のための時間を就業中に設けても良かった点。住宅手当が出るところなど。服装などは、営業部などのお客様と接する部署以外はオフィスカジュア...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性は産前産後休暇の取得、復職をしやすい環境です。実際管理職の女性が数名おり、育児休暇取得後には同じポジションで復職をしていました。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ビデオでの監視はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークをさせてくれるような雰囲気ではあまりありません。しかし、するな...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に1回、自己評価シートというもので現在研究している内容や自分の実績、社内での規律...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
部署によっては取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は有休休暇は取得しにくいです。上司が休まない。休んだ人の...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ができていない。資格手当てがないため、資格をとっても意味がなく取得者は少ない。新入社員は技術部内でローテー...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年間3ヶ月分で他社より低い。人事考課のフィードバックがないため、ボーナスの額から逆算して自分の評価を知る...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
完全週休2日制で年間休日数125日、夏季休暇8日前後、年末年始休暇10日前後と休みが多い。また、残業時間は全体でみても普通のIT企業からしたら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
時給が他に比べて良い。趣味を仕事にできる。お客さんとの距離が近いので、仲良くなれたり、やり方を教えてもらったりできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
インセンティブの部分がとても大きいので頑張れば頑張るだけ給料に反映されるため、やりがいはとても感じられる。
職場の雰囲気が、学生ノリみたいなと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新しいソリューションを販売していくのですごく面白いですよ。やりがいやすごくあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業を拡大...続きを読む(全186文字)
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休暇は取りづらいです。それを押しのけて休むというならそれなりの精神力を伴います。
休んだ人の陰口を聞く事も多々あります。
部署によっては違うかもしれま...続きを読む(全162文字)
会社名 | モバイルクリエイト株式会社 |
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フリガナ | モバイルクリエイト |
設立日 | 2002年12月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 151人 |
売上高 | 43億4900万円 |
代表者 | 村井雄司 |
本社所在地 | 〒870-0823 大分県大分市東大道2丁目5番60号 |
平均年齢 | 38.4歳 |
平均給与 | 517万円 |
電話番号 | 097-576-8181 |
URL | https://www.mcinc.jp/ |
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