日本食品の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性の育休はとても取りやすい環境だった。駅からは送迎のバスが出ているので車が無くても通勤は可能だった。
人事も親身になって話を聞いてくれるので...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社内での研修、勉強会が年に2回ほど行われる。それ以外は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育は特にありません。
スキ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
バーベキューをみんなでするなど職場雰囲気はとても良いと思います。みんなが同じ方向をむいて働いてるため会話はしやすいと思います。独身者には家賃補...続きを読む(全182文字)

ライバル企業は大手がほとんどで、その中小さな地場企業が存在していると言うような状態です。
地域密着で店舗回りを多く行っている分得意先とは密着できており、...続きを読む(全156文字)

ものすごくやりがいがあり、たくさんの、お客様と、会話ができ、自分次第で成績があがるので、とてもやりがいがいがあります。自社工場の製品なので自信をもって、案...続きを読む(全152文字)

年功序列の体系であり、年上の人間が辞めていかないと昇進が難しいという面です。
また、一般社員と主任などの給与差が、数千円であり昇進してもあまりやりがいを...続きを読む(全170文字)

【良い点】
営業だったので給料はいいですが、残業手当は見込みのみ。残業量とは合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほぼありません。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
シフト制なので予定入れやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、月収も共に低いが残業をすればある程度は入る。人間関係は基本良いが、...続きを読む(全497文字)

【良い点】
全ての等級の給与が透明化されていたため、どの等級に上がれば給与がいくらになるかが見えるようになっていた。会社のブランド的に小売店に対してかなり...続きを読む(全216文字)

【良い点】
努力し頑張った人が正当に評価されます。年収は同業他社より少し良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な風習もあり、在...続きを読む(全99文字)

【良い点】
普通に多かった。お給料に文句は無い。ボーナスも寸志じゃなくしっかりある。上に上がる意思はあるかどうかのアンケートもあるので社員の声はちゃんと聞...続きを読む(全88文字)

【良い点】
食品メーカーのため、基本給は低めです。賞与は6ヶ月分、プラスで業績賞与数回と多く貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低...続きを読む(全98文字)

【良い点】
成果を出せる人はきちんと昇給するかなりフェアな環境であった。評価はMBO式で行われ、部署目標に紐付けて個人が目標を立ててその達成率で評価される...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収としては低いとの事だが、ボーナスはちゃんと出るので不満はない。評価も制度が変わり、頑張っているとしっかり評価してもらえるので良いと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
生活ができ、新卒でも浪費しなければ月１０万くらいは貯金ができる程度には給料があること
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で上り詰める...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大卒で社員であれば基本給も20万以上で賞与も4ヶ月以上もらえるため生活は十分していける
評価基準は直属の上司の評価による
製造部門では最初のう...続きを読む(全263文字)