この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は悪くないが、色々改善して欲しい所はあります、それは一人一人の意識で変わってくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ふ...続きを読む(全178文字)
株式会社電盛社 報酬UP
株式会社電盛社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は悪くないが、色々改善して欲しい所はあります、それは一人一人の意識で変わってくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ふ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
場所によるが基本的に定時で帰れる。
繁忙期には残業が発生するが、残業代の支払いはある。
女性は基本的には事務職の人が多く、オールマイティに対...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本給、ボーナスも かなり良い方だと思う。特に、夏のボーナスに関しては、私の在籍時は給与と合わせて150万くらいいただいたことがある。
その...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職金も自己都合で有るにも関わらず、しっかり出していただけた。
また、同僚達は本当にこの会社を離れて良いのか?と、最後まで気遣ってくれた。
...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
自己評価シートを使って目標設定や評価をアピールすることができる。
賞与がない社員にはこの自己評価シート自体配られない。
上司との面談は賞与支...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
autoCADを使用しての仕事ができるので、手に職をつけられる。
元請け会社によって資料の豊富さが違うので、自分自身が携わったものに関しては...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的に男性が現場作業にあたるので、事務職の場合は営業所から出ることはないです。
設計、社内処理、作業員サポート、仕事のボリュームは部署によ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
望めば色んな仕事を体験できるため、技術を身に付けたい人などにはお勧めできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては給料...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上場企業である協和エクシオの傘下だけあって、福利厚生は非常に良いと思います。保険料負担率も世間より低いです。また子供が小学校等に入学するたび...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
平社員は上司の指示に従うだけ、新しい知識がつくかと言うとそうでもない。ただ言われたことをしてれば良いので楽だとは思う。給与は同年代と比べると...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性優先で働くようなPJもあるので、かなり重宝される。
出張も長めの場合があるが、男性ほど無理は言われない。
キャリアも自由に選択できる、部...続きを読む(全224文字)
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仕事が出来ない人間は置いていかれます。出来る人間は様々な仕事を押し付けられます。
なぜ、押し付けられると表現したかというと、出来ない人間の作業は全て、...続きを読む(全171文字)
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作業内容はすべてリーダーの言われるがまま。
こちらの言うことには聞く耳をもたず、何もやりがいはありません。
このような場所は正直、初めてで、最初は戸...続きを読む(全211文字)
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地方の中小企業としては、かなり高い給与、賞与がもらえる。理由としては、親会社が大手であり、安定している。賞与は夏が多く、冬は2倍固定である。(年間で5倍...続きを読む(全313文字)
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給与に比して賞与の比率が高い。そのため、業績の良い時はよいが、そうでないときには、一般の社員でさえ、大きなあおりをうけてしまう。
また、年次の昇給額が...続きを読む(全198文字)
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良い点:
長期出張や長時間残業の不払いなどが問題となり、社内制度見直しされた。
残業代が全て払われるようになった。その分、水曜日は定時退社が徹底され...続きを読む(全281文字)
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海外出張が多く半導体工場での装置据付が主であったが忙しい時は出張間の地元にいる期間が短く現地でのホテル暮らし。いろいろな国へいけるのは面白みを感じること...続きを読む(全157文字)
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エクシオの100%子会社の為、社長が2~3置きに入れ替わるいわゆる天下り先の温床と化しているが、業績は優良で給与もよい。残業はあたりまえで有給休暇を取得...続きを読む(全159文字)
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身につけられるスキル:
ホスト(汎用機)での開発スキル(SEというよりプログラマの仕事が多い)
オープン系開発も行ってますが、9割以上は電力向け...続きを読む(全222文字)
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既存の通信建設業及びソフト開発分野は、今後も会社の発展に寄与するところが大です。将来的にもインフラ整備の面において無くなる事は無いと思いますので、将来的...続きを読む(全151文字)
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入社して最初の一月間は、みっちり研修がありますので、前職が技術系でなくても大丈夫だと
思います。
工具の使い方から、ネジの閉め方、実際にあつかうマシ...続きを読む(全158文字)
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今は分かりませんが、自分が居たころは、基本的には、毎年給与は上がって行きます。
また、中途入社でしたが、給料は、年齢、独身者か既婚者などで決まってい...続きを読む(全166文字)
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半導体製造装置の設置と調整を客先工事で行う業務です。
出張は当たり前の業務の為、ほとんど家には帰れませんが、
国内はもとより海外へも行くので普通の仕...続きを読む(全174文字)
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契約社員だったので、契約終了のため。ある程度の規模のある会社だったが、部長が全権力も持っている感じ。現場の社員、課長等の意見に全く耳を傾けない。人事に関...続きを読む(全153文字)
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機械高度化が進むにつれ、海外が急成長をしてる段階でこれからも伸びて行く傾向にあると思っています。
またライバル企業での機械構造の違いによるのお客様満足...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社電盛社 |
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フリガナ | デンセイシャ |
設立日 | 1920年10月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 386人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本田安博 |
本社所在地 | 〒860-0827 熊本県熊本市中央区世安2丁目1番29号 |
電話番号 | 096-211-3371 |
URL | https://www.densei.co.jp/ |
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