この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列ではなく、実力のある者にポジションを与えてくれた。その分周りからのやっかみも絶えない職場だったが(女性が多いだけに)、しっかりと結果を...続きを読む(全219文字)
株式会社ニッセン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッセンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッセンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列ではなく、実力のある者にポジションを与えてくれた。その分周りからのやっかみも絶えない職場だったが(女性が多いだけに)、しっかりと結果を...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社でしたし、役職に女性もたくさんついておられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時役員が男性ばかりでした。今...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員の方も休み、有給が取りやすい環境だと思います。急な休みが必要になった際も、休みが取りやすいです。フレックス制度も導入されているので、勤務時...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
管理職は男性が多い印象だが女性も活躍できる。女性が多いので意見も言いやすくオープンな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っていて、フルフレックスのため、出勤時間は自分の仕事の調整が付けば、ある程度自由に調整できます。実際に子育てしながら働...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
9割が女性で年齢も幅広くいます。
女性が多いからと言って、女性特有の嫌がらせや気まずさなどは一切なく、仲良くしている方も多いですし、無理に付き...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいるので、キャリアアップも可能。産休、育休後の復帰も比較的しやすい様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パートでも福利厚生もしっかりしていて、急なお休みも対応してもらえて働きやすい職場です。長期で働いているパートさんもたくさんいて子育て世代にはな...続きを読む(全177文字)
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フレックス制だったのと、女性が多く子育て中の方も多くいらっしゃったので、子育てしながら働きやすい環境だったと思います。ただ、皆さん子供がいるからという甘え...続きを読む(全158文字)
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男女問わず活躍されていた。社風としてもざっくばらんで男女比も約25年前にもかかわらず、相当数の女性が在籍しておられた。先進的な事柄を好んでいち早く導入する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性が多く、休みも取りやすいです。産休育休から復帰される方も多いです。女性の管理職の方も全然珍しくないです。かなり理解のある会社だと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休制度は当たり前に使え、生理休暇なども使えてかなり女性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関しては積めるイメ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたが、業績が悪く契約更新されませんでした。社員から見下されるような態度や無視をされたりして、非常に働きづら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コールセンター部門はシフト制で土日平日ともに事前に希望を出せば休みやすい。人数も多いので必ず出勤しなければいけない曜日はなかった。
業務開始時...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
職場は女性が多く、育児休暇を取得されて復帰される方がほとんどです。また、復職された後もお子様の学校行事などがあってもそれに合わせて休暇をきちん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コールセンターにて勤務していました。
家庭の都合でも有給が取得しやすいです。
従業員数が多いので、欠員があってもカバーしてもらえるので、主婦や...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休を取るのは当たり前という感じなので育児を理由にした休みもとりやすい。急な退社も許してくれたのは助かった。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の割合は多いと思う。
また役職についている方は多数いたと思われる。
割合の目標などがあったか、また何をもって昇進するのかなどは不明。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性中心の職場なので、女性に対する配慮は行き届いている。休みの取りやすさ、時間の融通など。売り上げに応じて給与がアップする仕組みが確立しており...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
たくさんの女性のかたが活躍されていました。上司のかたも女性でしたし、私の部署では8割から9割が女性でした。駅からのバスもあり、働く人をサポート...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい環境。復帰して勤続ける人も多い。子供の状況に合わせて休暇取得や遅出、早退などもしやすい。子供が小さいあいだは特に、仕事量...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員であっても産前産後休暇をきっちりと取得して、その後育児休暇に入って育児休暇終了後に復職される女性が多いです。復職後も一定期間は時短勤務...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ほぼ女性です。
就業場所や時間にもよると思いますが、昼の勤務は女性が大半でした。
夕方からの勤務は、大学生のアルバイトも増えるので、若干男性が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休、育児休暇も、しっかり得られます。
また、土日祝日、お盆正月休みも必ず取れますので、申し分有りません
有給休暇に関し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休育休はしっかりとります。また、2人目等も取っている人がいたので、結婚しても仕事を続けたい人にはお勧めかと思います。女性が多いので管理職にも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社販が充実しており、住宅補助も手厚く、大変よい福利厚生だったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし魅力的な商品が少...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新人にでもどんどん任せてくれる風潮がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に新人の言うことに真正面から取り合わなくてはいけな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社長は大変気さくで、親しみやすい方でした。新人の頃は大変好感をもっていました。遊び心をもった方だと感じていました。役員の方も同様に、大変親しみ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすく、休みも多く、従業員のことを配慮してくれるよい会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
部署によって異なるかと思いますが、しっかり教えてくださるので理解が深まります。幅広い業務内容があり、毎日いろんなことを体験できます。業務内容も...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
フレックス制度なので、勤務時間をある程度自分の都合に合わせられるので良い点だと思います。また、休み、有給が取りやすいので旅行に行く方もたくさん...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い。今までのやり方に固執しすぎるところがあり、それが原因でオンライン化が遅れ経営悪化した。部署間のコミ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
新人教育がかなり充実している。社会人としてどの会社に行っても恥ずかしくないレベルまで育ててもらった。新入社員研修で同期ともかなり仲良くなれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上司はとても良い上司だった。尊敬できるしついて行きたいと思える人だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクシャルハラスメントが常習...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしていると感じる。エクセルの使い方から何まで社内研修で受けることができ、上司も協力的だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できます。パートの人は、全員主婦さんでした。アルバイトの大学生は女子が多かったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
書籍を扱う仕事ということで他業種に比べ女性の多い職場でもあり、管理職にも女性は多くいます。店舗勤務では土日に休むことがほぼ出来ないため、家族持...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に女性率が高い職場だったので、色々なことに理解がある。気に入ってくれれば優しく対応してくれる人が多いのでそこは自分の力量しだい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすい環境です。
また、育児経験のある女性比率が高いです、管理職に育児経験者がいます、残業がないです、有給が取りやすいです、チ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
私のいた部署は女性が多く、周りの理解もあったと思います。
お子さんがいらっしゃる方は毎日出社ではなくリモートも取り入れるなど、柔軟に対応してい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので、非正規同士仲良く仕事が出来る。
店舗にもよるだろうが、陰湿ないじめ等は少なく、働きやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれます。むしろ女性が多いです。上の立場で活躍されている方が多いです。また育休産休もきちんと取れていると思います。復帰する方も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
キャリアアップは部署内ならすぐできる
(リーダーになるなど)
子育てしながら働いている時短の方も数名いる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性店長が当たり前にいらっしゃるので女性は能力さえあればもちろんどんどん上にいけると思う。本部においても同じなのでは。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの方が店舗にいましたが、突発休や早退が多く、周りの目を気にして働いていて居心地悪そうだった。店長にもよるか...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社ニッセン |
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フリガナ | ニッセン |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,061人 |
売上高 | 365億4100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 羽渕淳 |
本社所在地 | 〒601-8412 京都府京都市南区西九条院町26番地 |
電話番号 | 075-682-2010 |
URL | https://info.nissen.co.jp/ |
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