この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい会社である。
産休・育休も取れ、周りの理解も大きい。
フレックスのため、時短制度を利用しなくても、自分の可能な範囲の裁量で働く...続きを読む(全86文字)
株式会社ニッセン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッセンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッセンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい会社である。
産休・育休も取れ、周りの理解も大きい。
フレックスのため、時短制度を利用しなくても、自分の可能な範囲の裁量で働く...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お休みもとりやすくシフトに関しては柔軟に対応いただけたので、子育て中の方も非常に働きやすい環境だったとおもいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や産休が取りやすく、まわりも部署によるが取っている女性が多い。時短も可能。まわりもそれに対してやっかむこともない。
パートさんも同様で休み...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の上席も多く活躍がしやすい環境、男女の差は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く在籍している古株の方も多いので、扱いに困...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の社員数がかなり多く、女性が働きやすい環境作りに心がけているように思う。トイレもいつもピカピカに掃除されている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、実力のある者にポジションを与えてくれた。その分周りからのやっかみも絶えない職場だったが(女性が多いだけに)、しっかりと結果を...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社でしたし、役職に女性もたくさんついておられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時役員が男性ばかりでした。今...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員の方も休み、有給が取りやすい環境だと思います。急な休みが必要になった際も、休みが取りやすいです。フレックス制度も導入されているので、勤務時...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
管理職は男性が多い印象だが女性も活躍できる。女性が多いので意見も言いやすくオープンな環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っていて、フルフレックスのため、出勤時間は自分の仕事の調整が付けば、ある程度自由に調整できます。実際に子育てしながら働...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
9割が女性で年齢も幅広くいます。
女性が多いからと言って、女性特有の嫌がらせや気まずさなどは一切なく、仲良くしている方も多いですし、無理に付き...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいるので、キャリアアップも可能。産休、育休後の復帰も比較的しやすい様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パートでも福利厚生もしっかりしていて、急なお休みも対応してもらえて働きやすい職場です。長期で働いているパートさんもたくさんいて子育て世代にはな...続きを読む(全177文字)
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フレックス制だったのと、女性が多く子育て中の方も多くいらっしゃったので、子育てしながら働きやすい環境だったと思います。ただ、皆さん子供がいるからという甘え...続きを読む(全158文字)
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男女問わず活躍されていた。社風としてもざっくばらんで男女比も約25年前にもかかわらず、相当数の女性が在籍しておられた。先進的な事柄を好んでいち早く導入する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性が多く、休みも取りやすいです。産休育休から復帰される方も多いです。女性の管理職の方も全然珍しくないです。かなり理解のある会社だと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休制度は当たり前に使え、生理休暇なども使えてかなり女性に優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関しては積めるイメ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたが、業績が悪く契約更新されませんでした。社員から見下されるような態度や無視をされたりして、非常に働きづら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コールセンター部門はシフト制で土日平日ともに事前に希望を出せば休みやすい。人数も多いので必ず出勤しなければいけない曜日はなかった。
業務開始時...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
職場は女性が多く、育児休暇を取得されて復帰される方がほとんどです。また、復職された後もお子様の学校行事などがあってもそれに合わせて休暇をきちん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コールセンターにて勤務していました。
家庭の都合でも有給が取得しやすいです。
従業員数が多いので、欠員があってもカバーしてもらえるので、主婦や...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休を取るのは当たり前という感じなので育児を理由にした休みもとりやすい。急な退社も許してくれたのは助かった。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の割合は多いと思う。
また役職についている方は多数いたと思われる。
割合の目標などがあったか、また何をもって昇進するのかなどは不明。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性中心の職場なので、女性に対する配慮は行き届いている。休みの取りやすさ、時間の融通など。売り上げに応じて給与がアップする仕組みが確立しており...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
たくさんの女性のかたが活躍されていました。上司のかたも女性でしたし、私の部署では8割から9割が女性でした。駅からのバスもあり、働く人をサポート...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても取りやすいです。お子さんがいる女性も多く、周りもサポートしてくれるので、出産後も働いていらっしゃる方が多いです。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
会社の良い点は、まずその企業文化にあります。社員一人ひとりが尊重され、多様な意見が歓迎される風通しの良い環境が整っています。このため、社員が自...続きを読む(全770文字)
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【良い点】
トップダウンの業務もあるが、風通しが良いため下からの提案は通りやすい。ある程度の専門的なスキルも身につくので、今後の自分のキャリアにも役に立つ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
従業員の優待などがあり、パートでも割引で商品が購入できたりしたので、そこはとてもよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
閑散期は、仕事が早く終わってしまい、手持ち無沙汰状態になりました。早期に退勤できる方などを都度募集されていましたが、早く帰ればその分お給料がな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員の方は気さくな方が多く、安心して業務を行うことができました。わからないことも細かく丁寧に教えてくださる方が多かったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
わからないことや不安なことがあれば、SVさんやリーダーの方にすぐに聞ける環境でしたので、安心して業務に取り組むことができました。また、定期的に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有休やフレックスなど、取得しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては時間外や休みに連絡が来ることもありますが、基...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
事業責任者にある程度任せてもらえる風土なので、チャレンジしたいことは提案でき、比較的実行までできることが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
福利厚生などは手厚く、辞めさせたくないと言う思いは強いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り分業の文化が根強く、自分の仕...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属の女性社員は体力的に苦労する面がかなりあると思います。社員が少ない店舗、男性がいない店舗等は、用土パレット...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
時短やパートとして働くこともでき女性特有のライフスタイルに合わせて働くことが可能なイメージがあります。
雰囲気もお店によりますが良い人が多いの...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり詳しく説明されたことがないのでわからない。もう少し女性の働き方やキャリアについてよく説明してもらえていたらよ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
男性社会なのでお客様には女性はウケがいい。
時間の融通は効きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり女性がいないので心細さはある...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休の取得率は良かったと思う。みなさん、休みのあとは復帰されていて、時短制度を使いながら働き続けていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性が多い企業なので、店やスタッフ、上司によってはかなり働きやすい環境になる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のスタッ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
男女問わず産休育休が取りやすい。住んでる地域にも影響するだろうが、私の地域では嫌な目で見る人もおらず干渉しすぎる人もいないため産休育休を取る側...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
男性社員も少なくはありますが一定数います。色々な店舗をまわられる方もいるそうです。産休育休制度もしっかりしており、育休明けに復職される方もよく...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に退職される方も多いとは伺いました。
ハラスメントや暴行の加害者への具体的な対策が取られないことは問題か...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力と力もとてもいるので女性はガチできついと思う。絶対にやめた方がいい。そもそも女の人が少ないので交流もないと思う。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ニッセン |
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フリガナ | ニッセン |
設立日 | 2007年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,061人 |
売上高 | 352億3200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 羽渕淳 |
本社所在地 | 〒601-8412 京都府京都市南区西九条院町26番地 |
電話番号 | 075-682-2010 |
URL | https://info.nissen.co.jp/ |
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