この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職の女性は非常に働きやすい環境であるのは間違いない。
ただし、営業面が優れていると判断された場合は資産運用等の営業を行うこともある。
人に...続きを読む(全193文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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百十四銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社百十四銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社百十四銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
百十四銀行の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.9
百十四銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.1
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百十四銀行の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
41
件
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【良い点】
くるみんなどの認定も受けており、十分なほど産後復帰のための制度は整っている。父親休暇も取り入れているが浸透はこれから。
最近は女性法人営業に力...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
結婚したとしても、ある程度県外にも支店はあるので働きやすいと思います。そして、産休や育休なども取りやすい環境にあるのではないかと思います。子供...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休育休はちゃんととれます。勤務中に具合が悪くなっても、すぐに仕事を離れて病院に向かえます。勤務する支店の雰囲気や忙しさにもよるかもしれません...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
支店(支店長)によって様々ですが、女性は基本的に大切に扱う風潮がありました。一般職ですと比較的に残業も少ないように感じます。キャリアアップは主...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
お休みは支店は少し取りにくいかもしれない。なせまなら窓口業務だから、やすみがでると先輩やほかの人がカバーするので…
本部業務だと比較的休みは取...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
イクボス宣言したし、結婚して子供がいる人はかとても働きやすい職場だとと思う。行事ごとに休ませてくれるし、快く休ませてくれる。だれも、嫌な顔しな...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しています。仕事もしっかりすればそのぶん評価してもらえます。
また妊娠すれば、きちんと育休産休とらせてもらえます。その間給料も支...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
定時には帰れること。
【気になること・改善した方がいい点】
個人営業でも容赦なくノルマがあります。
数字さえ上げておけば何もいわれま...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
支店の雰囲気によって働きやすさは変わってきますが、女性が活躍できるという点では知識、能力次第でどんどん活躍していけると思います。
育休・産休...続きを読む(全189文字)
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派遣社員として就業していましたが、企業側から派遣の更新を打ち切るということは、ほとんどないため長期で安定した就業が見込まれる。
また、派遣社員でも昇給が...続きを読む(全182文字)
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・基本的に、一般職の女性は遅くとも7時には退行している。
・産休、育休からカムバックして働く人が大勢居る。
・サービス課は女性の課長、副支店長も多い。...続きを読む(全191文字)
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周りのサポートがととのっている。
支店によっても違いはあるかもしれないが、女性が働くにはとても良い環境であると思う。
長年子育てをしながらパート勤務を...続きを読む(全163文字)
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私は男性行員ですが、女性行員の方々はほとんどが一般職として入行されたあと、結婚し、出産しているかたもたくさんいます。そしてそのまま休暇をとって、復帰されて...続きを読む(全185文字)
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出産、育児については地銀の平均的な取組と変わりありませんが、産休、育休後も働いている方はたくさんいらっしゃるので、やる気次第で続けることは十分可能だと思い...続きを読む(全173文字)
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結婚しても子どもが生まれても長く続けやすい環境であると思います。職場には若い新入行員からベテランの行員までおり、出産、育児を経て再び続けている人も多いと思...続きを読む(全154文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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百十四銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
地方ということもあり、働いている人が基本穏やか。男性行員の詳しい実態は不明だが、女性行員は当方が出会った人達は皆いい人ばかりだった。
【気にな...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
希望をだすと部署異動・支店異動も聞いてもらいやすいという印象。
支店業務が合わず上司に相談していたら本部に異動になり本部の業務は自分にはとても...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
資格取得については奨励金など、様々な制度が存在していた思う。こんな業界なので、資格を有していないとなかなか上にいけない。
会社に入っても資格勉...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客本意等の営業という方針を立てているものの、結局のところ、支店の目標を達成するために、お願い営業や押し売りとなっ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
勤務年数と、資格に合格していくことで昇給できる。
特に若い時は、資格を取っていくのが重要になる。
長く勤めて順調に昇給していくと香川県内だと高...続きを読む(全334文字)
金融(銀行)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
大きい組織なので育休も取りやすく復帰は可能です。営業が嫌な方は子供を産めば窓口に戻れるという話もありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
出産休暇や育児休暇は取りやすい環境にあると思う。
最近は男性でも育児休暇を取る行員もおり、その辺りは今後も良くなっていくと思う。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休中の同僚が居ると皺寄せがこちらに来るので、そういう場合の給与を見直した方が良いと思う...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境であるのは間違いないと思う。産育休制度は充実していると聞くし、復帰率も高い。時短勤務や、残業をしない働き方を選択することも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子育てしながら活躍している女性社員が沢山いる。コンプラの意識も全体的に高いので、セクハラやモラハラなどは昔と比べてかなり少なく、クリーンなイメージ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
穏やかなメンバーの多い支店であれば、みんなでノルマに向かって協力しながら和気あいあいと仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。それが心地よいと思う人には良いでしょう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れていることはもちろん、休みたい時に希望が通りやすいです。場所によるとは思いますが。水曜日は早帰りの日ですし、また、妊...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
出産しても辞めることなく産休育休をとって職場復帰する人が多い。また、復帰しても時短勤務を活用することもできる。最近では男性も育休をとった事例もある。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
百十四銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社百十四銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヒャクジュウシギンコウ |
| 設立日 | 1924年3月 |
| 資本金 | 373億2200万円 |
| 従業員数 | 2,203人 |
| 売上高 | 821億4600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森匡史 |
| 本社所在地 | 〒760-0050 香川県高松市亀井町5番地の1 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 635万円 |
| 電話番号 | 087-831-0114 |
| URL | https://www.114bank.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137269
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